Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Erstelle einen auf die Position zugeschnittenen Lebenslauf, um deine Erfolgsquote zu erhöhen.
Ein führender Anbieter von Software- und IT-Dienstleistungen im Gesundheitssektor sucht einen Senior Java Softwareentwickler in Bonn. Sie werden an der agilen Entwicklung von Softwarelösungen arbeiten und haben die Möglichkeit, in einem dynamischen, innovativen Umfeld zu wachsen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Vorteile wie 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
Stellenbeschreibung
Das Unternehmen ist ein führender Anbieter von Software- und IT-Dienstleistungen für den Gesundheitssektor. Es entwickelt maßgeschneiderte IT-Lösungen, die nicht nur die eigene Organisation, sondern auch weitere Kunden im Bereich der Krankenkassen bei der Optimierung ihrer digitalen Geschäftsprozesse unterstützen. Als Teil eines engagierten Teams in einem zukunftsorientierten Umfeld bietet das Unternehmen spannende Herausforderungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, innovativen Arbeitsumfeld. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein Senior Java Softwareentwickler (m/w/d) für den Standort Bonn gesucht. Ihre Aufgaben: Agile Entwicklung von Softwarelösungen unter Verwendung von Java und Angular Beteiligung an sämtlichen Entwicklungsphasen Durchführung von Code-Reviews zur Sicherstellung der Einhaltung von Coding-Standards sowie -Qualität Bearbeitung und Lösung von Kundenanfragen im Rahmen der Softwareprodukte Ihre Qualifikationen: Erfolgreicher Studienabschluss der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder gar ein Quereinstieg mit relevanter Berufserfahrung Erfahrung in der Programmierung mit Java Kenntnisse im Umgang mit gängigen IDEs, CI/CD Build-Tools, Angular, JBoss und Erfahrungen mit WebServices Von Vorteil sind Erfahrungen im agilen Projektmanagement Sehr gute Deutschkenntnisse Das bietet unser Kunde: Mobiles Arbeiten Gleitzeit Vielfältiger Aufgabenbereich Agile Vorgehensweise 30 Urlaubstage Betriebliche Sportgruppen und -gemeinschaften Subventioniertes Mittagessen Betriebliche Altersvorsorge