Senior Content Manager für das CMS CoreMedia (m/w/d)

Telefónica; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Jobbeschreibung

Vertragsart: Vollzeit, befristet 31.12.2026
Eintritt: ab nächstmöglichem Zeitpunkt
Top #Skills:#Content Management #CoreMedia #Stakeholdermanagement

Flex and Connect – Arbeiten, wo es am produktivsten ist.

Unser flexibles Arbeitsmodell bietet dir die Freiheit, deinen Arbeitsort und deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten. Dabei spielt die Anwesenheit in unseren deutschlandweiten o2 Telefónica Standorten eine wichtige Rolle: Sie fördert den direkten Austausch, stärkt unsere Unternehmenskultur und trägt zum Aufbau starker Netzwerke bei. So bleibt der Teamgeist auch in einer flexiblen Arbeitswelt ein entscheidender Erfolgsfaktor. Weitere Details zu unserem hybriden Arbeitsmodell besprechen wir im Bewerbungsprozess.

Wer wir sind

Wir sind o2 Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unserer Kundschaft mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere rund 7.850 Mitarbeitenden hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen. o2 Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit mehr als 104.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit.

Werde auch du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!

Als Senior Content Manager - CoreMedia (m/w/d) unterstützt du unsere Redaktion mit Deinem Können in CoreMedia. Du erstellst neue Seiten, Templates und Module. Du setzt Kampagnen und andere Vermarktungsformen um und sorgst dafür, dass unsere Nutzer:innen bestmögliche Erfahrungen auf unserem Portal machen. Als Schnittstelle zwischen IT, Fachexperten und den verantwortlichen Projektmanagern förderst Du durch das Teilen von Best Practices die Weiterentwicklung unseres Portals.

Was dich erwartet

• #Content Management: Du unterstützt uns mit Deiner Erfahrung dabei, Kampagnen effizient und nutzerzentriert mit dem Tool CoreMedia umzusetzen und sorgst routiniert für hochqualitative redaktionelle Ergebnisse, dabei arbeitest du integriert in unserm agilen Redaktionsteam.
• #Stakeholdermanagement: Du lebst die intensive Kooperation mit zahlreichen Schnittstellen (Fachbereichen, Partnern, Agenturen, IT-Abteilung) mit dem Ziel der bestmöglichen Time-to-Market und größtmöglichen Qualität der redaktionellen Livegänge.
• #Best Practices: Deine Erfahrung in der Anwendung von CoreMedia bringst du gewinnbringend ein und teilst Best-Practices mit dem Team.
• #Kontinuierliche Verbesserung: Die kontinuierliche Optimierung von Tools und Prozessen treibst du voran – in Abstimmung mit den Onsite- und Portal-Managern – für eine effektive, virtuelle Zusammenarbeit.

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Universitäts- oder Fachhochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung, bevorzugt in den Bereichen #Wirtschaftswissenschaften oder #Kommunikationwissenschaften.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in den Bereichen #Content Management, #Onlinemarketing, #E-Commerce oder #Onlinevertrieb.
• Mehrjährige Erfahrung, idealerweise als Key User im Umgang mit dem #CoreMedia.
• Zusätzlich sind Erfahrungen mit dem #Adobe Experience Manager von Vorteil.
• Routinierter Einsatz von Kollaborations-Tools wie #Jira und #Confluence.
• Sehr gute #Deutsch- und #Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten

Modernes, flexibles Arbeitsumfeld: Wir bieten dir die perfekte Balance zwischen inspirierendem Austausch in unseren modernen Büros in Deutschland und der Flexibilität im Homeoffice. So kannst du produktiv arbeiten und dich mit Kolleg:innen vor Ort vernetzen.

Weiterbildung & Entwicklung: Alles, was du für deinen individuellen Wachstumsweg brauchst. Mit einem persönlichen Entwicklungsplan, Learning Journeys und der Möglichkeit von Job Rotations, erreichst du mit uns deine Ziele – entsprechend unserem Leitgedanken „connect, learn and move2grow