Senior Manager (m/w/d) Sustainability Unternehmensberatung

ZipRecruiter; Düsseldorf; Hybrid; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensberatung sucht einen Senior Manager für Nachhaltigkeit. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für anspruchsvolle Beratungsprojekte und entwickeln das Nachhaltigkeitsberatungsgeschäft strategisch weiter. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und haben die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Ihr Team zu fördern.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

Weiterbildungsbudget

BahnCard 50 1. Klasse

Teamevents

Frisches Obst und Softdrinks

Qualifikationen

• Mindestens 4 Jahre Beratungserfahrung mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
• Tiefgehendes Know-how in Nachhaltigkeitsberichterstattung und CO2-Management.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Leitung und Steuerung von Projekten im Bereich Nachhaltigkeit.
• Analyse und Konzeption von Nachhaltigkeitsstrategien.
• Kundenbeziehungen aufbauen und ausbauen.

Kenntnisse

Projektmanagement

Nachhaltigkeitsstrategien

Kundenakquise

Teamführung

Analytisches Denken

Ausbildung

Bachelor/Master/Promotion in Nachhaltigkeitsmanagement

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Job Description

Wir bei HÖVELER HOLZMANN liefern jedem unserer Kunden die individuell beste Lösung im Supply Chain Management, Einkauf und der Nachhaltigkeit. Wir erreichen dieses Ziel, da bei uns Menschen mit großer Leidenschaft, Zielstrebigkeit und spezialisiertem Know-how eng zusammenarbeiten. Deshalb schätzen wir Teammitglieder, die mit ihren einzigartigen Fähigkeiten und ihrer motivierten, offenen Art unser 100-köpfiges Team bereichern.

Zudem haben wir seit unserem Zusammenschluss im Juli 2023 die valantic-Gruppe in unserem Rücken. valantic zählt zu den am schnellsten wachsenden Digital Solutions-, Consulting- und Software-Gesellschaften. Unserem Team ermöglicht dies Zugriff auf umfassende Digitalisierungsexpertise, neue Entwicklungsmöglichkeiten und Zugang zu weltweiten Standorten!

Senior Manager (m/w/d) Sustainability Unternehmensberatung

Was Dich erwartet:

Als Senior Manager in unserer Sustainability Practice übernimmst Du Verantwortung für anspruchsvolle Beratungsprojekte, entwickelst unser Nachhaltigkeitsberatungsgeschäft strategisch weiter und baust aktiv Kundenbeziehungen auf und aus. Gemeinsam mit Dir schaffen wir nachhaltigen Mehrwert für namhafte Unternehmen aus verschiedenen Branchen. Unsere Arbeit ist geprägt von Teamspirit, Transparenz, Abwechslung, Spaß und Vertrauen!

Wenn Du ein zukunftsstarkes Arbeitsumfeld suchst, in dem flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe, eine steile Lernkurve und unternehmerische Verantwortung selbstverständlich sind, dann bist Du bei uns genau richtig.

• Projektverantwortung und Führung: Du übernimmst die Leitung und Steuerung von Projekten, bist erste Ansprechperson für unsere Kunden und führst interdisziplinäre Teams
• Strategische Beratung und operative Umsetzung: Analyse und Konzeption von Nachhaltigkeitsstrategien und Ableitung passender Maßnahmenpläne gehört genauso zu deinen Aufgaben, wie die tatkräftige Umsetzung notwendiger Optimierungsmaßnahmen im Unternehmen.
• Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios in einem sehr dynamischen Nachhaltigkeitsmarkt. Ob ESG-Berichterstattung, CO2-Management/Dekarbonisierung entlang der Lieferkette, Circular Economy oder EU-Taxonomie, das Entwicklungspotential ist enorm.
• Kundenakquise und Geschäftsentwicklung: Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus und gewinnst aktiv neue Kunden durch Deine Expertise und Dein Netzwerk.
• Weiterentwicklung unseres Teams: Du förderst und entwickelst Consultants und Senior Consultants durch Coaching und Mentoring
• Repräsentation unseres Unternehmens: Du trittst als Fachexperte bei Konferenzen, Kundenveranstaltungen und Fachpublikationen auf

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Promotion) in Nachhaltigkeits- und Innovationsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, -informatik, oder -mathematik
• Mindestens 4 Jahre Beratungserfahrung mit klarem Fokus auf Nachhaltigkeit und fundierter Projekterfahrung
• Tiefgehendes Know-how in wesentlichen Nachhaltigkeitsfeldern wie Nachhaltigkeitsberichterstattung nach einschlägigen Standards (CSRD, GRI, DNK etc.) sowie CO2-Management (z. B. CO2-Messung/Bilanzierung entlang Scope 1, 2 und 3, Erstellung von PCFs/LCAs) und/oder Kreislaufwirtschaft.
• Erfahrung in der Kundenakquise und Geschäftsentwicklung, idealerweise mit bereits vorhandenem Kundennetzwerk
• Ausgeprägte Führungsqualitäten und Erfahrung sowie Freude in der Leitung von jungen Projektteams
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
• Sehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und exzellentes analytisches Denkvermögen
• Vorkenntnisse im Bereich Einkauf- und SCM-Optimierung sind wünschenswert,
  ein ausgeprägtes Interesse neben „reiner Nachhaltigkeitsberatung“ auch die Schnittstellen und Zusammenhänge zu unseren Einkaufs- und SCM-Beratungsinhalten zu verstehen, ist ein Muss.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

• Einzigartige Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns Transparenz und Wertschätzung in einem innovationsfreudigen, dynamischen Umfeld – denn wir lieben was wir tun
• Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit sofortiger Verantwortungsübernahme und steiler Lernkurve sowie Karrieremöglichkeiten
• Raum und Unterstützung bei der Umsetzung eigener Ideen in einer etablierten und leistungsorientierten Beratung
• Umfassendes Mobilitätsangebot: BahnCard 50 1. Klasse, die Wahl zwischen einem Firmenwagen, Bike-Leasing, ÖPNV-Tickets oder einer monetären Kompensation
• 30 Tage Urlaub und Teamfahrt mit Sonderurlaub
• Eine attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen, z.B. Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, sind bei uns selbstverständlich
• Frisches Obst, zahlreiche Softdrinks und einen sehr leckeren Kaffee sind bei uns selbstverständlich
• Mobiles Arbeiten: Du kannst Dir Deinen Arbeitsort frei wählen, auch wenn wir Dich für den Teamspirit sehr gerne in unserem hochmodernen Büro in Düsseldorf begrüßen. Zudem stehen Dir durch die unternehmensweite Open Office Policy von valantic 32 Standorte im DACH-Raum offen
• Regelmäßige Teamevents (Sport, Company Days, Karneval, Weihnachtsfeier, Feierabendumtrunk uvm.)
• Workation Konzept: Bei uns kannst Du Urlaub und Arbeit verbinden mit einer Wahlmöglichkeit aus ausgewählten Ländern Europas
• Weiterbildungsbudget: Sechs Tage und ein festgelegtes Budget pro Karrierestufe stehen Dir pro Jahr für Deine persönliche und fachliche Weiterbildung zur Verfügung
• valantic Academy – Ein nachhaltiges Trainingskonzept in Form eines Blended Learnings, welches alle valantic-Mitarbeitenden in Anspruch nehmen können

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