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(Senior) Developer Frontend (w / m / d)

SupplyOn

Dresden

Vor Ort

EUR 50.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen (Senior) Developer Frontend, um die digitale Transformation voranzutreiben. In dieser Rolle entwickeln Sie leistungsstarke, skalierbare Features für globale Kunden und gestalten die Benutzererfahrung mit modernsten Technologien wie React und TypeScript. Sie übernehmen Verantwortung für Coding-Standards und fördern technologische Exzellenz im Team. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung bietet dieses dynamische Umfeld viel Gestaltungsspielraum und Unterstützung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Innovation und Vielfalt schätzt.

Leistungen

Relocation-Paket
Attraktive Vorsorgeleistungen
Unterstützung bei persönlicher und beruflicher Weiterbildung
Flexibles Arbeitsumfeld

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Single Page Applications.
  • Tiefgehende Erfahrung in der Modellierung von Frontend-Applikationen.

Aufgaben

  • Entwicklung skalierbarer Features im Scrum-Team für globale Kunden.
  • Setzen von Coding-Standards und Durchführung von Code-Reviews.

Kenntnisse

React
Redux
TypeScript
End-to-End Testing
Unit Testing
Agile Principles
DevOps
Analytical Skills

Ausbildung

Studium der Informatik

Tools

Jest
Cypress

Jobbeschreibung

Unser SupplyOn Team wächst mit neuen Themen, Mitarbeitenden und Entwicklungsmöglichkeiten. Um Innovationen und Digitalisierung voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen (Senior) Developer Frontend (w/m/d) für unseren Standort in Dresden (hybrid).

Gemeinsam wollen wir viel bewegen. Du auch? Dann freuen wir uns, wenn du Teil unseres Teams wirst!

Deine Aufgaben als (Senior) Developer Frontend (w/m/d)
  1. Entwicklung leistungsstarker, skalierbarer Features im Scrum-Team, die effiziente Geschäftsprozesse für unsere weltweiten Kunden ermöglichen, insbesondere in:
  • Frontend Single Page Applications mit React, Redux und Typescript
  • Umsetzung von UI- und UX-Anforderungen
  • Als Senior übernimmst du zusätzliche Aufgaben wie:
    • Setzen von Coding-Standards, Anleitung, Pair-Programming und Code-Reviews
    • Förderung von technologischem Know-how und Einsatz von agilen sowie DevOps-Prinzipien (CI/CD)
    Das bringst du als (Senior) Developer Frontend (w/m/d) mit
    • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung
    • Teamfähigkeit, proaktives und verantwortungsvolles Auftreten, insbesondere als Senior
    • Mehrjährige Erfahrung in Entwicklung und Test von Single Page Applications, idealerweise im DevOps-Kontext
    • Tiefgehende Erfahrung in Modellierung und Strukturierung von Frontend-Applikationen sowie Entwicklung wiederverwendbarer React-Komponenten
    • Erfahrung im End-to-End und Unit-Testing mit Jest, Cypress etc.
    • Gutes analytisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise, Eigenmotivation, Teamgeist, Flexibilität
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    Unsere Leadership Kultur

    Bei uns bedeutet Leadership mehr als Positionen. Es ist eine Haltung, die alle einbezieht. Wir fördern eine Kultur der Innovation, Co-Creation, langfristigen Denkens, Kundennutzen und Selbstentwicklung.

    Was wir dir bieten
    • Ein engagiertes Team, das gemeinsam viel bewegen möchte
    • Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Flexibilität
    • Unterstützung bei Umzügen mit einem Relocation-Paket
    • Attraktive Vorsorgeleistungen
    • Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
    Über uns

    SupplyOn ist die führende Plattform für Supply-Chain-Collaboration in der Automotive-, Fertigungs- und Aerospace-Industrie. Unser globales Netzwerk verbindet über 70% der wichtigsten Produktionsunternehmen weltweit und deckt alle Geschäftsprozesse zwischen Unternehmen und Partnern ab. Wir sind ein Joint Venture von Bosch, Continental, ZF und Schaeffler.

    Wir leben eine Kultur der Vielfalt, Offenheit und Akzeptanz, in der jeder lernen und wachsen kann.

    Infos zum Kennenlernprozess

    Wir möchten dich umfassend kennenlernen. Daher finden 2-3 Gespräche mit zukünftigen Kolleginnen und Kollegen via Telefon, Video oder vor Ort statt.

    Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
    eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.