(Senior) Manager SAP CO (all genders)

MHP – A Porsche Company; Dresden; Vor Ort; EUR 120.000 - 170.000; Vollzeit

Zusammenfassung

MHP – A Porsche Company sucht eine(n) Senior Manager im Bereich SAP CO, um das Rechnungswesen und Controlling digital zu transformieren. Sie verantworten SAP CO-Projekte von Analyse bis Einführung und arbeiten eng mit Kunden zusammen.

Sie entwickeln maßgeschneiderte Lösungen in CO-Kostenarten/-Kostenstellenrechnung, CO-PA und Profit-Center-Rechnung und arbeiten modulübergreifend mit FI, EWM, PP und MM. Führung, Coaching und Presales-Beiträge runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting mit dem Fokus SAP CO.
• Leidenschaft für Prozessmodellierung und -optimierung im Bereich Rechnungswesen und Controlling.
• Expertise im Customizing der SAP CO Lösung mit umfassender Erfahrung in der integrativen Zusammenarbeit mit Modulen wie FI, EWM, PP und MM.
• Arbeitsweise geprägt durch professionelles Auftreten, Präsentationserfahrung, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von SAP CO Projekten: Analyse, Konzeption, Implementierung bis Einführung.
• Entwicklung maßgeschneiderter SAP CO Lösungen, insbesondere in Kostenarten- Kostenstellenrechnung, Innenaufträge, CO-PA, Profit-Center.
• Sicherung der nahtlosen Integration von SAP CO mit FI, EWM, PP und MM für End-to-End-Prozesse.
• Zentrale Ansprechperson für Kunden, fachliche Verantwortung und Coaching der Kolleginnen und Kollegen.
• Mitwirkung bei Presales-Aktivitäten durch Entwicklung von Lösungskonzepten und Unterstützung bei Angeboten.

Kenntnisse

Prozessmodellierung

Analytisches Denkvermögen

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Präsentationserfahrung

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Universitätsabschluss

Tools

SAP CO

SAP FI

SAP EWM

SAP PP

SAP MM

Jobbeschreibung

Aufgaben
Die SAP-Beratung liegt in der DNA von MHP. Wir schaffen Raum für moderne Digitalisierungslösungen und entwickeln unser SAP-Portfolio kontinuierlich weiter. Genau hier kommst du ins Spiel: Mit deiner Expertise im Controlling gestaltest du als

Aufgaben
Die SAP-Beratung liegt in der DNA von MHP. Wir schaffen Raum für moderne Digitalisierungslösungen und entwickeln unser SAP-Portfolio kontinuierlich weiter. Genau hier kommst du ins Spiel: Mit deiner Expertise im Controlling gestaltest du als (Senior) Manager im Bereich SAP CO (all genders) die digitale Transformation im Rechnungswesen und Controlling und entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsweisende Lösungen.
Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von SAP CO Projekten: von der Analyse und Konzeption über die Implementierung bis zur erfolgreichen Einführung
• Entwicklung maßgeschneiderter SAP CO Lösungen, insbesondere in den Bereichen Kostenarten- und Kostenstellenrechnung, Innenaufträge, Ergebnis- und Marktsegmentrechnung (CO-PA) sowie Profit-Center-Rechnung
• Sicherstellung der nahtlosen Integration von SAP CO mit angrenzenden Modulen wie FI, PP oder MM zur Unterstützung durchgängiger End-to-End-Prozesse
• Zentrale Ansprechperson für Kunden mit fachlicher Verantwortung sowie Coaching und Weiterentwicklung deiner MHP Kolleg:innen
• Mitwirkung bei Presales-Aktivitäten durch die Entwicklung von Lösungskonzepten und Unterstützung bei Angeboten

Anforderungen
Um für deinen Weg als (Senior) Manager (all genders) gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Inhouse Consulting mit dem Fokus SAP CO
• Leidenschaft für Prozessmodellierung und -optimierung im Bereich Rechnungswesen und Controlling
• Expertise im Customizing der SAP CO Lösung mit umfassender Erfahrung in der integrativen Zusammenarbeit mit Modulen wie FI, EWM, PP und MM
• Deine Arbeitsweise ist geprägt durch ein professionelles Auftreten und Präsentationserfahrung, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Bereich: Consulting
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.