(Senior) Manager SAP (S/4HANA) Prozess- und Digitalisierungsberatung (w/m/d)

TN Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 65.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen (Senior) Manager für SAP S/4HANA Prozess- und Digitalisierungsberatung. In dieser spannenden Rolle führst Du herausfordernde Transformationsprojekte durch und entwickelst innovative Lösungen für namhafte Kunden im Finanzdienstleistungssektor. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das sich der digitalen Transformation verschrieben hat und dabei auf modernste Technologien setzt. Mit Deiner Expertise in Cloud- und Business Transformationen gestaltest Du die Zukunft der Branche aktiv mit. Diese Position bietet Dir nicht nur die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten zu erweitern, sondern auch vielfältige Karriereperspektiven in einem internationalen Umfeld.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Home-Office Optionen

Strukturierte Onboarding-Maßnahmen

Individuelles Coaching

Regelmäßige Weiterbildungen

Feedback-Gespräche

Monatliche Freistellung für soziales Engagement

Qualifikationen

• 5-7 Jahre Erfahrung in der Finanzindustrie oder Unternehmensberatung.
• Erfahrung in der fachlichen und technischen Konzeption von S/4 HANA (Finance).
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Durchführung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten.
• Aufbau von Business Architekturen für Kunden.
• Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung in Projekten.

Kenntnisse

SAP S/4HANA

Cloud Transformation

Business Architecture

Project Management

Analytical Skills

Communication Skills

Ausbildung

Bachelor in Wirtschaftswissenschaften

Master in Informatik

Tools

MS Office

SAP Analytics Cloud

SAP BW/4HANA

Jobbeschreibung

(Senior) Manager SAP (S/4HANA) Prozess- und Digitalisierungsberatung (w/m/d), Berlin

(Senior) Manager SAP (S/4HANA) Prozess- und Digitalisierungsberatung (w/m/d)
Job-Nr: 10221

Standorte: Berlin
Karrierelevel: Berufserfahrene
Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auchDu Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied.Berate gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Financial Service Technology- und Enabling Services Unternehmen des Finanzdienstleistungssektors bei der Entwicklung einer IT-Strategie, von Fach- und IT-Architekturen, der Erstellung betriebswirtschaftlicher Konzepte über die Neugestaltung von Organisationen und IT-Systemen bis hin zur Begleitung der Umsetzung von erarbeiteten Konzepten und dem Projektmanagement.

Deine Aufgaben
Du willst aktiv an der Digitalisierung und Beratung von Finanzinstituten mitwirken und fundierte Einblicke in die Strategie-, Risk & Compliance oder Technology Beratung der Financial Services Branche gewinnen? SAP, Cloud & Business Transformation begeistern Dich? Dann bietet sich Dir bei uns der perfekte Einstieg im Bereich Financial Services:

• Als (Senior) Manager SAP (S/4HANA) Prozess- und Digitalisierungsberatung (w/m/d) führst Du herausfordernde und spannende (SAP S/4HANA) Transformations- sowie Optimierungsprojekte für führende nationale sowie internationale Unternehmen durch.
• Du baust Business Architekturen für unsere Kund:innen auf und zeigst Wege, wie die Cloud und Business Transformationen für unsere Kund:innen nicht nur technisch durchgeführt werden, sondern auch mehrwertorientiert und unterstützend umgesetzt werden können.
• Du arbeitest in einem dynamischen Team mit hoher Motivation und trittst entsprechender Deiner Erfahrung als (Teil-) Projektleiter:in auf.
• Zudem begleitest Du Unternehmen sowohl auf prozessualer Ebene (z.B. S/4HANA-Vorstudien) als auch auf späteren Implementierungsprojekten.
• Du führst Qualitätsmanagement sowie Qualitätssicherung im Rahmen von S/4HANA-Transformationen durch.
• Des Weiteren unterstützt Du aktiv bei der Angebotserstellung und bei Präsentationen für unsere Kund:innen.
• Du gestaltest die digitale Transformation in Finanzinstituten und nutzt dafür z.B. Design Thinking oder Projektmanagementansätze.
• Darüber hinaus entwickelst Du die IT-Architekturumgebungen in Bankensteuerungsbereichen weiter.
• Du berätst den:die CIO bei der Realisierung der Transformation durch Analyse und Umsetzung von Architektur-Modellen, IT-Governance, IT-Sicherheit oder IT- Kostenmanagement.

Dein Profil

• (Senior) Manager SAP (S/4HANA) Prozess- und Digitalisierungsberatung (w/m/d) wirst Du bei uns mit einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, Naturwissenschaften, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Du bringst mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung in der Finanzindustrie, Dienstleistungsunternehmen, branchen-übergreifend oder Unternehmensberatungen mit oder hast einen vergleichbaren Hintergrund im Bereich SAP mit Focus auf SAP S/4HANA (Finance).
• Du hast mindestens 5-7 Jahre spezifische Erfahrung in der fachlichen sowie technischen Konzeption von S/4 HANA (Finance) sowie Customizing-Kenntnisse in SAP S/4 HANA in SAP Core-Modulen wie FI, CO, Treasury Management oder übergreifenden Themen, die für eine S/4 HANA Transformation essentiell sind wie Geschäftspartner und Reporting im Umfeld der SAP Analytics Cloud (SAP SAC) oder SAP BW/4HANA.
• Idealerweise bringst Du erste Projektleitungs- und Führungserfahrung mit.
• Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen setzen wir voraus.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Du bringst Reisebereitschaft mit, um unsere Kunden und Kundinnen auch vor Ort beraten zu können.
• Unsere Kund:innen überzeugst Du durch Deine tiefe Fachkenntnis, Dein professionelles sowie selbstsicheres Auftreten und Deine sehr guten Kommunikationsskills.

Deine Benefits
Willkommen im Team
Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.

Vielfältige Karriereperspektiven
Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.

Vielfältige Karriereperspektiven
Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.

Über KPMG
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte. Mehr Informationen

Informationen zum Bewerbungsprozess
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen: - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier.

Kirsten Kronberg-Peukert
0800 5764 562
[emailprotected]

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