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Senior Investment Advisor (UHNWI) (m/w/d) | Munich, DE | Hybrid

HypoVereinsbank – Member of UniCredit

München

Hybrid

EUR 80.000 - 120.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Eine führende deutsche Bank in München sucht einen Senior Investment Advisor (UHNWI). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von Vermögensstrategien für Ultra-High-Net-Worth Individuals und die Betreuung von anspruchsvollen Family Offices. Idealkandidat hat umfangreiche Kapitalmarkterfahrung sowie einen Abschluss in Wirtschaftswissenschaften. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsweise und zahlreiche Benefits zur Förderung von Gesundheit und Familie.

Leistungen

Job-Fahrräder
JobTickets im Nahverkehr
Flexible Arbeitszeiten
Finanzielle Zuschüsse für Kinderbetreuung
Altersvorsorge ab dem ersten Tag

Qualifikationen

  • Langjährige Erfahrung im Bereich Equity-Produkte
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Vertriebsgeschick

Aufgaben

  • Betreuung von UHNWIs und Family Offices
  • Entwicklung von Vermögensstrategien
  • Analyse von Assets und Risikoertragspotenzialen

Kenntnisse

Kapitalmarkterfahrung
Erfahrung im (semi-) institutionellen Kundenservice
Team- und Kooperationsfähigkeit
Hohe Stressresistenz
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder ähnliche Ausbildung (CFA, CIIA, CAIA)

Jobbeschreibung

Senior Investment Advisor (UHNWI) (m/w/d)
HypoVereinsbank – Member of UniCredit München, Deutschland Jetzt bewerben Gepostet vor 2 Tagen Hybrid Festanstellung Competitive

Schlüsselrolle innerhalb von Wealth Management & Private Banking Deutschland durch die spezialistische Betreuung von UHNWIs, Single- und Multi-Family Offices
Schnittstelle zu verschiedenen Produktabteilungen und Tochtergesellschaften der Bank (Investment Bank, Wealthcap, Fondsadministration etc.)

Das erwartet Dich bei uns

  • Verantwortung beim Ausbau/Vertiefung der Kundenbeziehungen mit den anspruchsvollsten Kunden innerhalb der Privatkundenbank
  • Entwicklung von hochprofessionellen, ganzheitlichen und langfristig orientierten Vermögensstrategien für herausfordernde und hochkomplexe Anliegen und Vermögenskonstellationen von UHNWIs
  • Beratung von Family Offices und von Kunden mit ähnlichem (semi-) institutionellem Anspruch
  • Sounding-Board für Global Investment Solutions - Analyse bestehender Kundenportfolien im Hinblick auf Risiken und Ertragspotentiale
  • Analyse und Bewertung von Assets verschiedener Anlageklassen (Aktien, Unternehmensanleihen, etc.). Schwerpunkt im Bereich Equity inkl. Derivate
  • Beratung von Aktien-Anleihen und strukturierten Produkten sowie Implementieren von Portfolioabsicherungsstrategien
  • Kommunikation unserer Hausmeinung zum Kapitalmarkt und darauf basierend aktive Entwicklung von Anlageideen im aktuellen Marktumfeld und Implementierung im Depot inkl. Orderabwicklung
  • Ausschöpfung der Kundenpotentiale gemeinsam mit den regionalen Relationship-Managern


Das bringst Du mit

  • Einen Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder ähnliche theoretische Ausbildung (CFA, CIIA, CAIA etc.)
  • Langjährige Kapitalmarkterfahrung sowie Erfahrung im (semi-) institutionellen Kundenservice insbesondere bei Equity-Produkten, darauf basierenden Strukturen und Derivaten
  • Breites und tiefes Wissen unterschiedlicher Finanz- und Kapitalmarktprodukte über alle Assetklassen hinweg sowie Erfahrung in der Entwicklung von anlageklassenübergreifenden Anlagestrategien
  • Ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Höchstmaß an Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität, Integrität und Verlässlichkeit
  • Sehr ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie höchste Ergebnis- und Lösungsorientierung, effiziente, systematisch analytische Arbeitsweise, Durchhaltevermögen und ausgeprägter Erfolgswille
  • Sehr gute Moderations- / Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtes Vertriebsgeschick
  • Persönliches Auftreten und rhetorische Fähigkeiten auf höchstem Niveau
  • Ausgeprägte Stressresistenz
  • Hohe Konfliktlösungskompetenz
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Die Stelle erfordert den Nachweis der Sachkunde und Zuverlässigkeit gemäß • 34d Absatz 1 und 2 WpHG sowie eine Sachwertkompetenz


Das bieten wir Dir

#DontStopMoving -Nutze die Flexibilität von Wellhub: Deutschlandweit stehen Dir damit über 2.200 Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen zur Verfügung. Weil Bewegung für uns nicht nur Gesundheit, sondern auch Nachhaltigkeit bedeutet, bieten wir Dir außerdem Job-Fahrräder und JobTickets innerhalb Deines öffentlichen Nahverkehrs und eine vergünstigtes Deutschlandticket.

#DesignYourWorkingLife - Digitalisierung und Flexibilität prägen unsere moderne Arbeitswelt. Gestalte Deinen Arbeitsalltag so, wie er am besten zu Dir passt: Ob im Office oder remote. Du möchtest länger verreisen? Dann nimm ein Sabbatical und lebe mit uns New Work.

#BalanceKidsAndCareer - Wir unterstützen Dich bei der Kinderbetreuung und machen uns für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf stark. Sei es durch flexible Arbeitszeitgestaltung, finanzielle Zuschüsse wie Geburts- und Mutterschaftsgeld oder durch einen Platz in einer unserer beiden Kindertagesstätten: Bei uns vereinst Du Kinder und Karriere.

#CareNowForLater - Wir sorgen auch in Zukunft für Dich. Denn neben monatlichen Gehaltszahlungen ist die Altersvorsorge ein Thema, mit dem Du Dich nicht erst zu Beginn der Rente beschäftigen solltest. Deshalb unterstützen wir vom ersten Tag an Deine finanzielle Vorsorge für den Ruhestand.

#EnjoyTheBest - Nutze als Mitarbeiter:in das beste Premiumkonto Deutschlands kostenfrei.

#StayHappyAndHealthy - Deine körperliche und mentale Gesundheit liegt uns am Herzen. Unsere psychosoziale
Beratung, die digitalen Gesundheitswochen, Impfaktionen und viele weitere Initiativen sorgen dafür, dass Du ausgeglichen durch Dein Privat- und Arbeitsleben gehst.

#EnjoyCulture - Kunst und Kultur sind Ausdruck des menschlichen Daseins. Mit der Ausstellungsplattform in den HVB KunstCUBEs fördern wir aufstrebende Nachwuchskünstler:innen und setzen uns mit der UniCredit Festspiel-Nacht und der Hypo-Kulturstiftung dafür ein, dass Gefühle, Meinungen und Kritik weiterhin einen Platz in der Gesellschaft finden. Nutze unsere Vergünstigungen für zahlreiche Programme in München, Mailand und Verona.

Über UniCredit Group

Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.

Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank. Unser Ziel ist es, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir unseren Unternehmenskunden und Privatkund:innen weltweit die besten Lösungen bieten und ihr Potenzial sowie das unserer Mitarbeiter:innen zur Entfaltung bringen.

Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen – Nachhaltigkeit & soziale Gerechtigkeit – sind Grundlage für unser Handeln. Sie leiten uns dabei an, unsere Stakeholder zu begleiten und zu befähigen. Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie, unseren Produkten sowie durch Social Impact Banking leisten wir unseren Beitrag zu einer lebenswerten Zukunft.

Unser Erfolg beruht auf der Vielfalt und Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb respektieren und fördern wir Chancengleichheit in allen Dimensionen von Diversity, Equity und Inclusion: vom Alter über Geschlecht und Nationalität bis hin zu Religion. Dabei denken wir nicht in Hierarchien, sondern schaffen ein Umfeld, in dem jede Meinung geschätzt wird. Auch aus diesem Grund wurden wir zum wiederholten Mal als europäischer Top Employer ausgezeichnet.

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