(Senior) BI Projektmanager SAP (m/w/d)

Manaia Consulting; Berlin; Hybrid; EUR 67.000 - 84.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaub: 30 Tage bei 5-Tage-Woche

Mobilitätsbudget: Deutschlandticket/"Ö

Zusätzliche Benefits aus Benefitkatalo

Familienfreundlichkeit & Work-Life-Bal

Workation Optionen

Zusammenfassung

Manaia Consulting sucht eine erfahrene Fach- und Projektleitung im SAP-BI-Umfeld in Berlin. Du übernimmst die Leitung mehrerer BI-Projekte, steuerst Termine, Aufwände und Kundenkommunikation und setzt fachliche Entscheidungen bei Architektur- und Umsetzungsfragen durch.

Du bringst mindestens sechs Jahre SAP-BI-Erfahrung mit, kennst SAP BW/4HANA sowie SAC oder Power BI und verfügst über Zertifizierungen wie PMI, Prince2 oder Scrum.

Qualifikationen

• Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder BWL oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens sechs Jahre Erfahrung im SAP-BI-Umfeld, davon drei in der Projektleitung.
• Produkterfahrung in SAP BW/4HANA und Frontend-Werkzeugen (SAC, BusinessObjects, Power BI).
• Zertifizierung nach PMI, Prince2 oder Scrum ist Plus und wird häufig in Vergabeverfahren gefordert.
• Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut.

Aufgaben

• Projektleitung über den gesamten Zyklus: Planung, Aufwandsschätzung, Steuerung, Abnahme.
• Kundenkommunikation auf Fach- und Entscheiderebene, inkl. Termin- und Umfanggespräche.
• Fachliche Mitentscheidung bei Architektur- und Umsetzungsfragen.
• Koordination der Consultants im Projekt, Staffing in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Projektleitungsrolle in öffentlichen Vergabeverfahren: Ansprechpartner im Angebot und in Präsentationen.

Kenntnisse

SAP BI

Projektleitung

Kundenkommunikation

Aufwandsschätzung

Staffing/Teamkoordination

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik / Informatik / BWL

Tools

SAP BW/4HANA

SAC

BusinessObjects

Power BI

Jobbeschreibung

Stell dir vor, du arbeitest im BI-Consulting. Im Herzen Berlins – oder wo immer du willst. Du begeisterst dich für Business Intelligence und Data Analytics und lässt dir auch bei der Wahl deines Arbeitgebers kein X für ein U vormachen? Dann schau ganz genau hin – und tief hinein ins Team von Manaia Consulting! Wir sind ein kleines, hochflexibles Beratungshaus, das namhaften Unternehmen aller Branchen und Größen innerhalb der D-A-CH-Region und Organisationen der öffentlichen Hand zur intelligenten Datennutzung verhilft – ganzheitlich und individuell. Dazu schulen wir unsere Kunden in der Nutzung von BI-Tools (SAP & Microsoft), steuern bei Bedarf entsprechende Entwicklungsprojekte – und sorgen so für treffsichere, datenbasierte Entscheidungen.

Dein Ding? Dann lass uns ins Gespräch kommen! Wir sind erfolgreich und wollen wachsen, gerne mit dir. Was uns auszeichnet? Wir sind ein (noch) kleiner, völlig unkomplizierter Haufen BI-Enthusiastinnen und -Enthusiasten fernab jeder Schlipsträgerei, der sich super versteht und in dem jeder enorme Freiheiten bei der Gestaltung seiner Arbeit hat: ob in unserem schicken Zuhause, zentral in der Warschauer Straße, oder „remote from everywhere“.

Standort: Berlin I hybrid
Start: ab sofort oder nach Vereinbarung

Umfang:40 Stunden pro Woche
Vergütung:6.000 - 7.500€ brutto/Monat

Das ist dein Job

Du verantwortest die Projektleitung in mehreren unserer BI-Projekte: Termine, Aufwände, Kundenkommunikation, Risiken. Du bist nicht der Berater, der nebenbei koordiniert, und nicht der Manager, der Statusberichte weiterreicht. Du triffst fachliche Entscheidungen mit, weil du wirklich verstehst, worauf es im Projekt ankommt.

Das heißt konkret

• Projektleitung über den gesamten Zyklus: Planung, Aufwandsschätzung, Steuerung, Abnahme
• Kundenkommunikation auf Fach- und Entscheiderebene, inklusive der herausfordernden Gespräche über Termine und Umfang
• Fachliche Mitentscheidung bei Architektur- und Umsetzungsfragen. Du erkennst, wann eine technische Empfehlung ein Projektrisiko ist
• Koordination der eingesetzten Consultants im Projekt, in Abstimmung mit der Geschäftsführung zum Staffing
• Projektleitungsrolle in öffentlichen Vergabeverfahren: benannte Projektleitung im Angebot und Ansprechpartner in Präsentationsterminen

Das bringst du mit

• Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens sechs Jahre Erfahrung im SAP-BI-Umfeld, davon mindestens drei in der Projektleitung
• Produkterfahrung in SAP BW/4HANA und mindestens einem Frontend-Werkzeug (SAC, BusinessObjects, Power BI) auf einem Niveau, das fachliche Diskussionen trägt
• Sichere Einblicke in Aufwandsschätzung, Projektcontrolling und Abnahmeprozesse; eine Zertifizierung nach PMI, Prince2 oder Scrum ist ein Plus und in Vergabeverfahren häufig gefordert
• Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut
• Du eskalierst früh und sagst Kunden auch, was nicht geht

Was wir dir und uns gönnen

• Urlaub:30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche, 24.12 und 31.12. frei
• Zusätzliche Benefits: Wähle etwas aus unserem Benefitkatalog, wie z.B. Urban Sports Club oder Belonio
• Mobilitätsbudget:Z.B. ein Deutschlandticket oder Jobrad
• Familienfreundlichkeit & Work-Life-Balance:Teilzeitarbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung sowie größtenteils mobile Arbeit
• Workation Optionen:Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
• Team: Ein herzliches Team, Teamevents und regelmäßiges gemeinsames Frühstück

Bei Manaia Consulting wirst du Teil eines kompakten Teams von aktuell 11 Kolleg:innen, das durch klare Strukturen, offene Kommunikation und flache Hierarchien geprägt ist. Sales-Themen liegen bislang direkt bei der Geschäftsführung – mit deinem Einstieg übernehmen wir gemeinsam den nächsten Schritt und bauen eine eigenständige Sales-Funktion auf. Was uns ausmacht, ist die Art, wie wir zusammenarbeiten: Wir tauschen uns täglich aus, unterstützen uns gegenseitig über Projektgrenzen hinweg und geben Verantwortung bewusst dorthin, wo Kompetenz und Initiative liegen. Diese Dynamik sorgt dafür, dass jede:r spürbar Einfluss auf den Unternehmenserfolg hat und neue Ideen schnell in die Praxis kommen. Für dich heißt das: Du gestaltest nicht nur Strukturen, sondern arbeitest Seite an Seite mit einem Team, das Eigenverantwortung lebt und trotzdem immer zusammenhält.

So kommst du zu uns – unser Bewerbungsprozess

Du denkst, dass du mit deiner Technologiebegeisterung gut zu uns passt? Dann mach den ersten Schritt und schick deine Bewerbung auf den Weg! Danach kann es ganz schnell gehen. Wir stellen vor: deine Candidate Journey.

Schritt 1

Du bewirbst dich über unsere brandneue Recruiting-Plattform, direkt unter der Stellenanzeige.

Schritt 2

Wenn wir denken „Jipp, das könnte passen“, laden wir dich zu einem ersten digitalen Kennenlerngespräch ein – ein offener Austausch, in dem wir nicht nur deine, sondern auch unsere Vorstellungen und Wünsche besprechen und gemeinsam prüfen, ob es für beide Seiten passt.

Schritt 3

Wenn dieses erste Kennenlernen für beide Seiten positiv verlief, führen wir ein Folgegespräch. Bei diesem holen wir dich noch tiefer ins Team. Neben Lars, einem unserer Geschäftsführer, wird dich dabei sicher noch ein weiterer deiner zukünftigen Kollegen kennenlernen wollen.

Schritt 4

Du hast danach immer noch nicht genug von uns? Und auch wir haben das Gefühl, dass die Chemie stimmt? Dann erhältst du von uns dein Vertragsangebot..