(Senior) Consultant WpHG-Compliance (m/w/d)

ZipRecruiter; Dortmund; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft sucht einen (Senior) Consultant WpHG-Compliance. In dieser Rolle beraten Sie Mandanten, führen Risikoanalysen durch und entwickeln die WpHG-Softwarelösung weiter. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.

Leistungen

Flexibilität bei der Arbeitszeit

Jährliches Weiterbildungsbudget

30 Tage Urlaub

Vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft

Lebensarbeitszeitkonto für Überstunden

Fahrradleasing

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in WpHG-Compliance.
• Gute Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (WpHG, MiFID II).
• Technisches Verständnis für digitale Lösungen.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Beratung im Bereich WpHG-Compliance.
• Durchführung von Risikoanalysen und Jahresberichten.
• Erschließung neuer Märkte und Kunden.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Zeitmanagement

Qualitätsbewusstsein

MS Office

Ausbildung

Bankkauffrau/-mann oder (Wirtschafts-)Jurist*in

Tools

WpHG-Softwarelösung ForumWPC

Jobbeschreibung

Job Description

AWADO ist eine etwas andere Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft. Menschlich, verantwortungsvoll, mit Gemeinschaftssinn. Für uns sind klassische Werte wie Vertrauen, Ehrlichkeit, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein ein hohes Gut. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind und Teil der AWADO WPG StBG werden möchten, bewerben Sie sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior) Consultant WpHG-Compliance (m/w/d).

Verstärken Sie unsere Teams als (Senior) Consultant (m/w/d) WpHG-Compliance. Dabei betreuen Sie in Ihrem regionalen Einsatzgebiet unsere Kunden. Die Tätigkeiten erfolgen vor Ort bei unseren Mandanten oder remote im Rahmen des mobilen Arbeitens, unabhängig von unseren Standorten. Ihr Wohnort bestimmt Ihr vorrangiges Einsatzgebiet.

1. Eigenverantwortliche Beratung unserer Mandanten im Bereich WpHG-Compliance
2. Durchführung von Unterstützungsleistungen für unsere Mandanten, z.B. Risikoanalyse, Überwachung und Jahresberichte
3. Technisches und fachliches Onboarding unserer Kunden bei der Einführung unserer WpHG-Softwarelösung ForumWPC
4. Bewertung relevanter aufsichtsrechtlicher Änderungen, die von unserem Monitoring-Team identifiziert wurden
5. Weiterentwicklung unserer WpHG-Softwarelösung ForumWPC
6. Erschließung neuer Märkte durch Ansprache neuer Kunden
7. Durchführung von Seminaren und Fortbildungsveranstaltungen sowie Vernetzung im Bereich WpHG-Compliance
8. Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Dienstleistungen
9. Ausbildung und Anleitung juniorer Kolleginnen und Kollegen
10. Offenes und gewinnendes Auftreten im Kundenkontakt

Qualifikationen:

1. Ausbildung als Bankkauffrau/-mann, Bankbetriebswirt*in oder (Wirtschafts-)Jurist*in mit Schwerpunkt Banken/Finanzen bzw. MaRisk
2. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als (stv.) Compliance-Beauftragte*r, Berater*in, (Verbands-)Prüfer*in oder Revisor*in mit Bezug zu WpHG-Compliance
3. Gute Kenntnisse der Strukturen und Prozesse in Genossenschaftsbanken
4. Sehr gute Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z.B. WpHG, MiFID II, MaComp)
5. Technisches Verständnis für digitale Lösungen und Software
6. Eigeninitiative, gutes Zeitmanagement, Qualitätsbewusstsein und hohe Eigenmotivation
7. Bereitschaft zu Seminaren und Coachings in Präsenz und online
8. Sicherer Umgang mit MS Office
9. Idealerweise Erfahrung im (agilen) Projektmanagement und Sachkundenachweis gemäß BT 1.3.1.3 MaComp

Weitere Benefits:

• Flexibilität: Arbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr, mobil oder im Büro
• Weiterbildung: Jährliches Weiterbildungsbudget
• Freizeit: 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester, Gesundheits- oder Brauchtumstag
• Gesundheit: Vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft, Gesundheitsangebote
• Fairness: Lebensarbeitszeitkonto für Überstunden
• Beweglichkeit: Fahrradleasing, Bahnfahrten 1. Klasse
• Betriebliche Altersvorsorge: Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
• Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefit-Plattform