Senior Consultant M&A Analytics - Transaction Services (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Berlin, Frankfurt, Düsseldorf; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Finanzberatung sucht einen Senior Consultant für M&A Analytics. In dieser Rolle beraten Sie Kunden bei M&A-Projekten und erstellen umfassende Due Diligence Berichte. Sie arbeiten mit großen Datenmodellen und entwickeln innovative Lösungen zur Wertschöpfung. Das Unternehmen bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Best-in-class Weiterbildung

Umfassende Entwicklungschancen

Vereinbarkeit von Beruf & Familie

Gesundheit & Fitness im Fokus

Attraktive Arbeitgeberleistungen

Vielfältige Gestaltungsräume

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung mit Methoden und Anwendungen der Datenanalyse.
• Idealerweise Schwerpunkte in M&A, Corporate Finance, externes Rechnungswesen.

Aufgaben

• Beratung von Kunden im Rahmen von M&A-Projekten.
• Erstellung von Financial Due Diligence/Financial Fact Books.
• Entwicklung und Anwendung von Modellen des maschinellen Lernens.

Kenntnisse

Datenanalyse

Kreatives Denken

Teamgeist

Engagement

Ausbildung

Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften

Masterabschluss in Ingenieurwesen

Tools

SQL

Tableau

R

Python

Alteryx

PowerBI

Qliksense

Jobbeschreibung

Unser Transaction Services Team unterstützt Kunden bei geplanten M&A-Transaktionen im Rahmen einer sogenannten Financial Due Diligence: einer gezielten und systematischen Analyse eines Investitions- oder Finanzierungsprojekts. Ziel ist es, die Parameter zur Ermittlung des Unternehmenswertes für die Kaufpreisfindung durch Analyse und kritische Würdigung transaktionsrelevanter Unternehmensdaten beizutragen. Dabei analysieren wir die wichtigsten Werttreiber sowie zukünftige Chancen und Risiken und bieten Unterstützung bei Kaufpreisverhandlungen. Sicher unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant M&A Analytics - Transaction Services (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg und München.

Dein Impact:

Als Senior Consultant (m/w/d) M&A Analytics berätst du unsere Kunden (Private Equity & Corporates) im Rahmen von M&A-Projekten und erstellst Financial Due Diligence/Financial Fact Books für geplante Transaktionen.

• Unterstützung beim Verkauf von Unternehmen (Vendor Assistance und Vendor Due Diligence)
• Recherche und Analyse öffentlicher Informationen über Unternehmen, Branchen und Kapitalmärkte im Rahmen von M&A-Projekten
• Erstellung von interaktiven Dashboards und Kapiteln der Financial Due Diligence/Financial Factbooks
• Anwendung großer datenbasierter Modelle zur Identifizierung werttreibender Faktoren sowie finanzieller und geschäftlicher Risiken, insbesondere im Hinblick auf den Unternehmenswert und die Nachhaltigkeit von Geschäftsmodellen
• Entwicklung und Anwendung von Modellen des maschinellen Lernens in der M&A-Analysenlandschaft sowie Unterstützung bei der Verbesserung interner Prozesse und der Erweiterung des Anlagenportfolios

Dein Skillset:

• Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang mit überdurchschnittlichem Erfolg
• Idealerweise Schwerpunkte in M&A, Corporate Finance, externes Rechnungswesen, Buchhaltung, Controlling oder Wirtschaftsprüfung
• Praktische Erfahrung mit Methoden und Anwendungen der Datenanalyse, vor allem mit SQL und Tableau sowie kommerzielle Erfahrung mit R oder Python. Kenntnisse in Alteryx, PowerBI, Qliksense sind von Vorteil
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement, kreativem Denken und Teamgeist
• Sehr gute Englisch- sowie fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexible Arbeitsmodelle wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange die Stelle angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen – sofern im Stellentext nicht anders genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Weiterbildungs-Programme

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

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