SAP Senior FI CO Consultant Manufacturing (gn)

Greifenberg Personalberatung & Recruitment; Deutschland; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland sucht einen SAP FI/CO-Spezialisten für die Fertigungsindustrie. Der Vertrag beinhaltet die Gestaltung von Finanzprozessen sowie die Begleitung von S/4HANA-Migrationen. Diese Position bietet ein hohes Fixgehalt, Home-Office-Möglichkeiten und ein umfangreiches Schulungsangebot.

Leistungen

Hohes Fixgehalt in 12 Gehältern

Home-Office Vertrag & Ausstattung

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungen

Gesundheitsförderung

Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Fertigungsindustrie.
• Erfahrung mit S/4HANA und Universal Journal.
• Fließend in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Konzeption SAP-gestützte CO-Prozesse für Kostenträgerrechnung.
• Begleitung von S/4HANA-Migrationen.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit PP, MM, SD, PS.

Kenntnisse

SAP FI

SAP CO

Betriebswirtschaft

Kommunikation

Ausbildung

Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Maschinenbau mit BWL-Schwerpunkt

Tools

S/4HANA

ABAP-Debugging

Fiori-Apps

Jobbeschreibung

Greifenberg Personalberatung & Recruitment

Unser Klient - ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland, spezialisiert auf SAP-Lösungen und digitale Transformation - unterstützt Kunden bei der Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen. Mit einem Fokus auf maßgeschneiderte SAP-Strategien und innovativen Technologien bietet es ganzheitliche Services von Beratung über Entwicklung bis hin zum Betrieb. Besonders hervorzuheben ist die Expertise in S/4HANA-Transformationen und Branchenlösungen, die Unternehmen fit für die Zukunft machen. Das Unternehmen beschäftigt in Deutschland ca 1.000 Mitarbeiter:innen, weltweit in der Unternehmensgruppe über 10.000 Mitarbeiter:innen. Und das Business wächst deutschlandweit weiter!

Werden Sie Teil der digitalen Zukunft als

SAP FI/CO in der Fertigungsindustrie – von der Einzelmaschine bis zur Serie alles im Blick
Wenn komplexe Maschinen, Variantenprodukte oder maßgeschneiderte Anlagen gefertigt werden, braucht es nicht nur Präzision in der Werkshalle – sondern auch Klarheit in den Zahlen. Als SAP FI/CO-Spezialist helfen Sie Ihren Kunden aus Maschinenbau, Anlagenbau und Serienfertigung dabei, ihre Investitionen, Kosten und Erlöse punktgenau zu steuern. Ob Einzelfertigung, Variantenkonfiguration oder Serienmontage: Sie gestalten mit Ihrer SAP-Expertise durchgängige Finanzprozesse, die mit jedem Bauteil mitdenken.

Ihre Aufgaben – maßgeschneidert und tief in der Produktion verankert:

• Fertigungskalkulation: Sie konzipieren SAP-gestützte CO-Prozesse für Serien- und Variantenkalkulation, Kostenträgerrechnung, Fertigungsauftragsermittlung sowie Nachkalkulation und Gemeinkostenverteilung in der Produktion.
• Branchenexpertise einbringen: Sie berücksichtigen Anforderungen wie Baukastenlogik, Einzel- und Projektfertigung (Engineer-to-Order), Werkzeugkostenverteilung, Maschinenstundensätze, Prototypkosten, Gewährleistungsrückstellungen und Fortschrittszahlungsmodelle.
• S/4HANA-Migrationen begleiten: Sie gestalten den Umstieg auf S/4HANA aktiv mit – etwa durch die Einführung des Universal Journal, die Umstellung von CO-Strukturen, die Integration von Anlagenbuchhaltung (AA) und die Abstimmung mit Projekt- und Fertigungseinheiten.
• Interdisziplinär arbeiten: Sie verbinden Ihre Expertise mit angrenzenden Modulen wie PP, MM, SD, PS oder PM – und sorgen für saubere Übergaben zwischen Engineering, Produktion, Einkauf, Vertrieb und Buchhaltung.
• Zahlen lenken Wertschöpfung: Sie stellen sicher, dass KPIs wie Herstellkosten je Variante, Projektdeckungsbeitrag, Kostenüberdeckungen, Investitionsrenditen oder Anzahl offener Abnahmen jederzeit transparent und steuerungsfähig vorliegen.

Ihr Profil – tief im Prozess, stark im System, klar in der Kommunikation:

• Fachlicher Hintergrund: Sie verfügen über ein Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau mit BWL-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Berufserfahrung in der Fertigungsindustrie.
• SAP-FI/CO-Know-how: Sie sind sicher in SAP FI und CO – ergänzt durch fundierte Erfahrung in S/4HANA, z.B. mit Universal Journal, Margin Analysis, Anlagenbuchhaltung und Kalkulationslogiken für diskrete Fertigung.
• Systemtechnisch versiert: ABAP-Debugging, Fiori-Apps und die SAP Business Technology Platform sind Ihnen vertraut – besonders im Umfeld von individuellen Reports, Planungsszenarien und Ergebnisdarstellungen.
• Fertigungskompetenz: Sie kennen die realen Anforderungen diskreter Produktionsunternehmen – vom Sondermaschinenbau bis zur Serienproduktion – und bringen dieses Verständnis systemisch in Projektlösungen ein.
• Kommunikativ & verbindlich: Sie sprechen die Sprache von Fachbereich, IT und Produktion – auf Deutsch und Englisch – und bringen Ihre Ideen lösungsorientiert und strukturiert in Projektteams und Workshops ein.

Ihre Vorteile & Benefits:

• Hohes Fixgehalt in 12 Gehältern, on top variabler Anteil (10%)
• Zuordnung an einem der 30 Standorte in Deutschland
• Keine Präsenzpflicht – stattdessen: Home-Office Vertrag & Home-Office Ausstattung
• Geschäftswagen-Modell auch zur privaten Nutzung oder Travel-Management Service
• Moderate bis geringe Reisebereitschaft – Vereinbarkeit von Job & Familie

Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit

• Attraktives Versorgungswerk (betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung).
• Arbeitgeberzuschuss von 20 % zu deinem Sparbeitrag.
• Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung.

Auszeitprogramm

• 30 Tage Jahresurlaub sowie frei an Heiligabend und Silvester.
• Möglichkeit einer 1–2-monatigen Auszeit nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit.
• Bonus von 500 €/Monat brutto während der vergütungsfreien Auszeit.
• Förderung des Teamspirits durch standortübergreifende und interne Events:
• Sommerfeste, Seminarfahrten, Weihnachtsfeiern.
• Mitarbeiterfrühstücke, Sportveranstaltungen, After-Work-Events.
• Eltern-Kind-Büros an einigen Standorten.
• Kinderbetreuung in den Schulferien.

Fort- und Weiterbildungen

• Umfangreiches Schulungsangebot über den hauseigenen Campus (Online-Lernportal).
• Trainings zu Technologien, Methoden, Projektmanagement, Beratungskompetenzen und persönlicher Weiterentwicklung.

Gesundheitsförderung

• Gesundheitskarte (Krankenzusatzversicherung) mit 300 € Guthaben/Jahr.
• Einsatzmöglichkeiten: Brillen, Hörgeräte, Zahnarzt-Prophylaxe und weitere Gesundheitsleistungen.
• Fahrrad-Leasing durch Entgeltumwandlung.
• Bis zu 40 % Ersparnis im Vergleich zum herkömmlichen Kauf.

Vergünstigungen

• Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“.
• Rabatte und Sonderkonditionen für Reisen, Events, Mode, Wohnen, Accessoires und Technik.

Auszeichnungen

Möchten Sie gerne mehr darüber erfahren oder Sie haben noch vorab Fragen?

Melden Sie sich unter Birgit Wagner [emailprotected] oder telefonisch unter [phone]. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer per E-Mail. Bitte teilen Sie mir auch mit, wann ich Sie für ein erstes Gespräch telefonisch erreichen kann.

Art der Anstellung:Festanstellung

Einsatzort: Deutschland * Wahlweise an einem der 30 Standorte oder im Home-Office.