Senior Agile Coach Inhouse / Banking (m/w/d)

TN Germany; Karlsruhe; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen erfahrenen Coach für agile Methoden, um das Management und die Produktteams zu unterstützen. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Projekte und soziale Verantwortung konzentriert. Sie werden Teil eines crossfunktionalen Teams, das Scrum lebt und OKRs nutzt, um Fokus und Alignment zu schaffen. Mit einem starken Engagement für persönliche Entwicklung und einer offenen Feedbackkultur bietet diese Stelle eine großartige Gelegenheit, Ihre Karriere im Bereich Softwareprodukte voranzutreiben. Wenn Sie leidenschaftlich an der Banking-Branche interessiert sind und gerne mit Kunden arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Mentoring

Corporate Benefits

Mobiles Arbeiten

Gestaltungsfreiheit

Nachhaltige Projekte

Soziales Engagement

Förderung von Diversität

Vertrauensvoller Teamspirit

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung im Bereich Software Products oder in einer vergleichbaren Rolle.
• Praktische Erfahrung in der Anwendung von Scrum, OKR, Kanban oder Design Thinking.

Aufgaben

• Coaching des Managements und der Produktteams zu OKR und Scaled Agile.
• Unterstützung bei der Umsetzung von Design-Thinking-Ansätzen.

Kenntnisse

Erfahrung im Bereich Software Products

Scrum

OKR

Kanban

Design Thinking

Kommunikationsstärke

Flexibilität

Jobbeschreibung

Karlsruhe, Germany

Das erwartet Sie bei uns

1. Wir lieben das, was wir tun. Unsere ganze Leidenschaft gilt unserem Softwareprodukt MARZIPAN, mit dem wir unsere Kunden aus der Branche Banking jeden Tag aufs Neue begeistern wollen.
2. Sie coachen das Management und die Produktteams zu OKR, Scaled Agile sowie in Design-Thinking-Ansätzen.
3. Sie erwarten flache Hierarchien, viel Gestaltungsfreiheit, große Hilfsbereitschaft und eine offene Feedbackkultur.
4. Volles Commitment seitens des Managements zu agilen Arbeitsweisen, Hands-On Mentalität und Startup-Mindset.
5. Crossfunktionale Entwicklungsteams. Scrum leben wir schon länger, OKRs bringen uns Fokus und Alignment.
6. Sehr gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren individuellen Karriereweg.

Das bringen Sie mit

1. Langjährige Erfahrung im Bereich Software Products oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im B2B-Umfeld.
2. Praktische Erfahrung in der Anwendung von Frameworks wie z.B. Scrum, OKR, Kanban oder Design Thinking.
3. Kommunikationsstärke, motivierende und leidenschaftliche Arbeitsweise.
4. Nachhaltiges Interesse an der Branche Banking und Spaß an der Arbeit mit Kunden.
5. Flexibilität und punktuelle Reisebereitschaft.

Das ist unser Angebot

Gelebte Kultur „Mensch im Mittelpunkt“
Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
Förderung von Diversität & Chancengleichheit
Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
Corporate Benefits
Mobiles Arbeiten