Senior Consultant Cyber Customer Identity & Access Management (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Düsseldorf, Frankfurt, Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Join a forward-thinking company as a Senior Consultant in Cyber & Strategic Risk, where your expertise will contribute to secure digital transformations. Engage with DAX 40 companies and hidden champions, optimizing IT security and implementing innovative technologies. This role offers a hands-on approach, from strategy to execution, in a collaborative environment focused on customer identity management. With opportunities for professional growth and a commitment to work-life balance, this is your chance to make a significant impact in a dynamic field. Embrace the challenge and drive change in cybersecurity!

Leistungen

Best-in-class training at Deloitte University

Flexible working models

Health and fitness programs

Mobile working options

Family support services

Bike and car leasing

Diversity and Inclusion initiatives

Qualifikationen

• 2+ years of experience in CIAM or Identity Proofing.
• Practical experience in advising and implementing CIAM solutions.

Aufgaben

• Support strategy, design, and implementation of CIAM.
• Collaborate with colleagues to develop sustainable solutions.

Kenntnisse

CIAM (Customer Identity & Access Management)

Identity Proofing

User Self-Service Processes

UI/UX for End Users

Communication Skills

Structured Thinking

Fast Learning Ability

German (Fluent)

English (Fluent)

Ausbildung

Degree in Information Security, Business Informatics, or Engineering

Tools

Okta

Auth0

PingIdentity

Microsoft Entra External ID

Jobbeschreibung

Du willst im BereichCyber & Strategic Risk – Cyberzu einer sicheren digitalen Transformation beitragen? Unser globales Expert:innen-Team unterstützt Kunden mit technischer und strategischer Expertise ganzheitlich bei allen relevanten Aspekten zum Thema Cyber Security: Von der Gestaltung sicherer Geschäftsprozesse über die Verwendung innovativer Technologien bis hin zur Durchführung von Trainings und Awareness-Kampagnen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: alsSenior Consultant CIAM (m/w/d).

Standorte:Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München, Nürnbergund Stuttgart.

Dein Impact:

AlsSenior Consultant CIAM (m/w/d)arbeitest du in einem internationalen Team in Projekten branchenübergreifend bei DAX 40 Unternehmen und Hidden Champions – und trägst so zur Optimierung und Umsetzung von IT-Sicherheit und Security-Technologien bei.

• Hands-on-Einstieg:Du unterstützt von der Strategie über Konzeption bis hin zur Implementierung des Customer Identity & Access Management (CIAM) Zielbilds.
• Teamwork:Gemeinsam mit Kolleg:innen erarbeitest du zukunftsfähige Lösungskonzepte und behältst dabei externe und interne Anforderungen im Auge.
• Innovation:Du arbeitest mit unseren Allianz-Partnern am Zukunftsthema "Customer Identity" zusammen und bringst dich unter anderem in Themen wie Self-Souvereign-Identity, Distributed-Ledger-Technologien, ID-Wallets und künstlicher Intelligenz ein.
• Weiterbildung:Deine Entwicklung zum Subject Matter Expert (SME) für die CIAM-Governance, Architektur und toolgestützte Integration der entworfenen CIAM-Strategien steht dabei im Mittelpunkt.

Dein Skillset:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studiumin Informationssicherheit, Wirtschafts- / Informatik, Ingenieurwissenschaft oder eine vergleichbare Fachrichtung sowie mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich CIAM (B2B2C) oder Identity Proofing
• Praktische Erfahrungin der Beratung und Implementierung von CIAMLösungen, wie beispielsweise Okta/Auth0, PingIdentity oder Microsoft Entra External ID
• Tiefergehendes Wissender verschiedenen Authentifizierungstechnologien, User Self-Service Prozesse, im UI/UX für Endkunden, Identity Proofing und der klassischen CIAM Use-Cases sowie Eigenverantwortung den Service “Customer IAM” weiter auszubauen und zu differenzieren
• Strukturiertes Denken,sehr schnelles Auffassungsvermögen, hohe Lernbereitschaft, überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englischsehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildungan der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancendurch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familiedank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokusdurch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungeninklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräumeundaktive Förderungeiner inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wiewir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion,sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unseremBewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs .

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben.Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen- sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Weiterbildungs-Programme

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt?

Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellen vorschlagen.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

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Bist du bereit für eine Karriere, die auf dich und deine Entwicklung zugeschnitten ist? Erfahre im Video, wie wir dich auf deinem Weg unterstützen.

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Was dich im Bereich Risk Advisory erwartet

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Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Karolin, Lea, Anja, Julia, Silja, Jakob und ihre Teams stehen euch bei Fragen gerne zur Verfügung.

Deloitte konzentriert sich als eine der führenden Professional Services Firms auf mehr als nur die klassischen Aufgaben einer Prüfungs- und Beratungsgesellschaft. Wir erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Branchen. Als Vorreiter entwickeln wir innovative Lösungen für unsere Kunden und eröffnen Chancen für rund 457.000 Talente weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT - Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.