Bezirkssozialarbeiter:in (m,w,d)

Landkreis Ludwigslust-Parchim; Ludwigslust; Vor Ort; EUR 52.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Fortbildungsmöglichkeiten und Super- v

Zusammenfassung

Der Landkreis Ludwigslust-Parchim sucht eine Bezirkssozialarbeiterin bzw. einen Bezirkssozialarbeiter (m,w,d) im Fachdienst 51 - Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit; Eingliederung nach einer 1‑jährigen Erprobung ist vorgesehen und perspektivisch möglich.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S14 TVöD SuE am Standort Ludwigslust. Zu den Aufgaben gehören Beratung von hilfesuchenden Eltern, Kindern und Familien, Gewährung von Hilfen zur Erziehung,

Qualifikationen

• Abgeschlossenes FH-Studium Bachelor Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder Diplomsozialarbeiter(Diplomsozialpädagoge) oder vergleichbare Qualifikation.
• Flexibilität und Belastbarkeit bei Einsätzen außerhalb üblicher Bürozeiten (Bereitschaftsdienst).
• Kenntnisse in SGB VIII, Kinderschutz und rechtlichen Grundlagen des Jugendamtes sind von Vorteil.

Aufgaben

• Beratung von hilfesuchenden Eltern, Kindern und Familien.
• Gewährung von Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfen und Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren.
• Dokumentation und Beziehungsarbeit im Alltag sowie Koordination von Hilfsangeboten.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Interkulturelle Kompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Bachelor Soziale Arbeit

Jobbeschreibung

Beim Landkreis Ludwigslust-Parchim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Bezirkssozialarbeiter/in (m,w,d) im Fachdienst 51 - Jugend zu besetzen.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die zunächst für 1 Jahr zum Zwecke der Erprobung und Einarbeitung besetzt wird. Nach erfolgreicher Einarbeitung kann eine unbefristete Übernahme in Aussicht gestellt werden. Die Vergütung erfolgt mit der Entgeltgruppe S14 TVöD SuE. Der Einsatz erfolgt am Standort Ludwigslust.

Mit der Stelle sind folgende Tätigkeiten verbunden:

• Die Aufgaben finden sich im Achten Sozialgesetzbuch (SGB VIII) wieder und beinhalten neben der Beratung von hilfesuchenden Eltern, Kindern und Familien die Gewährung von Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfen und Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren.
• Der Arbeitsalltag ist durch regelmäßige Kontakte mit Bürgern und intensive Beziehungsarbeit geprägt. Hierbei gilt es, emphatisch mit den oft stark belasteten Hilfesuchenden passgenaue Lösungen zu finden, zu vermitteln und diese dann zu steuern. Auch Eingriffe im Sinne des staatlichen Wächteramtes zum Kinderschutz sind Aufgaben eines Bezirkssozialarbeiters. Die Dokumentation der Arbeit macht einen weiteren Schwerpunkt des Arbeitsalltages aus.

Anforderungsprofil:

• abgeschlossenes Fachhochschulstudium Bachelor Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder Diplomsozialarbeiter oder Diplomsozialpädagoge oder Diplompädagoge oder inhaltlich und der Qualifikationsebene vergleichbare Qualifikationen (abgeschlossenes Studium im Bereich Bildung und Erziehung im Kindesalter, Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Heilpädagogik, Sonderpädagogik oder pädagogische Psychologie)
• Flexibilität und Belastbarkeit bei der Wahrnehmung anfallender Einsätze im Rahmen des Bereitschaftsdienstes auch außerhalb der üblichen Bürozeiten
• interkulturelle Kompetenz und Erfahrung im Migrationsbereich
• Kenntnisse im Kinderschutz vor dem Hintergrund entwicklungspsychologischer Aspekte
• Kenntnisse der sozialen Systeme sowie der einschlägigen rechtlichen Grundlagen für die Arbeit des Jugendamtes (SGB VIII, BGB)
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Empathie sowie eine positive Haltung, hohe Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit, Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Pkw-Führerschein (Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw für dienstliche Zwecke – Kostenerstattung nach Landesreisekostengesetz M-V)

Das bieten wir Ihnen:

• ein strukturiertes Onboarding und Integration auf persönlicher, organisatorischer, fachlicher, sozialer und kultureller Ebene
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ausgezeichnet mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Kooperationen mit der Kreisvolkshochschule)
• Einstieg in einen vielfältigen Aufgabenbereich in einer innovativen Verwaltung
• die Möglichkeit, eigenverantwortlich, kreativ und gestalterisch zu arbeiten
• gute und gezielte Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne die Fachdienstleiterin, Frau Schulz, unter der Telefonnummer 03871/722-5106.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird darum gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Bitte beachten Sie die Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren gemäß Artikel 13 Absatz 1 der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) unter https://www.kreis-lup.de/stellenausschreibungen/.

Sternberg Landrat