WIR SUCHEN SIE ALS
SCHICHTLEITER PAPIERERZEUGUNG (M/W/D)
ZUR NACHBESETZUNG AM STANDORT OSNABRÜCK
DAS WARTET AUF SIE:
- Ein fairer und wertschätzender Auswahlprozess mit anschließendem ausführlichen und persönlichem Feedback.
- Verschiedene Praxissimulationen, die auch Ihnen als Bewerber die Möglichkeit geben auszuprobieren, ob die Rolle als Führungskraft zu Ihnen passt.
- Wenn noch nicht vorhanden, Qualifizierung zum Industriemeister/In zum nächstmöglichen Termin.
- Sorgfältige interne Ausbildung und Einarbeitung zum Schichtleiter.
- Disziplinarische Führung einer Schicht im Bereich Papierfabrikation.
- Weiterentwicklung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie Sicherstellung der notwendigen Qualifikationen der unterstellten Mitarbeiter (m/w/d).
- Kommunikation und Durchsetzung der Bereichs-, Werks- und Unternehmensziele als Teil der Führungsmannschaft.
- Einsatz im kontinuierlichen 5-Schicht-System.
- Beitrag zum Unternehmenserfolg durch die Umsetzung der Produktivitäts- und Qualitätsziele.
- Sicherstellung der Prozesskonstanz, Einhaltung der Standards der Produktionsprozesse und ordnungsgemäße Dokumentation des Betriebsgeschehens.
- Wirtschaftliches Betreiben der Papiermaschinen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und der Arbeitssicherheit.
- Lösung von Produktions- und Qualitätsproblemen mithilfe von Lean Management Tools (z. B. Kaizen, SMED, KAP).
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Eine technische Berufsausbildung (wünschenswert als Papiertechnologe (m/w/d) oder in einem anderen technischen Beruf).
- Gutes technisches Verständnis.
- Basiswissen zu Lean Management Tools wünschenswert.
- Kenntnisse in der EDV (MS-Office-Software, SAP).
- Begeisterung für die verantwortungsvolle Führungsrolle.
- Hohe Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Offenheit zur stetigen Veränderung und ausgeprägte Kundenorientierung.
DAS BIETEN WIR IHNEN:
- Übernahme der Weiterbildungskosten.
- Interessante und anspruchsvolle Führungstätigkeiten in einem leistungsstarken und innovativen Team.
- Eine attraktive Vergütung.
- Die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
Sie haben Interesse? Dann nutzen Sie Ihre Chance und schicken Sie uns bis zum 13. Februar 2023 Ihre Unterlagen per „Online-Bewerbung” über die entsprechende Schaltfläche.
Wir freuen uns auf Sie!