(Senior) Account Manager mit Fokus IT-Solution Sales (m/w/d)

Vodafone Group; Berlin; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Telekommunikationsunternehmen sucht einen (Senior) Account Manager mit Fokus auf IT-Solution Sales in Berlin. Die Rolle umfasst den Vertrieb komplexer Lösungen und die Betreuung von Bestands- und Neukunden. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung, 5-6 Jahre Vertriebserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexibles Arbeiten im Hybridmodell wird angeboten.

Leistungen

Hybrid Working

Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme

Qualifikationen

• 5-6 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von IT- oder Telekommunikationslösungen.
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich ICT-Lösungen.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Verantworten des Vertriebs von IT-Solution Produkten.
• Durchführen von Bedarfsanalysen und Qualifizierung von Kunden.
• Leiten vertrieblicher Projekte.

Kenntnisse

Vertrieb von Telekommunikationsprodukten

Technisches Wissen im Festnetz

Flexibilität

Zielorientierung

Deutschkenntnisse (C2)

Englischkenntnisse (C2)

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium

Jobbeschreibung

(Senior) Account Manager mit Fokus IT-Solution Sales (m/w/d)
Stellen-ID: 267766

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

Was Dich erwartet:

• Du verantwortest als (Senior) Account Manager mit Fokus IT-Solution Sales (m/w/d) den Vertrieb von individuell zugeschnittenen, sehr beratungsintensiven Produkten aus einzelnen Produktbestandteilen sowie komplexen Lösungen an überregionale Bestandskunden und Neukunden (Akquisition) in einem fest zugewiesenen Vertriebsgebiet.
• Du analysierst das Verkaufsgebiet sehr detailliert und qualifizierst Kundenkontakte; Du bewertest umfassend und ganzheitlich das Neukundenpotenzial und schöpfst das vorhandene Kundenpotenzial aus; Du reduzierst die Churnrate signifikant.
• Du führst selbstständig umfassende und ganzheitliche Bedarfsanalysen anhand detaillierter Prozesskosten- und Wirtschaftlichkeitsanalysen bei Kunden durch.
• Du leitest vertriebliche Projekte in der Rolle der Projektleitung.
• Du sicherst langfristig und vorausschauend eine hohe Präsenz, effektive Betreuung und Bindung an Vodafone im jeweiligen Gebiet.
• Du unterstützt gezielt die Anwender:innen und die Unternehmensziele.

Was Dich auszeichnet:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Mindestvoraussetzung; idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium.
• 5–6 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Telekommunikations-, Hardware-, Software- oder IT-Produkten (z. B. virtuelle TK-Anlagen) sowie ICT-Lösungen.
• Fundiertes technisches Wissen und hervorragende Fachkenntnisse im Bereich Festnetz und ICT-Lösungen.
• Hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen.
• Zielorientierung: Setzen und Priorisieren herausfordernder Ziele.
• Fokus: Konzentration auf das Wesentliche sowie effektives Zeit- und Ressourcenmanagement.
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C2 nach GER).

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.

Wir besetzen diese Stelle am Standort Berlin für die Vodafone GmbH.

Was wir Dir bieten:

• Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten.
• Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du je nach Vergütungsmodell Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder ein 13. Gehalt. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
• Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
• Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
• Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.

Wer wir sind:

Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
Together we can.