SAP Inhouse Consultant - FI/CO (m/w/d)

Die Geschäftseinheit thyssenkrupp Dynamic Components ist einer der führenden Automobilzulieferer und Entwicklungspartner für hochkomplexe Antriebstechnologien. Rund 3.500 Mitarbeitende produzieren an insgesamt zehn Standorten in Deutschland, Liechtenstein, Ungarn, China, USA, Brasilien und Mexiko 27 Millionen Antriebskomponenten pro Jahr. Das Produktspektrum umfasst im Wesentlichen gebaute Nockenwellen, Ventiltriebsysteme und Rotorwellen für modernste Verbrennungs-, Hybrid- und Elektromotoren. Weitere Produkte für batterieelektrische Fahrzeuge befinden sich bereits heute in einem fortgeschrittenen Entwicklungsstatus. Mit unserer Fertigungs- und Automatisierungskompetenz leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Emissionsreduzierung für eine nachhaltige Mobilität.

Die Besetzung der Position kann in Ilsenburg (SA), Chemnitz (S) oder Eschen (Liechtenstein) erfolgen.

Sie verantworten in dieser Position:

1. den 2nd-Level-Support bei Anwender- und Prozessproblemen mit aktiven Modulen und die Unterstützung der Key-User in allen zehn Werken der Dynamic Components-Gruppe.
2. die ordnungsgemäße Umsetzung der steuerlichen und gesetzlichen Vorgaben der jeweiligen Länder.
3. das Customizing der SAP-Module: Anpassung/Erweiterung im Bereich FI/CO/AM/IM sowie die Anpassung der Geschäftsprozesse. Hierzu gehört ebenfalls die Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen (in englischer Sprache).
4. Systemanpassungen (Entgegennahme, Bewertung und Umsetzung von Anwenderanforderungen in Abstimmung mit dem SAP-Team, Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen).
5. die Schnittstellenbetreuung und die Erstellung von Reports auf Grundlage spezifischer Daten und Vorgaben.

Ihr Profil:

1. Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich vorweisen.
2. Sie überzeugen uns durch grundlegendes Wissen aus dem SAP-Bereich sowie weiterer (Schnittstellen-)Prozesse in den Modulen PP, SD, MM, FI/CO und ECC6.0 sowie S/4 HANA.
3. Auch Kenntnisse der klassischen Hauptbuchhaltung und deren Nebenbüchern, sowie die Integration der Kontenlösung sind bereits vorhanden.
4. Sehr gute Deutsch- (min. C1) und Englischkenntnisse (min. B2) sowie eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder Gleichstellung, deren Inklusion uns ein Anliegen ist.

Wir bieten:

1. eine unbefristete Anstellung innerhalb unseres mittelständischen tarifgebundenen Unternehmens, mit einer attraktiven Vergütung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Sachsen-Anhalt.
2. sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie verschiedene Talent-Programme.
3. eine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten bei einer schrittweisen Einführung der 35h Woche, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit remote zu arbeiten.
4. eine subventionierte Kantine, die täglich abwechslungsreiche Gerichte anbietet und zu einem gemeinsamen Mittagessen mit Kolleg:Innen einlädt.
5. eine attraktive Altersvorsorge, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird.
6. Mitarbeitervorteile, wie Bike Leasing und Corporate Benefits.
7. höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.