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Senior DevOps Entwickler* | Anwendungsentwicklung

Valentum Engineering GmbH

Nürnberg

Vor Ort

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 18 Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Ingenieurbüro sucht einen Softwareentwickler, um spannende Projekte in modernen Java-Umgebungen zu leiten. Ihre Aufgaben umfassen die Planung, Entwicklung und Qualitätskontrolle von Softwarelösungen in einem agilen Team. Sie profitieren von 30 Tagen Urlaub, Überzahlung sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

30 Tage bezahlter Urlaub
Übertarifliche Vergütung
Betriebliche Altersversorgung
Innerbetriebliche und externe Weiterbildung
Regelmäßige Mitarbeiter-Events

Qualifikationen

  • Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
  • Tiefgehende Erfahrung in komplexer Software-Entwicklung.
  • Fundierte Kenntnisse in Scrum und Kanban.

Aufgaben

  • Planung und Durchführung von Software-Tests.
  • Code-Reviews und Behebung von Fehlern.
  • Entwicklung und Betrieb von Self-Contained-Systems.

Kenntnisse

Agile Softwareentwicklungsmethoden
Java-Technologien
Analysefähigkeiten
Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium der Informatik oder vergleichbarer Studiengang

Tools

Build- und Deployment-Werkzeuge

Jobbeschreibung

Valentum Engineering ist seit vielen Jahren als Entwicklungspartner in technologiegeprägten Umfeldern erfolgreich tätig. Neben vielfältigen Projekten in unterschiedlichen technischen Bereichen vertrauen auch zahlreiche Unternehmen aus dem Maschinenbau und der Industrie auf unsere Expertise. Wir begleiten unsere Kunden entlang des gesamten Entwicklungsprozesses – von der Anforderungsanalyse über die System- und Softwarearchitektur bis hin zur Umsetzung und technischen Absicherung komplexer Entwicklungen.


Sie brennen für moderne Java-Landschaften, fühlen sich in agilen Teams zuhause und lieben es, anspruchsvolle Individualsoftware von der Idee bis zum Live-Betrieb zu verantworten? Dann sind Sie bei uns richtig: Als zentrale technische Ansprechperson planen und priorisieren Sie gemeinsam mit dem Scrum-Team die Arbeit, entwickeln Self-Contained-Systems und stellen durch Code-Reviews, automatisierte Tests und klare Qualitätsrichtlinien höchste Softwarequalität sicher.


  • Ansprechpersonfür fachliche und technische Fragen im eigenen Zuständigkeitsbereich sowie Durchführung von Issue-Resolution und -Tracking
  • Unterstützung des Scrum-Teams bei der kontinuierlichen Arbeitsplanung und Priorisierung
  • Erstellung oder Anpassung von Softwaremodellen, Batch- und Software-Komponentenprofilen
  • Durchführung von Code-Reviews und Behebung der identifizierten Fehler
  • Planung und Durchführung manueller und automatisierter Komponententests
  • Analyse und Behebung produktiver Fehler als 3rd-Level-Support im Rahmen der Instandhaltung
  • Abstimmung, Review und Aufwandsschätzung fachlicher Anforderungen
  • Sicherstellung der Einhaltung definierter Codequalitätsrichtlinien
  • Entwicklung, Betrieb und Überwachung von Self-Contained-Systems in produktiven Umgebungen
  • Bearbeitung und Umsetzung aller Aspekte der Entwicklungs-, Test-, Deployment- und Produktionsphase


  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbarer Studiengang
  • Tiefgehende Erfahrung in der Konzeption und Abwicklung komplexer Individualsoftware-Entwicklungsverfahren, einschließlich Arbeitsplanung, Metriken, Anforderungs-, Change- und Problemmanagement sowie Qualitätssicherung
  • Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse in agilen Softwareentwicklungsmethoden, insbesondere Scrum und Kanban
  • Exzellente Praxis im Einsatz von Java-Technologien und den Frameworks
  • Routiniert im Umgang mit Build- und Deployment-Werkzeugen
  • Erfahrung in Planung und Management von Projekten im agilen Umfeld
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hoher Qualitätsanspruch, Flexibilität, Belastbarkeit und starke Teamfähigkeit


  • Herausforderung. Spannende Projekte mit der Technologie „von morgen“ und von Anfang an verantwortungsvolle Aufgaben.
  • Offenheit. Flache Hierarchien, offene Türen und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
  • Entlohnung. Übertarifliche Vergütung mit Projektzulagen je nach Projekt/Aufgabe; Reisespesenmodelle; Betriebliche Altersversorgung; Kostenloses „Absolventenpaket“ mit Unterstützung bei Wohnungssuche; Versicherungs-Check und „die erste Steuererklärung“ durch Valentum und unsere Partner.
  • Erholung. 30 Tage bezahlten Urlaub und Gleitzeitkonto mit flexibler Arbeitszeitenregelung.
  • Entwicklung. Innerbetriebliche und externe Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Spaß. Regelmäßige Events wie Workshops, Stammtische, Kochabende, Sport-Events, u.v.m.
  • Optionen. Einsatz bei Top-Herstellern und Zulieferern mit der Möglichkeit, später zum Kunden zu wechseln.


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