(Senior-) Manager Sales & Business Development (m/w/d)

SMEI; Frankfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Personalberatungsunternehmen in Frankfurt sucht einen erfahrenen Business Development Manager. Die Rolle umfasst die Entwicklung von Kundenbeziehungen und strategische Begleitung im Recruiting. Bewerber sollten über umfangreiche Erfahrungen im B2B-Bereich verfügen und Projektmanagementfähigkeiten mitbringen. Attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsangebote werden geboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Zugang zu renommierten Marktteilnehmern

Maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien

Wellpass und wöchentliche Yogastunde

Großzügiger Zuschuss für Mittagessen

Zuschuss für Mobilität (z.B. Deutschlandticket)

Kaltgetränke und eine Candy-Bar

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development oder Sales.
• Ausgezeichnete akademische Leistungen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Aufbau und Entwicklung des Kunden- und Kandidatennetzwerks.
• Zentraler Ansprechpartner für Personalstrategie.
• Management von Projekten auf Top-Management-Level.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Stressresistenz

Projektmanagement

Überzeugungskraft

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung

Tools

MS Office

Salesforce

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

• Business Development: Aufbau und Weiterentwicklung Deines eigenen Kunden- und Kandidatennetzwerks
• Leadership Advisory: Zentraler Ansprechpartner im Hinblick auf die Entwicklung einer ganzheitlichen, zukunftsorientierten Personalstrategie für unsere Kunden
• Projektleitung auf Top-Management-Level: Kommunikative und strategische Begleitung von unseren Kunden durch ihre Recruiting-Journey mit GKES
• Multi-Projektmanagement: Übernahme von eigenen Projekten in unterschiedlichen Themengebieten, zum Beispiel: Prozessoptimierung und Corporate Development

Dein Profil:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Relationship Management oder Sales, idealerweise in der Personalberatung, Investmentbanking oder im Financial Services-Umfeld
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung sowie ausgezeichnete akademische und schulische Leistungen
• Exzellente verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Stressresistenz, Belastbarkeit und eine selbstständige, proaktive Arbeitsweise
• Projektmanagement-Skills und eine strukturierte Vorgehensweise
• Den Willen, mit unserem Team gemeinsam Bestleistungen abzurufen
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und (idealerweise) Salesforce

Wir bieten Dir:

• ...eine überdurchschnittliche, leistungsorientierte Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge
• ... den direkten Zugang zu renommierten Marktteilnehmern im Financial Services, Investmentbanking & Insurance sowie Corporate aufgrund unseres umfassenden Netzwerks
• ...maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ...eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, einem lockeren Dresscode und viel Raum für Deine individuellen Ideen und Projekte
• ... einen Wellpass und eine wöchentliche Yogastunde für Deine Fitness, einen großzügigen Zuschuss für Dein Mittagessen und Deine Mobilität (z.B. Deutschlandticket), sowie Kaltgetränke und eine Candy-Bar

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!

Schick uns gerne Deine Bewerbung an [e-mail]. Bei Fragen steht Dir Christopher Steines unter 069 348 7777 50 jederzeit zur Verfügung.