Bist du bereit- Mach mit uns den Unterschied!

Deloitte Corporate Finance GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen (Senior) Manager im Bereich Datenschutz, der mit technischem und strategischem Know-how zur Einhaltung der Datenschutzvorgaben beiträgt. In dieser Rolle leiten Sie spannende Projekte, analysieren bestehende Datenschutzmanagement-Systeme und entwickeln innovative Konzepte zur Verbesserung der Datenschutzkonformität. Sie haben die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich für die digitale Transformation einsetzt und dabei auf eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen zurückgreifen kann. Wenn Sie eine Leidenschaft für Datenschutz und eine proaktive Arbeitsweise mitbringen, sind Sie hier genau richtig!

Leistungen

Best-in-class Weiterbildung

Flexible Arbeitsmodelle

Gesundheitstage

Bike- und Pkw-Leasing

Mobile Working

Sabbaticals

Familienservice

Diversity & Inclusion Netzwerke

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Datenschutzmanagement.
• Fundiertes Know-how in der Leitung komplexer Projekte.

Aufgaben

• Leitung von (Teil-) Projekten im Bereich Datenschutz.
• Optimierung und Implementierung von Datenschutzkonzepten.

Kenntnisse

Projektmanagement

EU-DSGVO Kenntnisse

IT-Sicherheitsmanagement

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Jura

Wirtschaftswissenschaften

Informatik

Ingenieurswesen

Tools

Microsoft Office (Excel, PowerPoint)

ISO 27001

Jobbeschreibung

Du willst im BereichCyber & Strategic Risk – Cyberzu einer sicheren digitalen Transformation beitragen? Unser globales Expert:innen-Team unterstützt Kunden mit technischer und strategischer Expertise ganzheitlich bei allen relevanten Aspekten zum Thema Cyber Security und Data Protection: Von der Gestaltung sicherer Geschäftsprozesse über die Verwendung innovativer Technologien bis hin zur Durchführung von Trainings und Awarenesskampagnen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als(Senior) Manager Datenschutz (m/w/d).

Standorte:Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln,München, Nürnberg und Stuttgart

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Datenschutz (m/w/d) leitest du (Teil-) Projekte im Bereich Datenschutz – und trägst so zur Einhaltung der rechtlich bindenden Vorgaben und einer Steigerung der Datenschutzkonformität bei.

• Projektmanagement:In deiner Leitungsfunktion berätst und begleitest du unsere internationalen Kunden zu anspruchsvollen Aufgabenstellungen im Datenschutzmanagement.
• Analyse:Dafür überprüfst du mit deinem Team die bestehenden Datenschutzmanagement-Systeme im Hinblick auf die rechtlichen Erfordernisse der EU-DSGVO.
• Umsetzung:Die Ergebnisse sind die Basis für die Optimierung bzw. dem Aufbau zeitgemäßer Datenschutzkonzepte, deren Einführung und Implementierung du begleitest.
• Trainings:In deiner Funktion leitest du in funktionsübergreifende Teams, schulst deine Kolleg:innen und unsere Kunden zur Anwendung und Umsetzung der DSGVO.
• Dokumentation:Deine Beurteilung fasst du in Reports und Präsentationen zusammen, die Grundlage für zukünftige Datenschutzprojekte sind.

Dein Skillset:

• Erfolgreicher Abschlussin Jura, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder Ingenieurswesen, Mathematik oder vergleichbar
• Fundiertes Know-howin der fachlichen Führung und Leitung komplexer Projekte, mindestens fünf Jahre tätig in der Beratung, als Datenschutzmanager:in, Datenschutzbeauftrage:r oder IT-Sicherheitsverantwortliche:r
• Projekterfahrungbei DAX-30-Unternehmen oder namhaften Unternehmen aus Automotive, Finance, Retail oder TMT von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisseder EU-DSGVO, dem Informationssicherheitsmanagement und relevanter Standards, z. B. ISO 27001, IT-Affinität, sehr gute Office-Kenntnisse (Excel / PowerPoint)
• Hohes Engagement,Eigenverantwortungund agile Arbeitsweise
• Reisebereitschaftsowie Spaß an Kommunikation und Präsentation auf Deutsch und Englisch für anspruchsvolle Zielgruppen (sehr gut in Wort und Schrift)

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildungan der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancendurch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familiedank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokusdurch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungeninklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräumeundaktive Förderungeiner inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wiewir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion,sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unseremBewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs .

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben.Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen- sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Weiterbildungs-Programme

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt?

Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellen vorschlagen.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

München,Frankfurt (Main),Berlin +3 weitere Standorte

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Frankfurt (Main),Berlin,Düsseldorf +2 weitere Standorte

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Bist du bereit für eine Karriere, die auf dich und deine Entwicklung zugeschnitten ist? Erfahre im Video, wie wir dich auf deinem Weg unterstützen.

Wir haben noch mehr Insights für dich

Was dich im Bereich Risk Advisory erwartet

Auf Risiko – das klingt erst einmal negativ, kann jedoch mit der richtigen Strategie durchaus Positives bewirken. Mit deiner Hilfe können Unternehmen Risiken minimieren und so die Wertschöpfung maximieren. In unseren drei Bereichen Accounting & Internal Controls, Cyber & Strategic Risk und Regulatory & Legal Support erwarten dich diverse Aufgabenbereiche und ein dynamisches, schnell wachsendes Team!

Die Einführung neuer regulatorischer Anforderungen wirkt sich unterschiedlich auf diverse Institute aus. Jonathan berichtet euch im Jobcast über seine aktuellen Projekte im Bereich Regulatory Advisory, die sich allen voran um die Begleitung von Banken bei der Umsetzung der Anforderungen der CRR III drehen, und wie er Deloitte als Arbeitgeber empfindet.

Pascal wollte nicht nur Vorgaben umsetzen, sondern die Finanzwelt aktiv mitgestalten – und genau das hat er bei Deloitte gefunden. Als Senior Consultant im Bereich Digital, AI Controls & Algorithms entwickelt er Lösungen mit echtem Impact. Was ihn antreibt? Die Vielfalt der Perspektiven. Ob Astrophysiker:in, Banker:in oder Chemiker:in – bei Deloitte zählt nicht nur der Hintergrund, sondern die gemeinsame Begeisterung für Fortschritt.

Regulatorik klingt für dich trocken und kompliziert? Dann lerne Daniel kennen, der im Bereich Accounting and Internal Controls bei Deloitte arbeitet. Im Jobcast erklärt er, dass hinter regulatorischen Anforderungen weit mehr steckt, als man zunächst vermuten könnte: Technik, Prozesse und dynamisches Risikomanagement. Er teilt Einblicke in eine Arbeitskultur, die Mut zur Umsetzung und Lernen aus Fehlern fördert.

Ohne IT-Background im Bereich IT-Compliance & Sicherheit durchstarten? Kein Poblem. Janika hat bei ihrem Einstieg bei Deloitte 2018 von Informatik lediglich mal im Studium gehört. Heute eklärt sie dir, mit welchen Projekten sie sich Bereichen wie IT-Security und IT-Compliance beschäftigt und was ihren Job so spannend macht.

Du möchtest Kunden bei der Identifizierung und Vorbeugung potenzieller Risiken unterstützen? Alice ist Senior Consultant im Bereich Credit Risk und berichtet dir, wie sie in ihrem Arbeitsalltag das Risiko von Banken mitsteuert. Höre rein & bewirb dich jetzt!

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Als Apothekerin zu Deloitte? Auf jeden Fall! Linda ist nach ihrem Studium im Bereich Life Sciences eingestiegen. Sie erzählt von ihrem interdisziplinären Team und wie sie durch Prozessoptimierungen die Zulassung von Therapien und Wirkstoffen beschleunigen. Erfahre, warum ein naturwissenschaftlicher Hintergrund bei Deloitte von Vorteil ist und welche besondere Motivation Linda und ihr Team antreibt.

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Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Karolin, Lea, Anja, Julia, Silja, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

Deloitte konzentriert sich als eine der führenden Professional Services Firms auf mehr als nur die klassischen Aufgaben einer Prüfungs- und Beratungsgesellschaft. Wir erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Branchen. Als Vorreiter entwickeln wir innovative Lösungen für unsere Kunden und eröffnen Chancen für rund 457.000 Talente weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT - Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.