SAP Product Owner (m/w/d)

Delaware; Deutschland; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Unternehmen in Deutschland sucht einen SAP Product Owner (m/w/d), um das Management der Software-Produktentwicklung zu übernehmen. Als Teil eines dynamischen Teams arbeiten Sie eng mit Kunden und internen Fachleuten zusammen. Der ideale Kandidat hat ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik abgeschlossen und bringt umfassende Erfahrung im SAP PP-Modul mit. Flexible Arbeitszeiten und eine hervorragende Work-Life-Balance sind garantiert.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Teamevents

Weiterbildung & Förderung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder mehrjährige Berufserfahrung.
• Erfahrung im SAP PP-Modul.
• Strukturierte Herangehensweise an den Produktentwicklungszyklus.

Aufgaben

• Management der Weiterentwicklung von Software-Standardprodukten.
• Entwicklung branchenspezifischer Softwarelösungen in Zusammenarbeit mit SAP.
• Management des Product-Backlogs und Priorisierung.

Kenntnisse

SAP PP-Modul

Logistischer Hintergrund

Analytische Denkweise

Fließende Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Kenntnisse agiler Methoden

Ausbildung

Studium der (Wirtschafts-)Informatik

Jobbeschreibung

SAP Product Owner (m/w/d)

SAP, viel Erfahrung Zweibrücken, Hamburg, bundesweit

Karriere mit Perspektive: Entfalte dein Potenzial in unserem dynamischen Team

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delaware Germany

delaware ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit mehr als 4.000 Mitarbeitern, das fortschrittliche IT-Lösungen und IT-Dienstleistungen anbietet, um Kunden bei ihrer geschäftlichen und digitalen Transformation zu unterstützen. Im Jahr ist delaware Germany (ehemals Dr. Lauterbach & Partner GmbH) der delaware Partnership beigetreten. Als langjähriger SAP-Partner und seit März SAP Platinum Partner bieten wir mittelständischen und großen Unternehmen weltweit eine hochintegrierte Komplettlösung zur Geschäftsprozessautomatisierung an, um nachhaltig wettbewerbsfähig zu bleiben. Mit unserer einzigartigen LP. Print & Packaging-Lösung verfügen wir über rund 30 Jahre Branchenexpertise. Daneben sind wir auch für Kunden in der Automotive- und Maschinenbau-Branche (Discrete Manufacturing) tätig.

Wir wachsen und suchen deshalb zum frühestmöglichen Eintrittstermin an den Standorten Zweibrücken, Hamburg oder bundesweit eine/n SAP Product Owner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Was wirst du bei uns machen?

1. Du übernimmst das Management der Weiterentwicklung eines oder mehrerer Software-Standardprodukte.
2. Du arbeitest branchenspezifische Ausprägungen von Softwareprodukten für fertigende Industrien aus, basierend auf den neuesten Technologien und in Kooperation mit SAP.
3. Du arbeitest eng mit Kunden, unseren internen Prozessexperten und Entwicklern sowie externen Partnern und der SAP zusammen.
4. Du entwickelst Lösungen mit ausgewählten Pilotkunden von delaware (Co-Innovation) und definierst den funktionalen Umfang der Lösung.
5. Du baust und managst das Product-Backlog, priorisierst entlang von Zielgruppen und Go-To-Market-Prioritäten.
6. Gemeinsam mit einem Senior Advisor erstellst und managst du die Product-Roadmap und betreibst das “Expectations-Management” der Stakeholder.
7. Du erkennst Chancen und weitere Anwendungsfelder bei den Stakeholdern und leitest das Entwicklerteam fachlich bei der Umsetzung der Roadmap an.
8. Du ermöglichst das Enabling der Vertriebsmannschaft und unterstützt das Go-To-Market des Produkts über Whitepaper, Webinare, YouTube-Blogs und mehr.
9. Du profitierst von einer flexiblen Homeoffice-Regelung, wobei bei Bedarf Vor-Ort-Einsätze beim Kunden oder auf Messen notwendig sind.

Deine Skills sind gefragt:

1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbaren Studiengang oder als Quereinsteiger mit mehrjähriger Berufserfahrung
2. Mehrjährige Erfahrung im SAP PP-Modul. Wir erwarten einen logistischen Hintergrund sowie SAP ERP-Wissen im Bereich der Produktion und den verbundenen logistischen Prozessen
3. Strukturierte und analytische Herangehensweise und Denkvermögen
4. Grundsätzliches Verständnis des Managements eines Produktentwicklungszyklus: Spezifikation von Anforderungen an die Softwareprodukte, Planung von Releases und kontinuierliche Weiterentwicklung der Produkte
5. Fließende Deutschkenntnisse
6. (Sehr) gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
7. Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Kreativität, Serviceaffinität, Engagement und Umsetzungsstärke
8. Kenntnisse agiler Methoden

Flexibilität und Work-Life-Balance: Hier wird dein Berufsleben neu definiert.

Unsere Benefits für dich

• Work-Life-Balance
• Arbeitsatmosphäre
• Events
• Weiterbildung & Förderung

Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage bezahlten Urlaub, mobiles Arbeiten und Vereinbarkeit von Familie & Beruf sind bei uns kein Problem. Ein modernes, dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und einer herzlichen "Du-Kultur" zeichnet uns aus. Feiern und Spaß kommen bei uns nie zu kurz. Teamevents und Firmenfeiern gibt es bei uns regelmäßig. Bei uns gibt es ein individuelles Onboarding, Karriereplanung, Workshops, Mentoring-Programme und einen internen Learning-Hub, damit wir deine Kompetenzen fördern können.

Moderner Arbeitsplatz

Gesundheit

Sicherheit

Bei uns erhältst du Firmen-Handy und -Laptop der neuesten Generation, Ladesäulen für dein E-Auto und kostenlose Parkplätze. Du möchtest vergünstigt im Fitnessstudio trainieren oder dir gleich ein Jobrad leasen - bei uns ist das möglich! Darüber hinaus erhältst du ein jährliches Gesundheitsguthaben, das du für Zuzahlungen zu medizinischen Leistungen nutzen kannst. Unbefristete Verträge sind bei uns Ehrensache! Für deine Zukunft unterstützen wir dich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.

Wo wirst du arbeiten?

Zweibrücken, Hamburg oder bundesweit

Zurzeit arbeiten weltweit etwa 4.000 Mitarbeiter aus 19 verschiedenen Ländern bei uns. In Deutschland haben wir Niederlassungen in Zweibrücken und Hamburg, wo unser Team auf Mitarbeiter angewachsen ist. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, einer herzlichen Du-Kultur und der Möglichkeit, deine Arbeit flexibel an deine individuellen Lebensumstände anzupassen. Werte wie "Work-Life-Balance", "Home-Office", "Diversität" und "offene Kommunikation" werden bei uns aktiv umgesetzt. Unsere tägliche Arbeit wird von unseren fünf Unternehmenswerten Entrepreneurship, Respect, Team Spirit, Commitment & Care geleitet.

Wenn du eine dynamische Umgebung suchst, in der Innovation, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen, dann bist du bei uns genau richtig!

Weitere Informationen zu diesem Job?

Janine Fess - Professional Support HR. Kontaktiere Janine auf LinkedIn

Kontakt Janine

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