(Senior) HR Manager

Maximum ManagementFrazer Jones USA; Köln; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Start-Up im Bereich Life Sciences in Köln sucht einen HR Generalisten. Die Aufgabe umfasst die Verantwortung für den gesamten Talentakquise-Prozess, die Verwaltung der Gehaltsabrechnung und die Entwicklung von Lernprogrammen. Das Unternehmen bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, und setzt auf eine starke Arbeitgebermarke. Bewerbungen in Deutsch und Englisch sind willkommen.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
• Freude an der Arbeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld.

Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Talentakquise-Prozess.
• Verwaltung der Gehaltsabrechnung mit Unterstützung eines Payroll-Providers.
• Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Lern- und Entwicklungsprogramme.
• Stärkung der Arbeitgebermarke durch Events und Kommunikation.

Kenntnisse

Talent Acquisition

Personaladministration

Ergebnisse orientiert

Engagierte Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Resources oder Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden – ein Start-Up aus dem Bereich Life Sciences – sind wir aktuell in Köln auf der Suche nach einem HR Generalist.

Deine Herausforderung:

• Verantwortung für den gesamten Talentakquise-Prozess: Suche, Interviews, Vertragsgestaltung und Onboarding
• Verwaltung und Sicherstellung der Gehaltsabrechnung mit Unterstützung eines Payroll-Providers
• Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Lern- und Entwicklungsprogramme
• Stärkung der Arbeitgebermarke: Organisation ansprechender Events, Benefits und Kommunikation eben dieser
• Verantwortung für die Personaladministration
• Sicherstellung der vollständigen Einhaltung des deutschen Arbeitsrechts

Das bringst du mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft o. Ä.
• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, mit einer Leidenschaft für Talent Acquisition
• Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld, welches auf Wachstum ausgerichtet ist
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Ich freue mich über deine Bewerbung!

The SR Group (Netherlands) B.V. is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.

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