Aufgaben:
- Teamarbeit: Du arbeitest in agilen und interdisziplinären Teams aus Data Scientists, Consultants, Designer:innen u.v.m. an anspruchsvollen KI-Projekten.
- Datenaufbereitung: Du optimierst Datensätze durch Feature Engineering und Datentransformationen für hohe Datenqualität, effektives KI-Training und datenbasierte Microservices.
- Machine Learning: Du konzipierst und entwickelst eigenverantwortlich Datenanalysen, Algorithmen und komplette Machine Learning Pipelines inklusive Evaluation und Deployment.
- ML-Ops: Du automatisierst Datentransformation, Modelltraining, Evaluierung, Tests und Monitoring deiner Projekte mit Tools wie Airflow, ML-Flow etc.
- Deployment & Schnittstellen: Du machst KI-Modelle, Microservices und Applikationen über REST-Schnittstellen für andere Systeme verfügbar und deployst sie über CI/CD Pipelines und Docker in der Cloud.
- Libraries & Services: Du bindest Libraries wie sklearn, HuggingFace, TensorFlow, PyTorch sowie Foundation Modelle wie GPT und Llama oder API-Services wie Azure Cognitive Services in deine Projekte ein.
Qualifikationen:
- Ausbildung: Du hast eine Hochschulausbildung in einem technischen oder wissenschaftlichen Fach wie Informatik oder Mathematik, eine Weiterbildung im Bereich ML oder kannst dies durch umfangreiche praktische Erfahrung ausgleichen.
- KI Know-how: Du hast Erfahrung in der Entwicklung und dem Training von KI-Modellen sowie sehr gute Kenntnisse in Statistik und Machine Learning.
- Softwareentwicklung: Du hast mehrjährige Erfahrung mit Python (pandas, Flask, FastAPI, SQLAlchemy, pytest) und ein gutes Grundverständnis von Softwareentwicklung.
- Motivation: Du möchtest anspruchsvolle Themen und spannende Projekte bearbeiten, Verantwortung übernehmen, stetig lernen und dich weiterentwickeln.
- Kommunikation: Du kannst sicher auf Deutsch und Englisch kommunizieren und deine Ergebnisse verständlich präsentieren.
Über PLAN D:
PLAN D ist ein Team von Expert:innen mit herausragenden Leistungen, Kollaboration und Selbstbestimmung. Wir setzen auf zeitgemäße Führung als Coachingprozess, fördern kontinuierliches Lernen, sind ergebnisorientiert und haben eine offene Feedbackkultur. Wir bieten unbegrenzten Urlaub, flexible Arbeitszeiten, modern ausgestattete Arbeitsplätze, tolle Teamevents, Jobrad und USC-Mitgliedschaft.