Senior Business Development Manager (m/w/d)

SGB-SMIT GmbH; Bayern; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Anbieter von Transformatoren sucht einen Business Development Manager, um die Marktanalysen durchzuführen und Vertriebsstrategien zu entwickeln. In dieser spannenden Rolle werden Sie neue Kundenbeziehungen aufbauen und bestehende pflegen, während Sie strategische Handlungsempfehlungen ableiten. Das Unternehmen fördert eine nachhaltige Energieversorgung und bietet ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Gesundheitsmanagement. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Vertrieb haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Teil eines innovativen Teams zu werden.

Leistungen

30 Urlaubstage & Sonderurlaub

Tarifgebundene Vergütung und Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Persönliche Weiterentwicklung

Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement

Fahrrad- und IT-Hardware-Leasing

Inhabergeführte Betriebskantine

Kostenlose Getränke

Parkplätze vor Ort

Qualifikationen

• Hochschulausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau.
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb.

Aufgaben

• Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von Trends und Kundenbedürfnissen.
• Entwicklung von Marketing- und Vertriebsstrategien.

Kenntnisse

Marktanalyse

Vertriebsstrategien

Kundenbeziehungen

Interkulturelle Kompetenz

Reisebereitschaft

Ausbildung

Hochschulausbildung in Elektrotechnik

Hochschulausbildung in Mechatronik

Hochschulausbildung in Maschinenbau

Tools

MS-Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Das Unternehmen
Wir sind ein führender internationaler Anbieter von Transformatoren mit Standorten in Deutschland, Europa, Asien und USA. Mit insgesamt rund 3.200 Mitarbeiter entwickeln und fertigen wir unter Anderem Ölverteil-, Gießharz- und Leistungstransformatoren, Sondergeräte und Compactstationen. Unsere Transformatoren werden eingesetzt bei Energieversorgern, Industrieunternehmen, Schaltanlagenbauern sowie Energieerzeugern im konventionellen, und vermehrt auch im regenerativen Bereich. Unserem Leitmotiv „Transforming together the future of energy“ folgend ist das Thema Nachhaltigkeit als zentraler Baustein in unserem Wertesystem und der Unternehmensstrategie verankert.

Für unser Werk in Regensburg suchen wir in der Sparte Gießharztransformatoren zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development Manager (m/w/d).

Aufgabenschwerpunkte

1. Sie führen Marktanalysen durch, um Trends, Kundenbedürfnisse und Herausforderungen zu identifizieren sowie Kundensegmente zu analysieren.
2. Sie entwickeln Marketing- und Vertriebsstrategien und definieren Zielkunden in relevanten Segmenten und Regionen.
3. Sie erstellen und setzen Businesspläne um, inklusive Budgetierung und vertrieblicher Prognosen.
4. Sie bauen neue Kundenbeziehungen in definierten Märkten auf und pflegen bestehende Kundenbeziehungen.
5. Sie verantworten den Ausbau von Kundenkontakten und fördern langfristige Partnerschaften.
6. Sie analysieren Wettbewerber und leiten daraus strategische Handlungsempfehlungen ab.

Profil

1. Sie verfügen über eine Hochschulausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
2. Sie haben mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten, idealerweise im elektrotechnischen Umfeld.
3. Sie besitzen ein starkes Verständnis für Märkte und Kundenbedürfnisse.
4. Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
5. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, eine zweite Fremdsprache ist von Vorteil.
6. Ihre Kommunikationsstärke und Ihre interkulturelle Kompetenz ermöglichen Ihnen den erfolgreichen Umgang mit internationalen Kunden.
7. Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab.

Was wir bieten

Wir SGB-ler arbeiten mit Leidenschaft und Begeisterung an einer sicheren Energieversorgung weltweit. Unsere kurzen Entscheidungswege helfen uns dabei, hautnah am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken. Dabei verlieren wir nie den Menschen aus den Augen – wir kennen uns noch persönlich und sichern so gemeinsam das nachhaltige Wachstum unseres Unternehmens.

Auf Sie warten beispielsweise:

• 30 Urlaubstage & Sonderurlaub.
• Tarifgebundene Vergütung und Altersvorsorge.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Persönliche Weiterentwicklung.
• Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (1. Regensburger Unternehmen mit DQS-Gold-Zertifikat).
• Fahrrad- und IT-Hardware-Leasing.
• Inhabergeführte Betriebskantine.
• Kostenlose Getränke.
• Parkplätze vor Ort.

Kommen Sie in unser Team und arbeiten Sie mit uns daran, weltweit eine nachhaltige Energieversorgung sicher zu stellen.

Wir warten auf Ihre Bewerbung - mit Spannung!