Senior Legal Counsel (m/w/d)

TN Germany; Rehau; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Industrie sucht einen erfahrenen Juristen, der die Geschäftsleitung und Fachabteilungen in rechtlichen Angelegenheiten unterstützt. In dieser spannenden Rolle erwarten Sie vielseitige Aufgaben, von der juristischen Beratung bis zur Schulung in Rechts- und Compliance-Themen. Die offene Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und flexible Arbeitszeiten, einschließlich Home-Office-Möglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Recht haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Offene Unternehmenskultur

Vertrauensarbeitszeit

Fahrrad-Leasing-Angebote

Mitarbeiter-PC-Programm

Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung oder wirtschaftsberatenden Kanzlei.
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Juristische Beratung der Geschäftsleitung und Fachabteilungen.
• Mitwirkung an Projekten und interdisziplinären Arbeitsgruppen.

Kenntnisse

Juristisches Staatsexamen

Deutsch

Englisch

Compliance

Datenschutz

Ausbildung

2. Juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Aufgaben:

1. Juristische Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung sowie Fachabteilungen im Gesellschafts-, Vertrags- und Handelsrecht.
2. Mitwirkung an Projekten und interdisziplinären Arbeitsgruppen.
3. Monitoring rechtlicher Änderungen und Sensibilisierung der betroffenen Fachbereiche.
4. Durchführung von Schulungen zu Rechts- und Compliance-Themen.
5. Begleitung rechtlicher Streitigkeiten, insbesondere Koordination mit externen Anwälten.

Dein Profil:

1. Abschluss: 2. Juristisches Staatsexamen.
2. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung eines Industrieunternehmens oder einer wirtschaftsberatenden Kanzlei.
3. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
4. Kenntnisse im Bereich Compliance und Datenschutz sind von Vorteil.
5. Gutes Verständnis für wirtschaftliche und organisatorische Zusammenhänge.

Das kannst Du von uns erwarten:

1. Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen.
2. Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns wird sich über alle Positionen hinweg geduzt.
3. Vertrauensarbeitszeit – je nach Aufgabenfeld sind Home-Office und flexible Arbeitszeitmodelle möglich.
4. Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über Corporate Benefits.
5. Fahrrad-Leasing-Angebote – für die sportliche Seite.
6. Mitarbeiter-PC-Programm (MPP) – Erwerb vergünstigter Technik für den privaten Gebrauch.
7. Modernes Arbeitsumfeld.