SAP Projektleiter:in / Program Manager - Transformation (w/m/d)

JR Germany; Heidelberg; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen SAP Projektleiter:in / Program Manager für spannende Transformationsprojekte. In dieser Rolle sind Sie für die Analyse von Prozessen und die Umsetzung von Lösungen in SAP-Systemen verantwortlich. Sie bringen Ihre Erfahrung in SAP Transitions und Conversions ein, um unseren Kunden einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für SAP-Lösungen haben und gerne im Team arbeiten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitsorte und -zeiten

Karriereförderung und Weiterbildung

KiTa-Zuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstwagen

Vergünstigung für öffentliche Verkehrsmittel

Fahrradleasing via JobRad

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Umfeld erforderlich.
• Idealerweise 3+ Jahre Erfahrung in SAP Projekten oder Transitions.

Aufgaben

• Analyse von Prozessen und Systemen sowie Umsetzung von Lösungen.
• Verantwortung in Transformationsprojekten und S/4HANA Conversions.

Kenntnisse

SAP (Teil-) Projektleiter:in

Analytisches Verständnis

IT-Affinität

Kreativität bei der Lösungsfindung

Teamarbeit

Kommunikation in Deutsch

Kommunikation in Englisch

Ausbildung

Studium in Ingenieurwesen

Studium in Wirtschaftsinformatik

Studium in Informatik

Studium in BWL/VWL

Studium in Naturwissenschaften

Ausbildung im IT-Umfeld

Tools

SAP-Systeme

S/4HANA

Jobbeschreibung

SAP Projektleiter:in / Program Manager - Transformation (w/m/d), heidelberg

heidelberg, Germany

Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus.

Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur.

Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben.

Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können.

Standort: deutschlandweit

Als SAP Projektleiter:in / Program Manager - Transformation (w/m/d) bist Du verantwortlich für:

1. Die Analyse von Prozessen und Systemen sowie die Konzeption und Umsetzung von Lösungen bei der Migration, Trennung oder Zusammenführung von Daten in SAP-Systemen.
2. Die Tätigkeit in SLO- bzw. Transformationsprojekten oder S/4HANA Conversions, einschließlich System Consolidation, Carve-out, Merger, Selective Data Transition, Data Migration, Reorganisation, Data Cleansing, Harmonization & Retention.
3. Die Konzeption fachlicher Transition- und Transformationsszenarien und deren Umsetzung in entsprechenden Projekten.
4. Die Ausgestaltung neuer und komplexer Lösungsansätze, um unseren Kunden einen reibungslosen Übergang bei ihrer Transition und Transformation zu gewährleisten.

Deine Qualifikationen:

1. Ein abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL/VWL, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld.
2. Idealerweise drei oder mehr Jahre praktische Erfahrung als SAP (Teil-) Projektleiter:in/Program Manager in SAP Projekten oder in den Bereichen SAP Transitions und Conversions (SLO).
3. Kenntnisse in SAP-Modulen und IT-Affinität.
4. Eine schnelle Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und Abstraktionsvermögen, sowie Kreativität bei der Lösungsfindung.
5. Engagement, Teamarbeit und sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.
6. Bereitschaft zu zwei- bis dreitägigen Reisen pro Woche für den Einsatz beim Kunden.

Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier.

1. Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical.
2. Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy.
3. Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk.
4. SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten.
5. Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern.
6. Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad.