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Senior Consultant / (Senior) Manager Quantitative Sustainable Finance (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH

Düsseldorf, Frankfurt, Berlin

Vor Ort

EUR 60.000 - 100.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Risk Advisory sucht einen Senior Consultant oder (Senior) Manager für Quantitative Sustainable Finance. In dieser spannenden Rolle wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das innovative Lösungen für Finanzdienstleister entwickelt. Deine Expertise in quantitativer Modellierung und deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für den Erfolg unserer Projekte. Du wirst die Möglichkeit haben, an herausfordernden Aufgaben zu arbeiten, die sowohl deine analytischen Fähigkeiten als auch deine Teamarbeit fördern. Wenn du bereit bist, den Unterschied zu machen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich.

Leistungen

Best-in-class Weiterbildung
Umfassende Entwicklungschancen
Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Gesundheit & Fitness im Fokus
Attraktive Arbeitgeberleistungen
Vielfältige Gestaltungsräume

Qualifikationen

  • Studium in Mathematik, Physik oder Wirtschaftswissenschaften mit starker quantitativer Ausrichtung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbranche, z.B. in Risikomanagement oder Accounting.

Aufgaben

  • Entwicklung quantitativer Modelle im Bereich Klimastresstest und Szenarioanalyse.
  • Beratung von Firmen zu Messansätzen für Klima- und Nachhaltigkeitsrisiken.

Kenntnisse

Quantitative Modellierung
Statistik
Stochastik
Programmierung
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Kompetenz

Ausbildung

Studium in Mathematik
Studium in Physik
Studium in Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Du willst im BereichRisk Advisory – Financial Industry Risk & RegulatoryFinanzdienstleistern helfen, Risiken besser zu managen? Unser Team unterstützt umfassend in allen Phasen des Geschäftsprozesses und kombiniert gezielte Erfahrung, tiefes technisches Wissen, führendes Branchen Know-how und ein umfangreiches Verständnis von regulatorischen Anforderungen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: alsSenior Consultant / (Senior) Manager Quantitative Sustainable Finance (m/w/d).

Standorte:Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Münchenund Stuttgart.

Dein Impact:

Als Senior Consultant / (Senior) Manager Quantitative Sustainable Finance (m/w/d) bist du Teil eines stark quantitativ orientierten Teams, das Firmen aus der Finanzbranche unter anderem zu Messansätzen für Klima- und Nachhaltigkeitsrisiken berät.

  • Thought Leadership:Du unterstützt die Entwicklung unserer quantitativen Modelle im Bereich Klimastresstest und Szenarioanalyse, die uns zu einem der Marktführer machen.
  • Aufgabenvielfalt:Spannende Projekte auch aus angrenzenden Gebieten (z. B. Risikomanagement, Regulatorik oder Programmierung) machen deine Arbeit interessant und abwechslungsreich.
  • Teamwork:In deinen Beratungsprojekten bist du von der Akquise bis zur Durchführung Teil eines Teams, das in der Zusammenarbeit unterschiedlicher Spezialisten seine Stärke entfaltet.
  • Qualität:Durch deinen starken Fokus auf die hohe Qualität deiner Arbeitsergebnisse legst du den Grundstein für den Erfolg unseres Unternehmens.
  • Kundenorientiertheit:Das genaue Verständnis der Bedürfnisse unserer Kunden sowie eine proaktive und offene Kommunikation sind weitere Grundsteine unseres Erfolges.
Dein Skillset:
  • Studiumin Mathematik, Physik oder Wirtschaftswissenschaften mit starker quantitativer Ausrichtung, insbesondere Statistik / Stochastik, Analysis, Numerik sowie Programmierung
  • Quantitative Modellierungin der Finanzbranche, z. B. im Bereich Bewertung von Derivaten, Risikomanagement oder Accounting vor dem Hintergrund der regulatorischen Anforderungen
  • Mehrjährige Berufserfahrungentweder als Spezialist mit einem tiefgreifenden Einblick in einzelne Themen oder als Generalist mit dem Blick auf größere Zusammenhänge
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, analytische Kompetenz, strukturierte Arbeitsweise, Ergebnis- und Kundenorientierung, sicheres Auftreten und Eigeninitiative
  • Vielfältige Anforderungensind für dich eine persönliche Herausforderung, ein Leben lang zu wachsen und zu lernen – dabei helfen dir deine guten Soft Skills, den Berufsalltag zu meistern
Deine Chance:
  • Best-in-class Weiterbildungan der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancendurch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familiedank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokusdurch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungeninklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräumeundaktive Förderungeiner inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Job Visitenkarte
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wiewir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion,sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unseremBewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs .

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben.Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen- sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

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Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

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Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

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Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt?

Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellen vorschlagen.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Alle sprechen über nachhaltiges Handeln, aber was versteht man eigentlich darunter? Und ist überhaupt noch Zeit, etwas zu verändern? Unsere Expert:innen beleuchten diese und viele weitere Fragen in unserer Podcast Staffel rund um Sustainability & Climate.

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Du möchtest Kunden bei der Identifizierung und Vorbeugung potenzieller Risiken unterstützen? Alice ist Senior Consultant im Bereich Credit Risk und berichtet dir, wie sie in ihrem Arbeitsalltag das Risiko von Banken mitsteuert. Höre rein & bewirb dich jetzt!

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Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Karolin, Lea, Anja, Julia, Silja, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

Deloitte konzentriert sich als eine der führenden Professional Services Firms auf mehr als nur die klassischen Aufgaben einer Prüfungs- und Beratungsgesellschaft. Wir erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Branchen. Als Vorreiter entwickeln wir innovative Lösungen für unsere Kunden und eröffnen Chancen für rund 457.000 Talente weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT - Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.

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