(Senior) Manager:in Planung und Steuerung Kundenservice / Remote möglich

E. Breuninger GmbH & Co.
Stuttgart
Remote
EUR 40.000 - 80.000
Jobbeschreibung

Pay Competitive

Employment type Full-Time

Job Description

Req#: REF3017R

Fashion und Lifestyle, 6.500 Mitarbeiter:innen, 13 Department Stores, Online-Shops in Deutschland, Polen, Österreich, Belgien, Luxemburg, Spanien, den Niederlanden und der Schweiz, über 2.000 Marken, 25 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services, drei Friseur-Salons und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Ein Traditionsunternehmen, das internationale Wege geht, seine Ziele klar definiert und innovative Möglichkeiten schafft.

Responsibilities

  • Als Manager:in im Kundenservice verantwortest Du die Planung und Steuerung unserer operativen Kundenservice-Bereiche.
  • Dabei nutzt Du eigenverantwortlich Gestaltungsfreiräume und baust den Bereich Planung und Steuerung für den Kundenservice neu auf.
  • Du implementierst ein Workforcemanagement und verantwortest den Volumen-Forecast der Kontaktkanäle über alle Märkte (DACH, PL, CZ, EU) und operativen Teams hinweg. Du agierst als Schnittstelle zu den operativen Bereichen und stimmst die Bedarfs- und Personaleinsatzplanung eng mit den Kolleg:innnen ab.
  • Du steuerst das Intraday-Management nach jeweiligen Skills und Service-Level-Agreements. Der regelmäßige Austausch und die Koordination mit den relevanten Stakeholdern gehören zu Deinen täglichen Aufgaben.
  • Darüber hinaus obliegt Dir die Einführung und Weiterentwicklung von Kennzahlen und Tools zur Planung und Steuerung im Kundenservice.

Qualifications

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du konntest mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit sammeln, idealerweise auch bereits Erfahrung in der Nutzung und Einführung von Tools im Bereich Workforcemanagement.
  • Neben sehr guten analytischen Fähigkeiten zeichnet Dich ein hohes Maß an Eigeninitiative und proaktives Aufgreifen von Optimierungspotenzialen aus.
  • Du arbeitest strukturiert, zielorientiert und konstruktiv und pflegst einen aufgeschlossenen, offenen Umgang mit den Stakeholdern.
  • Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit sowie Termintreue runden Dein Profil ab.

Benefits

  • Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge und freiwilligen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • 30% Mitarbeiter:innenrabatt auf alle Produkte und Leistungen inkl. Gastronomie, Friseure etc.
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zum Führungskräfteentwicklungsprogramm.
  • Maximale Flexibilität bei Urlaubstagen in Form von zusätzlichen, bezahlten Urlaubstagen durch Gehaltsumwandlung.
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten für Deine Work-Life-Balance.
  • Corporate Benefits und attraktive Rabatte von bis zu 21.000 Unternehmen.
  • Jobrad mittels Entgeltumwandlung günstig und unproblematisch leasen.

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