SAP Koordinator für die Module FI-AA, CO, PS, IM (m/w/d)

TN Germany; Leipzig; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Energiewende sucht einen SAP Koordinator, der die Einführung und Nutzung von SAP-Lösungen unterstützt. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie eng mit Fachbereichen zusammen, um SAP-Module zu implementieren und anzupassen. Sie bringen Ihre Kenntnisse in Projektmanagement und Kommunikation ein, um SAP-Projekte erfolgreich zu steuern. Das Unternehmen bietet eine tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Benefits, um ein modernes Arbeitsumfeld zu schaffen. Wenn Sie eine Leidenschaft für SAP haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

30 Urlaubstage

Gleitzeit

Unterstützung für das Jobticket

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsbudget

Mobiles Arbeiten

Unternehmensbeteiligung

Zuschüsse für Mittagessen

Familienservice

Fitnessangebote

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung in der Einführung und Nutzung von SAP-IT-Lösungen.
• Kenntnisse im Anforderungs- und Projektmanagement, insbesondere in SAP ERP.

Aufgaben

• Unterstützung der Fachbereiche bei der Einführung und Nutzung von SAP IT-Lösungen.
• Durchführung von SAP-Schulungen und Steuerung von IT-Dienstleistern.

Kenntnisse

SAP FI-AA

SAP CO

SAP PS

SAP IM

Projektmanagement

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Hochschulstudium in Informatik

Wirtschaftsinformatik

Tools

SAP ERP

Jobbeschreibung

SAP Koordinator für die Module FI-AA, CO, PS, IM (m/w/d), Leipzig

ONTRAS betreibt das 7. Kilometer Fernleitungsnetz in Ostdeutschland und ist aktiv an der Energiewende beteiligt. Unser Team sucht einen SAP Koordinator (m/w/d) für die Module FI-AA, CO, PS, IM am Standort Leipzig.

Wir bieten:

• Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und 30 Urlaubstagen
• Gleitzeit in einer 38-Stunden-Woche
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Unterstützung für das Jobticket
• Mitarbeiterparkplatz und Fahrradgarage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungsbudget
• Mobiles Arbeiten mit moderner Technik
• Unternehmensbeteiligung, Zuschüsse für Mittagessen und Kindergarten
• Familienservice, Fitnessangebote, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Karriereprogramme

Ihre Aufgaben:

1. Unterstützung der Fachbereiche bei der Einführung und Nutzung von SAP IT-Lösungen
2. Anpassungsprogrammierung und Systempflege spezieller Programmpakete (SAP-Module)
3. Betreuung und Ausbau kundeneigener Entwicklungen im Bereich FI-AA, CO, PS, IM
4. Mitwirkung bei der Planung und Koordinierung von SAP-Projekten
5. Durchführung von SAP-Schulungen
6. Steuerung von IT-Dienstleistern in SAP-Projekten

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
2. Praktische Erfahrung in der Einführung und Nutzung von SAP-IT-Lösungen in mittelständischen Unternehmen, idealerweise im Konzernumfeld
3. Kenntnisse im Anforderungs- und Projektmanagement, insbesondere in SAP ERP Modulen FI-AA, CO, PS, IM
4. Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Anforderungen der Fachbereiche in die Praxis umzusetzen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, inklusive frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Für Fragen steht Ihnen Diana Maiwald, Personalreferentin, gerne zur Verfügung.