Senior Manager Learning & Development (Mensch) Diagnostik & Führungskräfteentwicklung

WPP Media; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

WPP Media sucht einen Senior Manager für Learning & Development, der für die Diagnostik in der Führungskräfteentwicklung und die Gestaltung von Weiterbildungsmaßnahmen verantwortlich ist. Mit einem klaren Fokus auf innovative Methoden und Teamarbeit bietet diese Position Chancen in einem dynamischen Umfeld und zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten und ein starkes Mitarbeiternetzwerk.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage plus 1 flexibler Tag

Gesundheitsleistungen und Altersvorsorge

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeitendenrabatte

Qualifikationen

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Learning & Development.
• Sicheres Englisch erforderlich.
• Fähigkeit, mehrere Projekte strukturiert zu managen.

Aufgaben

• Verantwortlichkeit für das Eignungsdiagnostik-Portfolio.
• Implementierung moderner Methoden zur Entwicklung von Führungskräften.
• Konzeption und Moderation von Workshops und internen Trainings.

Kenntnisse

Kommunikationsskills

Präsentationsstärke

konzeptionelle Fähigkeiten

unternehmerisches Denken

Teamarbeit

lösungsorientiert

proaktiv

Jobbeschreibung

WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen.

WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-live-balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More that just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.
  
  

Das bewegst du:

Als Senior Manager Learning & Development (Mensch) bist du für die Diagnostik im Rahmen unserer Führungskräfteentwicklung zuständig und konzipierst zudem Weiterbildungsmaßnahmen für die entsprechende Zielgruppe. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben:

• Du verantwortest unser Eignungsdiagnostik-Portfolio einschließlich der Durchführung von Potenzial Auswahlverfahren (Assessment Center) und stellst sicher, dass unsere Prozesse einheitlich, effektiv und effizient sind
• Du implementierst neue, moderne Methoden und Prozesse zur Identifizierung und Entwicklung von Führungskräften
• Du konzipierst und moderierst sowohl Workshops als auch interne Trainings
• Im Sparring mit unserem People Management berätst du unsere Führungskräfte und Mitarbeitende bzgl. in Themen der Führungskräfteentwicklung und Talent Management
  
  

Das zeichnet dich aus:

• Du bringst mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Learning & Development mit
• Du verfügst über konzeptionelle Fähigkeiten und unternehmerisches Denken
• Als gewinnende Persönlichkeit überzeugst du durch sichere Kommunikationsskills und Präsentationsstärke
• Du bist in der Lage, auch bei einer Mehrzahl von zeitgleichen Projekten, den Überblick zu bewahren und diese strukturiert zum Abschluss zu bringen
• Aufgrund der internationalen Einbindung sprichst du sicheres Englisch
  
  

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #lösungsorientiert #proaktiv #engagiert Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und dies bedeutet auch, dass wir stets in unsere Mitarbeiter:innen investieren, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Wir verfügen über eine Vielzahl von Employee Resource Groups und veranstalten regelmäßig interne Events, bei denen wir unsere Neuerungen teilen, Meilensteien präsentieren und Teamerfolge feiern.

WPP Media ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit fördert und berücksichtigt Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung oder Berücksichtigung bestimmter Merkmale. Wir sind bestrebt, eine Kultur des Respekts zu fördern, in der sich jede:r zugehörig fühlt und die gleichen Chancen hat, sich beruflich weiterzuentwickeln.

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