Duisburg, Nordrhein-Westfalen, Deutschland — thyssenkrupp Logistics GmbH
- Vertragsart: Vollzeit, Befristet
- Einstiegslevel: Berufserfahrene
- Home Office: Keine Angabe
- Einsatzbereich: Logistik
- Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
- Veröffentlichung: 15.04.2025
- Stellen-ID: JR0000013400
Aufgaben
- Sie sind für das selbstständige Führen von Hafenschubbooten innerhalb der Duisburger Reede verantwortlich
- Sie beaufsichtigen alle Arbeiten an Bord und insbesondere das Personal, sind für die Datenpflege mittels mobiler Funkterminals verantwortlich und übernehmen die Aufsicht auf Reede
- Sie bedienen, überwachen, warten und pflegen die Maschinenanlage, übernehmen das Koppeln sowie An- und Ablegen der Schubleichter und die Aufnahme von Eichen auf Schiffen
- Sie sind für den Umgang mit Draht- und Tauwerk sowie Winden und Ankermotoren zuständig
- Sie stimmen sich im Team mit Schiffsführer:innen, Verlader:innen und Kranführer:innen ab
- Sie übernehmen hafentypische Aufräum- und Reinigungsarbeiten, allgemeine Schiffspflegearbeiten und führen Bordunterlagen
- Sie handeln außerdem nach den Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie den Gefährdungsbeurteilungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Binnenschiffer:in und konnten idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Schiffsführer:in sammeln
- Sie besitzen ein gültiges Rheinschifferpatent für den Streckenabschnitt von Duisburg bis Wesel sowie ein UKW-Sprechfunkzeugnis und können zum Einsatzstart eine gültige geforderte Eignungsuntersuchung vorlegen
- Wünschenswerterweise verfügen Sie über ein gültiges Radarpatent
- Sie besitzen einen PKW-Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse 3)
- Sie bringen die Fähigkeit und Bereitschaft zur selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeit mit, sind kooperations- und teamfähig, belastbar und flexibel
- Sie sind bereit, an Fort- und Weiterbildung im Aufgabengebiet teilzunehmen
- Sie bringen die Bereitschaft zum Konti-Schichtdienst mit und sind höhentauglich
Das bieten wir
Egal, ob Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn stehen oder bereits Erfahrungen gesammelt haben, bei thyssenkrupp Steel wollen wir gemeinsam die nachhaltige Zukunft des Stahls gestalten. Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und profitieren Sie von unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Ihre Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz haben für uns höchste Priorität, daher fördern wir ein sicherheits- und gesundheitsbewusstes Handeln. Seit mehr als 200 Jahren stehen wir für kollegiale Zusammenarbeit und respektvollen Umgang miteinander. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil der #nextgenerationsteel!
Eine Übersicht aller weiteren Vorteile finden Sie hier.
Lisa Weißbohn
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Online-Jobportal. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an [emailprotected] oder +49 (0)203 523 23 23
Das ist uns wichtig
- Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
- Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
- Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
- Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
- Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
- Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
- Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
- Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
- Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
- Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
- Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.
Job-Details
- Vertragsart: Vollzeit, Befristet
- Einstiegslevel: Berufserfahrene
- Home Office: Keine Angabe
- Einsatzbereich: Logistik
- Status: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel
- Veröffentlichung: 15.04.2025
- Stellen-ID: JR0000013400
Aufgaben
- Sie sind für das selbstständige Führen von Hafenschubbooten innerhalb der Duisburger Reede verantwortlich
- Sie beaufsichtigen alle Arbeiten an Bord und insbesondere das Personal, sind für die Datenpflege mittels mobiler Funkterminals verantwortlich und übernehmen die Aufsicht auf Reede
- Sie bedienen, überwachen, warten und pflegen die Maschinenanlage, übernehmen das Koppeln sowie An- und Ablegen der Schubleichter und die Aufnahme von Eichen auf Schiffen
- Sie sind für den Umgang mit Draht- und Tauwerk sowie Winden und Ankermotoren zuständig
- Sie stimmen sich im Team mit Schiffsführer:innen, Verlader:innen und Kranführer:innen ab
- Sie übernehmen hafentypische Aufräum- und Reinigungsarbeiten, allgemeine Schiffspflegearbeiten und führen Bordunterlagen
- Sie handeln außerdem nach den Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie den Gefährdungsbeurteilungen
Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Binnenschiffer:in und konnten idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Schiffsführer:in sammeln
- Sie besitzen ein gültiges Rheinschifferpatent für den Streckenabschnitt von Duisburg bis Wesel sowie ein UKW-Sprechfunkzeugnis und können zum Einsatzstart eine gültige geforderte Eignungsuntersuchung vorlegen
- Wünschenswerterweise verfügen Sie über ein gültiges Radarpatent
- Sie besitzen einen PKW-Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse 3)
- Sie bringen die Fähigkeit und Bereitschaft zur selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeit mit, sind kooperations- und teamfähig, belastbar und flexibel
- Sie sind bereit, an Fort- und Weiterbildung im Aufgabengebiet teilzunehmen
- Sie bringen die Bereitschaft zum Konti-Schichtdienst mit und sind höhentauglich
Das bieten wir
Egal, ob Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn stehen oder bereits Erfahrungen gesammelt haben, bei thyssenkrupp Steel wollen wir gemeinsam die nachhaltige Zukunft des Stahls gestalten. Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und profitieren Sie von unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Ihre Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz haben für uns höchste Priorität, daher fördern wir ein sicherheits- und gesundheitsbewusstes Handeln. Seit mehr als 200 Jahren stehen wir für kollegiale Zusammenarbeit und respektvollen Umgang miteinander. Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil der #nextgenerationsteel!
Eine Übersicht aller weiteren Vorteile finden Sie hier.
Kontakt
thyssenkrupp Steel Europe AG
Lisa Weißbohn
Recruiting
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Online-Jobportal. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an [emailprotected] oder +49 (0)203 523 23 23
Das ist uns wichtig
- Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.
- Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.
- Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
- Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.
- Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.
- Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
- Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.
- Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst
- Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
- Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
- Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.
Hinweise zur Bewerbung
In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben.
Wir führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps Bewerbungstipps hier findest.
Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite.
Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung!