(Senior) Auditor (w/m/*)

JR Germany; Nürnberg; Hybrid; EUR 50.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Finanzsektor sucht einen engagierten Revisor, der die Effizienz interner Prozesse bewertet und Empfehlungen zur Verbesserung abgibt. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen internationalen Umfeld zu arbeiten, während Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Wissen im Bankrecht einbringen. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen machen diese Position besonders reizvoll. Wenn Sie bereit sind, sich in neue Themen einzuarbeiten und aktiv zur Weiterentwicklung der Prüfmethoden beizutragen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Sabbaticals

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad

JobTicket

Qualifikationen

• Erfahrung in interner/externer Revision oder Controlling.
• Kenntnisse im Bankrecht und Risikomanagement erforderlich.

Aufgaben

• Beurteilung der Effektivität des internen Kontrollsystems.
• Überwachung der Umsetzung von Prüfungsempfehlungen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kenntnisse im Bankrecht

Risikomanagement

Compliance

Datenanalyse (SAS, R, Python)

Ausbildung

Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft

Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik

Hochschulabschluss in Jura

Tools

SAS

R

Python

Jobbeschreibung

Die 1949 gegründete GEFA BANK ist mit rund 600 Mitarbeitern ein führender Anbieter von Kredit-, Leasing- und Mietkauflösungen für den deutschen Mittelstand. Als 100%ige Tochter der international tätigen Bankengruppe BPCE bieten wir darüber hinaus auch Anlageprodukte für Privat- und Firmenkunden an. Für die GEFA BANK als Arbeitgeber sind Werte wie Verantwortung und Nachhaltigkeit ebenso wichtig wie Innovationskraft und Weiterentwicklung.

Aufgaben

1. Beurteilung der Vollständigkeit, Kohärenz und Effektivität (Konzept und Ausführung) der Steuerung, der Prozesse, des internen Kontroll- und Risikomanagementsystems sowie der Einhaltung der regulatorischen und rechtlichen Anforderungen der Einheiten und Teams einschließlich der Ableitung von Empfehlungen zur Verbesserung von Kontrollen, Steuerung oder Effizienz
2. Klare und präzise Darstellung der Prüfungsergebnisse, Bewertungen und Empfehlungen bei den jeweiligen geprüften Stellen und Leitungsorganen in deutscher und englischer Sprache
3. Überwachung der Umsetzung der Prüfungsempfehlungen
4. Beitrag zur kontinuierlichen Überwachung, Risikobewertung und zu Initiativen und Projekten der Innenrevision im internationalen Kontext
5. Peer-to-Peer-Qualitätsüberprüfung der Arbeitsergebnisse unter den Mitgliedern des Prüfungsteams und aktiver Beitrag zur Entwicklung von Prüfungsmethoden

Ihr Profil

1. Nachgewiesene Berufserfahrung in der internen oder externen Revision, im Controlling oder in Beratungsfunktionen
2. Einschlägige Kenntnisse im Bereich Bankrecht und -regulierung (z.B. KWG, MaRisk, EBA-Richtlinien, etc.) und in mindestens einer (idealerweise 2) der folgenden Disziplinen: Risikomanagement, Compliance, Kredit- und Leasingwesen, IT mit erkennbaren Berührungspunkten zum Bereich Banken, Leasing- oder Finanzinstitute
3. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, rasche Auffassungsgabe und konstruktives Urteilsvermögen in Verbindung mit einer eigensmotivierten und selbständigen Arbeitsweise
4. Erfahrung mit der Konzeption und Durchführung von Tests und Teststrategien sowie Fähigkeit zur Durchführung von Lösungs- und Ursachenanalysen
5. Ehrgeiz, sich in neue Themen und Umgebungen einzuarbeiten, unsere Prüfungsmethoden weiterzuentwickeln und unser Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten
6. Solider theoretischer Hintergrund, nachgewiesen durch einen Hochschul- oder vergleichbaren Abschluss in Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Jura oder einer anderen relevanten Disziplin
7. Bereitschaft zu Reisen innerhalb Deutschlands und in die angrenzenden EU-Länder
8. Interesse an der Einarbeitung in toolgestützte Datenanalyse (z.B. SAS, R, Python, IDEA)

Wir bieten

1. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu gewährleisten
2. Ein attraktives Gehaltspaket mit fixen und leistungsabhängigen Bestandteilen, ergänzt durch attraktive Sozialleistungen (z.B. Sabbaticals, JobRad, JobTicket und eine betriebliche Altersvorsorge)
3. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
4. Eine Position mit besonderer Sichtbarkeit bei unserem Management
5. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres internationalen Netzwerks