Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Ein etabliertes Unternehmen sucht einen erfahrenen Projektleiter, der ein dynamisches Team leitet und die Verantwortung für alle Projektphasen übernimmt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie für die Planung, Budgetierung und Qualitätssicherung verantwortlich. Sie werden eng mit dem Vertrieb zusammenarbeiten, um Umsatz und Gewinn zu maximieren, während Sie gleichzeitig die Projektmanagement-Standards kontinuierlich verbessern. Wenn Sie eine Leidenschaft für Projektmanagement und Teamführung haben, ist diese Position eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
Leitung des Projektmanagement-Teams inkl. Anleitung der einzelnen PM
Verantwortung für alle Projekte vom Auftragseingang bis zur Endabnahme
Gesamtverantwortung für die Planung und Einhaltung von Projektbudgets, Zeitplänen, Kosten, Qualität und Ressourcen innerhalb des definierten Projektumfangs
Implementierung von PM-Prozessen in Übereinstimmung mit den Management- und GEA-Richtlinien
Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Projektmanagement-Standards und -Tools zur Steigerung der Effizienz und Effektivität des Projektteams
Zuweisung von Projektmanagern (PM) zu Projekten und Überwachung / Coaching der einzelnen PM
Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, um ein effektives Projektportfoliomanagement sicherzustellen und Umsatz sowie Gewinn zu maximieren
Definition von Projektmeilensteinen und Erstellung von Projektplänen in SAP und anderen Anwendungen
Koordinierung des Projektänderungsmanagements, inklusive Änderungen des Umfangs, der Preise, Fristen, Ansprüche und Abhilfemaßnahmen
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und HSE-Standards
Abschluss in Ingenieurwesen/Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten technischen Wissenschaft
Mehrjährige Erfahrung in einer Projektleitungsfunktion, vorzugsweise in einer Matrix-Struktur
Erfahrung im Risikomanagement, inklusive Identifikation, Bewertung und Minderung von Projektrisiken
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick
Fähigkeit, Beziehungen zu Stakeholdern, Kunden und Lieferanten aufzubauen und zu pflegen, um Projektergebnisse zu optimieren
Analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und strategisches Denkvermögen
Ausgezeichnete Präsentations- und Rhetorikfähigkeiten
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Sie erhalten eine Bestätigung per E-Mail, sobald Ihre Bewerbung bearbeitet wurde. Ein Talent Acquisition Specialist prüft Ihre Unterlagen und stellt sicher, dass Sie die Qualifikationen erfüllen. Nach erfolgreicher Prüfung werden Sie je nach Stelle zu einem virtuellen oder persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. In der Regel treffen wir nach der zweiten oder dritten Gesprächsrunde eine Entscheidung.