Senior Consultant (m/w/d) SAP HCM

T-Systems International; Wolfsburg; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensberatung sucht einen Senior Consultant (m/w/d) SAP HCM, der die Kunden bei der Implementierung von SAP HCM Projekten unterstützt. Sie beraten in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft und optimieren HR-Geschäftsprozesse mit den Schwerpunkten Personaladministration, Organisationsmanagement, Zeitwirtschaft und Personalabrechnung. Die Position bietet ein spannendes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, Junioren weiterzuentwickeln und nach Projektmanagement-Standards zu arbeiten.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre End-to-End-Projekterfahrung mit SAP HCM in verschiedenen Branchen.
• Kenntnisse in mindestens zwei HCM-Modulen und in H4S4-Transformationen.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Kunden bei HR-Geschäftsprozessen.
• Verantwortung für die Implementierung komplexer Lösungen für SAP HCM.
• Durchführung von Workshops und Schulungen für Anwender.

Kenntnisse

Projektmanagement

SAP HCM

Consulting

Stakeholder Management

Agile Methoden

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Erfahrungen

Jobbeschreibung

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Aufgabe

Als Senior Consultant (m/w/d) SAP HCM berätst du unsere Kunden in der öffentlichen Verwaltung und Privatwirtschaft. Du übernimmst eine Schlüsselrolle für die sowohl fachlich als auch technisch erfolgreiche Umsetzung des Kundenprojektes und bist Ansprechpartner für die Projektleitung, das Projektteam und das Kundenmanagement bei anspruchsvollen Implementierungsprojekten von SAP HCM mit Schwerpunkt auf die Module PA, OM, PT und PY.

Deine Aufgabe beinhaltet insbesondere:

• Ganzheitliche Beratung und Unterstützung der Kunden bei der Standardisierung und Optimierung ihrer HR-Geschäftsprozesse mit den Schwerpunkten Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Zeitwirtschaft (PT) und Personalabrechnung (PY).
• Verantwortung sowohl bei der fachlichen Analyse, der technischen Konzeption als auch bei der Implementierung komplexer Lösungen für SAP HCM
• Durchführung von Workshops mit Stakeholdern, Demonstration von Best Practices und Schulung von Anwendern
• Mitwirken in Bid-Teams zur Erstellung und Qualitätssicherung von Angeboten durch Expertenwissen
• Maßgeblicher Beitrag in der Weiterentwicklung unserer Junioren
• Übernahme von (Teil-)Projektleitungen
  
  

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Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschafts-Ingenieurwesen oder ähnliche vergleichbare Erfahrungen.

Daneben bringst du folgende Kenntnisse und Erfahrungen mit:

• Mindestens 3 Jahre fundierte End-to-End-Projekterfahrungen bei der Einführung von SAP HCM in verschiedenen Branchen
• Ausgeprägte übergreifende Kenntnisse in der gesamten SAP HCM Modullandschaft und der damit verbundenen Fachprozesse sowie tiefes Customizing Know-how in mindestens zwei HCM-Modulen
• Wissen in den Bereichen H4S4-Transformationen sowie in SAP HR Cloud-Anwendungen ist von Vorteil
• Eine strukturierte Arbeitsweise nach Projektmanagement-Standards sowie Erfahrung mit agilen (Projekt-) Methoden
• Sehr gute Deutsch- (mindestens Level C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens Level B2)
  
  

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Consulting, Information Technology, and Sales

• Industries

  Telecommunications

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