Seminarleiter / Lernprozessbegleiter (m/w/d)

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH; Nürnberg; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Flexible Arbeitszeitgestaltung

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten möglich

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Descrizione del lavoro

bfz Mittelfranken sucht ab 1. Januar 2027 eine*n Seminarleiter/in / Lernprozessbegleiter/in (m/w/d) im Blended Learning Bereich in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz Erlangen / Nürnberg.

Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet. Zu den Aufgaben gehören Beratung von Interessenten zu Weiterbildungsangeboten, Betreuung der Kursteilnehmenden, Organisation & Dokumentation der Maßnahmen sowie Akquisition von Praktikumsplätzen.

Competenze

• Abgeschlossenes Studium mit AdA-Schein oder Ausbildung mit AdA-Schein.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und Anwendersoftware.
• Affinität zu digitalen Produkten und Weiterbildung.

Mansioni

• Beratung von Interessenten zu Weiterbildungsangeboten (Umschulungen / Anpassungsqualifizierungen).
• Beratung und Betreuung der Kursteilnehmenden.
• Organisation und Dokumentation der Maßnahmen.
• Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege.
• Organisatorische und administrative Tätigkeiten.
• Kontakte zu Auftraggebern, Betrieben und Netzwerkpartnern.
• Vertretung am Lernort Nürnberg bei Bedarf.
• Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems.

Conoscenze

Kundenorientierung

Organisationsvermögen

Selbständiges Arbeiten

Zeitmanagement

MS Office

Internetkenntnisse

Digitales Produktverständnis

Weiterbildungsbegeisterung

Formazione

Ausbilder-Schein (AdA)

Strumenti

MS Office

Anwendersoftware

BA-Portal Kenntnisse

Internetkenntnisse

Descrizione del lavoro

Im bfz Mittelfranken ist ab 1. Januar 2027 eine Stelle als Seminarleiter / Lernprozessbegleiter (m/w/d) in unserem Blended Learning Bereich in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz Erlangen / Nürnberg zu besetzen. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet.

• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• Erlangen / Nürnberg
• Bewerbungen ab sofort möglich

Aufgabengebiet

• Beratung von Interessenten zu unseren Weiterbildungsangeboten (Umschulungen / Anpassungsqualifizierungen und anderes)
• Beratung und Betreuung der Kursteilnehmenden
• Organisation und Dokumentation der verschiedenen Maßnahmen
• Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege
• Organisatorische und administrative Tätigkeiten
• Kontakte zu Auftraggebern, Betrieben und weiteren Netzwerkpartnern
• Vertretung am Lernort Nürnberg - bei Bedarf
• Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems

Profil

• Abgeschlossenes Studium mit Ausbilder-(AdA) Schein bzw. abgeschlossene Ausbildung mit AdA-Schein
• Hohes Maß an Kundenorientierung
• Organisationsvermögen und selbständige Arbeitsweise
• Gutes Zeitmanagement mit Blick für das Wesentliche
• Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket und Anwendersoftware
• Internetkenntnisse und Kenntnisse im Umgang mit dem Portal der Bundesagentur für Arbeit (BA)
• Affinität zu digitalen Produkten
• Interesse an neuen, vielfältigen Themen in der beruflichen Weiterbildung

Angebot

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
• Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Andrea Karl, Tel.: [phone]

Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.