Senior Consultant SAP SuccessFactors (all genders)

adesso business consulting AG; Kiel; Hybrid; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Consulting-Firma in Kiel sucht einen SAP Prozessberater, um die digitale Zukunft von Personalprozessen zu gestalten. Sie betreuen SAP SuccessFactors und entwickeln Prozesse weiter. Der ideale Kandidat hat ein Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik abgeschlossen und hat tiefgehende Kenntnisse in SAP SuccessFactors, kommuniziert sicher in Deutsch und Englisch. Wir bieten ein kollegiales Umfeld und zahlreiche Weiterbildungsangebote.

Leistungen

Umfangreiches Trainingsangebot

Respektvolles, kollaboratives Arbeitsumfeld

Transparente Karriereentwicklung

Qualifikationen

• Erfahrungen im Bereich SAP SuccessFactors sowie Kenntnisse im Modul EC.
• Erfahrungen in der Projektleitung sind von Vorteil.
• Bereitschaft zur Wissensvermittlung an Kunden.

Aufgaben

• Gestaltung der digitalen Zukunft von Personalprozessen in SAP SuccessFactors.
• Konzeption und Durchführung von Beratungsprojekten.
• Betreuung der SAP SuccessFactors-Applikationen.

Kenntnisse

SAP SuccessFactors HCM Suite

HR-Prozesse

Kommunikation auf Deutsch und Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik

Tools

S/4HANA

Jobbeschreibung

SAP Prozessberater - FI/MM | Key-User-Erfahrung | Hybrid | KPSC GmbH

Kiel, Schleswig-Holstein, Germany

DEINE ROLLE

• Gestalte die digitale Zukunft von Personalprozessen: Du zeigst unseren Kunden, wie sie ihre Prozesse effizient in SAP SuccessFactors abbilden und weiterentwickeln können.


• Konzepterstellung: Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und operative Durchführung von Beratungsprojekten in SAP SuccessFactors.


• Projektumsetzung: Du betreust die SAP SuccessFactors-Applikationen und bringst Ideen zur Weiterentwicklung ein.


• Deep Dive: Dabei entwickelst du dich fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein.


• Nah am Kunden: Außerdem pflegst du bestehende Beziehungen zu Kunden und baust neue auf.

DEIN PROFIL

• Background: Dein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage.


• SAP SuccessFactors HCM Suite: Mehrjährige Erfahrungen im Bereich SAP SuccessFactors sowie funktionale Kenntnisse im Modul EC und mindestens einem weiteren Modul. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal!


• Weitere Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und hast idealerweise auch Erfahrungen mit hybriden SAP HR-Systemlandschaften gesammelt.


• Projekterfahrung: Idealerweise hast du Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung sammeln können.


• Wissensvermittlung: Du bringst die Bereitschaft mit, dein Wissen sowohl intern als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und aktiv weiter zu vermitteln.


• Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern.

Unser Versprechen

Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi.

Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK“! Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.