Schichtleitung Restaurant (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Norderney; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalvermittlungsunternehmen sucht ab sofort eine Schichtleitung für ein Restaurant auf Norderney. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung des Tagesgeschäfts, Angestellten-Trainings und eleganten Service. Erfahrung in ähnlicher Position ist wünschenswert. Das Unternehmen bietet eine faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Verpflegung. Bewerbungen sind jederzeit willkommen.

Leistungen

Pünktliche Bezahlung

Weiterbildung & Trainings

Verpflegung im Betrieb

Nette Kollegen

Personalunterkunft

Qualifikationen

• Erfahrungen in ähnlicher Position wünschenswert.
• Keine fertige Führungskraft erforderlich.
• Gastgebermentalität.

Aufgaben

• Vorbereitung für das Tagesgeschäft.
• Reservierungscheck & Mitarbeitertrainings.
• Eleganter Service inkl. Upselling.

Kenntnisse

Freundliches Auftreten

Dienstleistungsbereitschaft

Eigeninitiative

Verantwortungsbewusstsein

Strukturiertheit

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Schichtleitung Restaurant (m/w/d) auf Norderney

Ort: Norderney

Lage: Zentrale Lage an der Nordsee

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe:

Art des Betriebes: Luxus Hideaway

Ihre Aufgaben

• Vorbereitung für das Tagesgeschäft
• Reservierungscheck & Mitarbeitertrainings
• Beratung bei Speisen & Getränken
• Eleganter Service inkl. Upselling
• Rechnungen & Abrechnungen

Ihr Profil

• Keine fertige Führungskraft
• Erfahrungen in ähnlicher Position wünschenswert
• Freundliches & hilfsbereites Auftreten
• Gastgeber & Dienstleistungsbereitschaft
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Strukturiertheit

Ihre Vorteile

• Pünktliche & Faire Bezahlung
• Weiterbildung & Trainings
• Verpflegung im Betrieb und nette, aufgeschlossene Kollegen
• Spaß bei der Arbeit und viele weitere Vergünstigungen
• Personalunterkunft

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem

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3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

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