SB Wirtschaftlichkeits- und Qualitätsprüfung (m,w,d)

Landkreis Ludwigslust-Parchim; Parchim; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Fortbildungsmöglichkeiten

Kantine

Vielfältiger Aufgabenbereich

Zusammenfassung

Der Landkreis Ludwigslust-Parchim sucht eine Sachbearbeitung Wirtschaftlichkeits- und Qualitätsprüfung am Standort Parchim. Die unbefristete Vollzeitstelle ist mit TVöD-Entgeltgruppe 11 bewertet.

Aufgaben umfassen Wirtschaftlichkeits- und Qualitätsprüfungen nach SGB XII/IX, Erstellung von Wirksamkeitsberichten und die Prüfung von Begegnungsstätten. Zusammenarbeit mit Fallmanagement und Fachdiensten ist vorgesehen.

Qualifikationen

• Verwaltungsfachliche Ausbildung bzw. Abschluss nachweislich vorhanden.
• Sichere Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere zu Leistungs- und Entgeltverhandlungen.
• Bereitschaft zur ständigen fachlichen Weiterbildung.
• Fähigkeit zu Stellungnahmen, Anhörungen und Abschlussberichten.

Aufgaben

• Durchführung von Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Qualitätsprüfungen nach einschlägigen Rechtsvorschriften.
• Erstellung von Wirksamkeitsberichten gemäß des Landesrahmenvertrages Mecklenburg‑Vorpommern nach § 131 Absatz 1 SGB IX.
• Prüfung von Begegnungsstätten als niedrigschwelliges Angebot.
• Zusammenarbeit mit dem Fallmanagement und anderen Fachdiensten des Hauses.

Kenntnisse

Selbstständiges Arbeiten

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Flexibilität

Durchsetzungsvermögen

Belastbarkeit

Ausbildung

Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungs-Diplom oder vergleichbarer Abschluss

Befähigung für gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt)

Tools

Allgemeine PC-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Landkreis Ludwigslust-Parchim

Position

Sachbearbeitung Wirtschaftlichkeits- und Qualitätsprüfung (m, w, d) im Fachdienst 50 – Soziales zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit der Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet ist. Der Einsatz erfolgt am Standort Parchim.

Tätigkeiten

• Durchführung von Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Qualitätsprüfungen nach § 76 Absatz 3 Sozialgesetzbuch XII und § 128 Sozialgesetzbuch IX sowie dazugehörige Erstellung von Wirksamkeitsberichten gemäß des Landesrahmenvertrages Mecklenburg‑Vorpommern nach § 131 Absatz 1 Sozialgesetzbuch IX (hierzu gehören die Prüfungen vor Ort, Erstellen von Prüfberichten, einfordern von Stellungnahmen, Anhörungen von Leistungserbringern, Erstellen von Abschlussberichten)


• Prüfung von Begegnungsstätten als niedrigschwelliges Angebot


• Zusammenarbeit insbesondere mit dem Fallmanagement sowie anderen Fachdiensten des Hauses z. B. Entgeltstellen sowie Heimaufsicht

Anforderungsprofil

• Abschluss als Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin beziehungsweise das Verwaltungs‑Diplom oder ein vergleichbarer Abschluss


• Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt)


• grundlegende Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im Rahmen der Leistungs- und Entgeltverhandlungen des Sozialgesetzbuch IX und Sozialgesetzbuch XII mit den dazugehörigen landesspezifischen Landesrahmenverträgen


• sicheres, differenziertes Denkvermögen und Beurteilungsvermögen sowie Auftreten


• besonderes Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Belastbarkeit, hohes Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Leistungsvermögen


• selbstständiges Arbeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten


• positive Grundhaltung zu verwaltungstechnischen Arbeitsabläufen


• Teamfähigkeit


• Bereitschaft zur ständigen fachspezifischen Weiterbildung


• sehr gute PC‑Kenntnisse


• Bereitschaft zur Einarbeitung in fachspezifische Software


• Bereitschaft zur Mitarbeit im Katastrophenstab


• Pkw‑Führerschein (Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw für dienstliche Zwecke – Kostenerstattung nach Landesreisekostengesetz Mecklenburg‑Vorpommern)

Das bieten wir Ihnen

• Einstieg in einen vielfältigen Aufgabenbereich in einer innovativen Verwaltung


• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber"


• Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten


• Kantine

Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird darum gebeten, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Weitere Informationen über den Landkreis Ludwigslust-Parchim finden Sie unter www.kreis-lup.de.

Sternberg Landrat