Senior HR Specialist (m/w/d)

TN Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Werde Teil eines schnell wachsenden Fintech-Startups in Europa, das innovative Services bietet. In dieser spannenden Rolle bist du Ansprechpartner:in für alle HR-relevanten Themen, kümmerst dich um den Employee Lifecycle und optimierst administrative Prozesse. Du arbeitest in einem dynamischen, internationalen Team und hast die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten. Flexible Arbeitsmodelle und ein attraktives Vergütungspaket runden das Angebot ab. Wenn du eine Leidenschaft für HR hast und in einem innovativen Umfeld arbeiten möchtest, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich.

Leistungen

Flexibles Urlaubstage-Modell

Betriebliche Altersvorsorge

Monatlicher Beitrag zum Deutschland Ticket

Kostenlose Subscription für PRIME+ Broker

Persönliches Bildungsbudget

Moderne Hardware und Tools

Interne Knowledge Sharing Sessions

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich.
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich ist notwendig.

Aufgaben

• Beratung der Mitarbeitenden in HR-Fragen und Umsetzung von HR-Prozessen.
• Verantwortung für On- und Offboarding sowie Personaladministration.

Kenntnisse

HR Management

Organizational Skills

Detail Orientation

Service Orientation

Fluent in German

Fluent in English

Project Management

Ausbildung

Commercial Training

Degree in Business Administration

Tools

Personio

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

• Du bist Ansprechpartner:in und Berater:in für alle organisatorischen und personalrelevanten Fragen unserer Mitarbeitenden für definierte Fachbereiche.
• Du steuerst und kümmerst dich um die Umsetzung der People & Organization Prozesse / Employee Lifecycle Management.
• Du stellst eigenständig die reibungslose Abwicklung aller administrativen und operativen HR Prozesse sicher, wie die vorbereitende monatliche Lohnbuchhaltung, die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie Bescheinigungen, und hast Spaß daran, diese stets zu optimieren und zu automatisieren.
• Du führst das On- und Offboarding unserer Mitarbeiter durch.
• Du verwaltest unsere Personaladministration und hältst unsere Personaldatenbank Personio auf dem aktuellsten Stand.
• Du übernimmst Ownership für individuelle Projekte in deinem Bereich und navigierst diese selbstständig.
• Du arbeitest stetig an der Entwicklung von Guidelines, Policies, Arbeitsweisen und Prozessen im Allgemeinen.
• Du bringst deine eigenen Ideen mit ein und hast Freude daran, das Unternehmen gemeinsam mit dem Team voranzutreiben.

Qualifikationen

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich.
• Du arbeitest sehr strukturiert und detailgenau, auch bei komplexen Arbeitsaufgaben.
• Dich zeichnet ein besonderes Interesse am Bereich HR sowie der Wille, neue Themenfelder zu erlernen, aus.
• Hohe Serviceorientierung, Spaß an der Zusammenarbeit im Team sowie eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich ebenso aus wie ein selbstbewusstes, freundliches und offenes Auftreten.
• Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
• Erfahrung in einem regulatorischen Umfeld ist von Vorteil.

Zusätzliche Informationen

• Werde Teil eines der am schnellsten wachsenden und sichtbarsten Fintech-Startups in Europa und schaffe einen innovativen Service, der einen wesentlichen Einfluss auf das Leben unserer Kunden hat.
• Scalable Capital bietet eine abwechslungsreiche Arbeit über alle Kanäle, bei der unsere Kunden stets im Mittelpunkt stehen, sowie die Möglichkeit der Zusammenarbeit mit einem internationalen, vielfältigen, integrativen und wachsenden Team, das es liebt, die besten Produkte für unsere Kunden zu entwickeln.
• Produktives Arbeiten mit modernster Hardware und Tools.
• Interne Knowledge Sharing Sessions über die Grenzen Deines Teams hinaus sowie ein persönliches Bildungsbudget für externe Veranstaltungen.
• Flexibles Urlaubstage-Modell und die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.
• Profitiere von einem attraktiven Vergütungspaket und von der betrieblichen Altersvorsorge.
• Monatlicher Beitrag von 25% zum ‘Deutschland Ticket’.
• Kostenlose Subscription für den PRIME+ Broker.