Senior Corporate Recruiter

KTBA People in Food; Gelsenkirchen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Een vooruitstrevend bedrijf zoekt een Senior Corporate Recruiter om hun team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces en het ontwikkelen van innovatieve recruitmentstrategieën. Je zult een waardevol netwerk opbouwen en de zichtbaarheid van het werkgeversmerk vergroten. Dit is een kans om impact te maken in een organisatie die zich inzet voor voedselveiligheid en duurzaamheid. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een hecht team, biedt deze rol de mogelijkheid om je carrière vorm te geven binnen een betrokken en diverse omgeving. Als jij passie hebt voor recruitment en het aantrekken van toptalent, dan is dit de perfecte kans voor jou.

Leistungen

Careers fairs participation

Freedom to manage your own agenda

Active staff association

Onboarding program

Sports committee participation

Qualifikationen

• Minimaal 3 jaar ervaring als recruiter of intercedente vereist.
• Sterke communicatieve vaardigheden en proactieve houding zijn essentieel.

Aufgaben

• Verantwoordelijk voor het gehele wervings- en selectieproces.
• Bouwen aan een netwerk van potentiële kandidaten en employer branding.

Kenntnisse

Recruitment

Communication

Innovative Thinking

Proactivity

Team Leadership

Ausbildung

Bachelor's Degree

Tools

ATS System

Jobbeschreibung

Spreekt ons doel “Better Food. Better Health. Better World” je aan? Heb je een passie voor recruitment en de drive om het succes van Merieux Nutrisciences | KTBA Nederland en België verder te vergroten? Dan is dit jouw functie! Je komt namelijk bij een uniek bedrijf te werken. KTBA behoort al jaren tot het topsegment van consultancy bureaus op het gebied van voedselveiligheid, -kwaliteit en duurzaamheid. In meer dan 25 jaar zijn we uitgegroeid van lokale ‘speler’ naar mondiale ‘leading-expert’ in onze sector. Om aan deze hoge standaard te blijven voldoen, moeten we continu toptalent aantrekken, ontwikkelen en behouden.
Als Senior Corporate Recruiter ga je een belangrijke rol in spelen; je bouwt aan een waardevol netwerk van potentiële kandidaten, neemt top talenten aan en draagt bij aan het versterken van ons werkgeversmerk.

Wat ga je doen als Senior Corporate Recruiter?

Je bent als Senior Corporate Recruiter verantwoordelijk voor het gehele werving- en selectieproces. In deze tactische rol ben je (mede) verantwoordelijk voor het jaarlijks recruitmentplan en ben jij in de lead voor de strategische personeelsplanning. Jij weet als geen ander welke kanalen je moet aanboren in deze krappe arbeidsmarkt. Via diverse kanalen benader je proactief potentiële kandidaten. Je voert sollicitatiegesprekken en houdt de voortgang per vacature nauwkeurig bij.

In het gehele proces schakel je nauw met de hiringmanager en houdt hen up-to-date. Daarbij zorg je dat alles altijd goed en correct in het ATS systeem staat en weet je het overzicht te bewaren. Je denkt mee om de recruitmentstrategie verder vorm te geven en naar een hoger niveau te tillen. Je komt met innovatieve ideeën, onder andere op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie, employer branding en referral recruitment.

Je bent het gezicht van KTBA. Zo sta je op carrièrebeurzen, hogenscholen en universiteiten en ben je terug te vinden op diverse social mediakanalen.

Wat vragen we van je?

• Minimaal 3 jaar werkervaring als intercedente of (corporate) recruiter;
• Je bent communicatief sterk, sociaal en weet mensen te enthousiasmeren;
• Je neemt initiatief en weet ons te verbazen met je innovatieve en creatieve ideeën;
• Je bent proactief, zelfstandig en resultaatgericht;
• Woonachtig in de omgeving Kaatsheuvel of bereid hiernaartoe te reizen;
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• Je gaat werken in een hecht HR-team, waarbij je leiding kunt geven over de andere corporate recruiter.
• Een zorgvuldig onboarding- en inwerkprogramma, zodat je onze diensten en organisatie goed leert kennen.
• De vrijheid om je eigen agenda te beheren, zodat jij je werk-privébalans optimaal kunt afstemmen.
• Samen met je manager, de HR-director, stel je jouw persoonlijk opleidingsplan op en bespreek je wat je ambities zijn en waarin jij je wilt ontwikkelen.
• Deelname aan een sportcommissie en een actieve personeelsvereniging. En meerdere keren per jaar komen we samen tijdens de MXNS-dagen voor ontmoeting, kennisdeling en vooral gezelligheid.
• Een salaris tussen de €3.250,- en €4.250,- passend bij jouw achtergrond en ervaring, aangevuld met een interessante bonus die gepaard gaat met je prestaties en het bedrijfsresultaat.

Wij geloven dat werk meer is dan alleen het uitvoeren van een taak; het gaat om het maken van impact, zowel voor jezelf als voor onze klanten. Als jij jezelf herkent in deze rol en graag bijdraagt aan ons grotere doel, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren en deel uit te maken van ons team.

Mérieux NutriSciences | KTBA is een kwaliteitsadviesbureau binnen de voedingsmiddelenindustrie. We hebben een modern kantoor in Kaatsheuvel dat zich typeert door de vele kunstwerken en hebben daarnaast twee vestigingen in België (Mechelen en Roeselare). Wanneer je binnenloopt word je overspoeld met Brabantse gezelligheid. Dit kenmerkt de open en informele sfeer waarin jij gehoord wordt. Onze kennis zit in onze mensen, daarom zorgen we ervoor dat zij de mogelijkheid krijgen om zichzelf maximaal te ontplooien. Bij KTBA ben je regisseur van je eigen carrière. Sinds 2019 is KTBA onderdeel van Mérieux NutriSciences en zijn we actief in 29 landen. Met onze visie ''Better Food. Better Health. Better World'' willen we als bedrijf naast voedselveiligheid en de gezondheid van de consumenten ook een bijdrage leveren aan een betere planeet. Dit doen we doordat onze experts op een duurzame en maatschappelijk verantwoorde manier de wereld elke dag een stukje voedselveiliger en duurzamer maken. De groei van KTBA gaat hand in hand met het uitbreiden van de diensten. Ondanks dat we zo gegroeid zijn, heerst er nog altijd het familiegevoel dat zich uit in verschillende activiteiten die georganiseerd worden door onze sportcommissie, de PeeVee en KTBA Academy.

KTBA staat bekend als een betrokken werkgever met een grote diversiteit aan werknemers, omdat we geloven dat dit bijdraagt aan ons doel "Better Food. Better Health. Better World". Het draagt bij aan het creëren van een betere toekomst voor onze mensen, klanten en partners. Alle gekwalificeerde kandidaten worden in aanmerking genomen ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, nationale afkomst, leeftijd, seksuele geaardheid, genderidentiteit, genderexpressie of handicap.

Locatie

Sollicitatieproces

1 Binnen 5 werkdagen een reactie

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 5 werkdagen weet jij of er een kennismaking volgt.

3 De eerste ontmoeting

Een gesprek met een recruiter om te onderzoeken wat we voor elkaar kunnen betekenen.

De leidinggevende maakt ook graag kennis met jou.

5 Contractvoorstel

Welkom bij KTBA!