Senior Consultant Steuerberatung Global Employer Services (m/w/d)

JR Germany; Frankfurt; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Frankfurt sucht einen Senior Consultant (m/w/d) für die Steuerberatung im Bereich Global Employer Services. Sie unterstützen internationale Unternehmen bei steuerrechtlichen Fragen und beraten zu grenzüberschreitenden Mitarbeitereinsätzen. Voraussetzungen sind ein Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, hohe Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie praktische Erfahrung im Bereich Steuerberatung. Flexible Arbeitsmodelle und ein inspirierendes Arbeitsumfeld werden geboten.

Leistungen

Bike- und Pkw-Leasing

Mobile Working

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheitstage

Qualifikationen

• Praktische Berufserfahrung in der steuerlichen Beratung von grenzüberschreitenden Personaleinsätzen.
• Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Beratung rund um internationale Mitarbeitereinsätze.
• Erstellung und Review von ESt-Erklärungen.
• Verfassen von einkommensteuerrechtlichen Gutachten.

Kenntnisse

Einkommensteuerrechtliche Gutachten

Teamarbeit

Analytisches Denken

Kommunikation in Deutsch und Englisch

Ausbildung

Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften

Diplom-Finanzwirt (FH)

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Senior Consultant Steuerberatung Global Employer Services (m/w/d), Frankfurt am Main

Frankfurt am Main, Germany

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting oder Advisory. Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Willst du im Bereich Tax - Global Employer Services unsere Kunden rund um internationale Mitarbeitereinsätze beraten? Unser Team unterstützt global tätige Unternehmen in allen relevanten Fragestellungen und trägt so zu ihrem weltweiten Erfolg bei. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Steuerberatung (m/w/d).

Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Als Consultant Steuerberatung (m/w/d) bist du spezialisiert auf alle einkommens- und lohnsteuerrechtlichen Themen im Zusammenhang mit den einschlägigen Doppelbesteuerungsabkommen rund um Mitarbeiterentsendungen von global tätigen Unternehmen.

• Expertise: Du hast auf alle steuerrechtlichen Fragen zu grenzüberschreitenden Einsätzen der Mitarbeiter:innen unserer Mandanten die richtige Antwort.
• Teamwork: Du erstellst und reviewst ESt-Erklärungen und Steuerausgleichsberechnungen nach nationalen Steuerrechtsvorschriften, DBA und Policy unserer Mandant:innen.
• Aufgabenvielfalt: Zu deinem Tagesgeschäft gehören einkommensteuerrechtliche Gutachten oder außergerichtliche Rechtsbehelfe, die du verfasst.
• Ansprechpartner: Grenzüberschreitend eingesetzte Mitarbeiter:innen unserer Mandanten wenden sich ebenso an dich wie die deutschen Finanzbehörden.
• Teamwork: Um unsere Mandanten optimal global zu betreuen, arbeitest du eng mit unseren ausländischen Deloitte-Büros zusammen.
• Studium: In Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, idealerweise mit steuerlichem Schwerpunkt, oder Abschluss als Diplom-Finanzwirt (FH) (m/w/d).
• Berufspraxis: Praktische Berufserfahrung in der steuerlichen Beratung von grenzüberschreitenden Personaleinsätzen erleichtert den Einstieg.
• Analytisch und konzeptionell: Im Denken, systematisch und eigenverantwortlich in der Arbeitsweise und interaktiv in der Zusammenarbeit.
• Freude an Kommunikation: Deutsch und Englisch gut in Wort und Schrift, sicherer Umgang mit MS Office.
• Weiterbildung: Best-in-class an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
• Entwicklungschancen: Durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie: Dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und mehr.
• Gesundheit & Fitness: Durch Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und Unterstützung bei Sport- und Teamevents.
• Arbeitgeberleistungen: Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexible Arbeitsmodelle wie Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
• Vielfalt & Inklusion: Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur, z. B. durch Diversity & Inclusion Netzwerke.