Schneider Electric GmbH: Inbetriebnahmeingenieur (w/m/d)

STAWAG – Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG; Dresden; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Energieversorgung sucht einen Inbetriebnahmeingenieur, um die reibungslose Inbetriebnahme von Anlagen im Bereich Niederspannung bis Hochspannung sicherzustellen. Sie werden mit industriellen Endkunden in Deutschland und gelegentlich im Ausland arbeiten, wobei flexible Arbeitszeiten und ein interessantes Vergütungspaket geboten werden. Ihre Qualifikationen in der Elektrotechnik sowie Reisebereitschaft werden geschätzt.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Großkonzern

Zukunftsweisende Projekte und modernste Technik

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker oder ein Studium der Elektrotechnik.
• Fundierte Berufserfahrungen mit Inbetriebnahme.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Koordination und reibungslose Inbetriebnahme von Geräten und Anlagen.
• Kundenunterstützung: Störungsanalysen und Behebungen.
• Inbetriebnahme an Onshore/Offshore-Windparkanlagen.

Kenntnisse

Reisebereitschaft

Kommunikationsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker oder Studium der Elektrotechnik

Tools

Sekundarprüfgeräte

Jobbeschreibung

Standort: Dresden

Arbeiten bei Schneider Electric:

IMPACT starts with us: Bist du von Energieverteilung und Energieversorgung genauso fasziniert wie wir? Bewirb Dich noch heute und werde IMPACT Maker bei Schneider Electric!

Als Inbetriebnahmeingenieur (w/m/d) kümmerst Du Dich um die Koordination und reibungslose Inbetriebnahme von Geräten und Anlagen im System- und Lösungsgeschäft im Bereich der Nieder- und Mittelspannung bis zur Hochspannung. Du betreust unsere industriellen Endkunden in ganz Deutschland und gelegentlich auch im Ausland.

Dein IMPACT:

• Nach intensiver Einarbeitung: Inbetriebnahme sowie Prüfung und Wartung von Geräten/Systemen der konventionellen und digitalen Schutztechnik und Schaltanlagenleittechnik
• Kundenunterstützung: Störungsanalysen und Störungsbehebungen bei Systemen der Schutz- und Leittechnik
• Spezifische Software sowie diverse Prüfgeräte und die dazugehörige Prüfsoftware zur Unterstützung der täglichen Arbeit
• Unterstützung anderer Abteilungen wie Projekteabwicklung, Vertrieb und Systemtechnik
• Inbetriebnahme an Onshore/Offshore-Windparkanlagen

Unser Angebot:

• Ein unbefristeter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
• Durch flexible Arbeitszeiten können Beruf, Familie und Freizeit einfach miteinander vereinbart werden
• Zukunftsweisende Projekte und modernste Technik & Produkte
• Für die weitere Berufsperspektive alle Entwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Großkonzernes
• Ein interessantes Paket an Gehalt und Sozialleistungen ebenso wie ein Firmenwagen zur privaten Nutzung

Dein Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker:in oder ein Studium der Elektrotechnik
• Fundierte Berufserfahrungen mit Inbetriebnahme und Kenntnisse über Sekundarprüfgeräte (z.B. Omicron) und Schutzeinrichtungen
• Reisebereitschaft und ein gültiger PKW-Führerschein (deutschlandweit)
• Erfahrung mit Inbetriebnahmen von On/Offshore Windparkanlagen ist von Vorteil, aber kein Muss
• Strukturierte, zuverlässige und kommunikative Art
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Curiosity, Inclusion, Teamwork:

Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den Willen haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Denn wir wissen, dass Karriere auch bedeutet, seine Stärken erst mal finden zu müssen. Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Dein nächster Schritt? Online bewerben natürlich!

Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 90306 hoch.

Ansprechpartner/in für diese Position ist Dominik Kalthof. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern per LinkedIn Kontakt auf.

Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden.

Erfahre mehr:

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