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Senior Expert Technical Facility Management (m / w / d)

Leadec

Ettlingen

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 28 Tagen

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Zusammenfassung

Leadec, ein global tätiges Unternehmen, sucht einen erfahrenen Projektleiter für technische Gebäudeprojekte. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für nationale und internationale Projekte, verbessern die Projektleistung und entwickeln innovative Servicekonzepte. Sie sollten eine technische Ausbildung oder ein ingenieurwissenschaftliches Studium haben, sowie langjährige Erfahrung in der Implementierung und Leitung von Großaufträgen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- und Sportangebote
Leasing eines Dienstfahrrades
Transparenter Zugang zu Unternehmensinformationen über die Mitarbeiter-App
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich

Qualifikationen

  • Langjährige Erfahrung in der Leitung und Optimierung von Großaufträgen.
  • Fundierte Kenntnisse im Automobilumfeld oder der verarbeitenden Industrie.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Leitung großer Implementierungs- und Optimierungsprojekte.
  • Strukturierte technische Bewertungen von Projektanforderungen durchführen.
  • Erstellung von Präsentationen auf Top-Management-Level.

Kenntnisse

Analytisches Denken
Projektmanagement
Kundenorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung oder ingenieurwissenschaftliches Studium

Tools

MS Office (Excel, PowerPoint)

Jobbeschreibung

Für unsere zentrale Abteilung Product Management, in der wir zukünftige Dienstleistungen entwickeln und unsere operativen Einheiten europaweit bei der Gewinnung neuer Aufträge sowie bei der Planung laufender Projekte unterstützen. Dienstsitz ist wahlweise an einem unserer deutschlandweiten Standorte (u. a. München, Stuttgart, Ettlingen, Chemnitz, Braunschweig).

Ihr Aufgabenbereich

  • Verantwortung übernehmen: Leitung großer und vielseitiger Implementierungs- und Optimierungsprojekte und Projektteams auf nationaler und internationaler Ebene sowie interimsweise Funktionsübernahme als Bereichsleitung im Umfeld des technischen Gebäudemanagements für unsere internationalen Kunden in der Automobil- und Fertigungsindustrie.
  • Analytisch vorgehen: Strukturierte technische und kaufmännische Bewertung von Projektanforderungen; Identifikation von Schwachstellen an Anlagen und in Prozessen sowie eigenständige Erarbeitung von Lösungen; übergreifende Verantwortung für die messbare Verbesserung der Projektperformance, -qualität sowie -finanzen in den jeweiligen Dienstleistungsaufträgen.
  • Aufgaben anpacken: Erstellung und Durchführung von Präsentationen auf Top-Management-Level; selbständige Umsetzung von Maßnahmen und Sicherstellung der Nachhaltigkeit.
  • Fortschritt vorantreiben: Weiterentwicklung von Servicekonzepten und Standards in der Service Line sowie Erweiterung des internen und externen Expertennetzwerks.
  • Kooperation leben: Erste Schnittstelle zum Kunden sowie intensive Zusammenarbeit mit unseren operativen Standorten und weiteren Zentralfunktionen.
  • Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung oder ingenieurwissenschaftliches Studium, z. B. mit Fachrichtung Facility Management, Elektrotechnik oder vergleichbar.
  • Erfahrung: Langjährige Berufserfahrung in der Implementierung, Leitung und Optimierung von Großaufträgen im Bereich Technisches Facility Management / Gebäudetechnik; Erfahrung in der fachlichen Führung von Projektteams.
  • Know-How: Kenntnisse im Automobilumfeld oder der verarbeitenden Industrie mit ausgeprägten Markt- und Branchenkenntnissen; Projektmanagement- und Methodenkompetenz; sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen wie Excel und PowerPoint.
  • Arbeitsweise: Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie eine hohe Eigeninitiative.
  • Persönlichkeit: Kundenorientierung sowie souveränes und kommunikatives Auftreten; ausgeprägtes Interesse an kontinuierlicher Verbesserung.
  • Sprache: Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Einsatz: Hohe Reisebereitschaft im Rahmen mehrmonatiger Projekteinsätze (Dienstreisenbasis) innerhalb Europas.
  • Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit.
  • Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus.
  • Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung.
  • Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Benefits: Unsere Benefits umfassen z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u. a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung).
  • Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter-App "we.do".
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