SAP HCM Consultant / Developer (m/w/d)

SOMI Group; Bonn; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Kostenfreier Parkplatz

Gutes Geld:Überdurchschnittliche Vergü

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterrabatte & Vorteilsprogramme

JobRad

Job summary

SOMI Group sucht einen erfahrenen SAP HCM-Entwickler (m/w/d) zur Weiterentwicklung einer modernen HR-Systemlandschaft. Sie verbinden fundierte SAP-HCM- und ABAP-Kenntnisse mit modernen Technologien wie SAP Fiori, OData, SuccessFactors und BTP, um HR-Prozesse zu digitalisieren.

Sie konzipieren, entwickeln und betreuen SAP HCM-Lösungen, betreuen unsere Systemlandschaft und setzen Anforderungen in PA/OM/PT/PY um.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Betreuung von SAP HCM-Lösungen.
• Sehr gute Kenntnisse in ABAP, ABAP Objects und gängigen SAP-Erweiterungstechnologien.
• Erfahrung in den SAP HCM-Modulen PA, OM, PT oder PY.
• Gute Kenntnisse in OData Services, CDS Views und SAP Gateway.
• Idealerweise Erfahrungen mit SAP SuccessFactors, SAP BTP oder der SAP Integration Suite.

Responsibilities

• Konzipieren, entwickeln und optimieren SAP HR-Lösungen.
• Betreuen und optimieren SAP HCM-Systemlandschaft und deren Weiterentwicklung.
• Umsetzen fachlicher/technischer Anforderungen in PA, OM, PT/PY.
• Entwickeln von Erweiterungen, Schnittstellen und Integrationsszenarien zu SAP SuccessFactors/anderen Systemen.
• Erstellen moderne Anwendungen und Services mit ABAP, OData, CDS Views und SAP Fiori.
• Mitgestalten der HR-Systemarchitektur mit Fokus auf SAP SuccessFactors und SAP BTP.
• Beraten HR-Fachbereiche bei technischen Fragen und unterstützen Digitalisierungsinitiativen.
• Technische Verantwortung in Projekten und Sparringspartner für Kolleginnen und Kollegen.

Skills

SAP HCM-Entwicklung

ABAP/ABAP Objects

Beratung/Teamfähigkeit

Kommunikation

Tools

ABAP

ABAP Objects

OData

CDS Views

SAP Fiori

SAP Gateway

SuccessFactors

SAP BTP

SAP Integration Suite

REST

SOAP

IDoc

Job description

Über uns

Als SAP HCM Entwickler (m/w/d) gestalten Sie die Weiterentwicklung einer modernen HR-Systemlandschaft aktiv mit. Dabei verbinden Sie fundierte SAP-HCM- und ABAP-Kenntnisse mit modernen Technologien wie SAP Fiori, OData, SuccessFactors und BTP und treiben so die Digitalisierung der HR-Prozesse voran.

Aufgaben

• Sie konzipieren, entwickeln und optimieren innovative SAP HR-Lösungen.
• Sie betreuen und optimieren unsere SAP HCM-Systemlandschaft und stellen deren stabile Weiterentwicklung sicher.
• Sie setzen fachliche und technische Anforderungen in den Bereichen Personaladministration, Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung um.
• Sie entwickeln Erweiterungen, Schnittstellen und Integrationsszenarien zu SAP SuccessFactors sowie anderen Drittsystemen.
• Sie erstellen moderne Anwendungen und Services auf Basis von ABAP, ABAP Objects, OData, CDS Views und SAP Fiori.
• Sie gestalten die Weiterentwicklung unserer HR-Systemarchitektur mit Fokus auf SAP SuccessFactors und SAP BTP aktiv mit.
• Sie beraten unsere HR-Fachbereiche bei technischen Fragestellungen und unterstützen Digitalisierungsinitiativen.
• Sie übernehmen technische Verantwortung in Projekten und bringen Ihr Wissen als Sparringspartner für Kolleginnen und Kollegen ein.

Profil

• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Betreuung von SAP HCM-Lösungen.
• Sie bringen sehr gute Kenntnisse in ABAP, ABAP Objects und gängigen SAP-Erweiterungstechnologien mit.
• Sie besitzen fundierte Erfahrung in den SAP HCM-Modulen Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Zeitwirtschaft (PT) oder Entgeltabrechnung (PY).
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in OData Services, CDS Views und SAP Gateway.
• Sie bringen Erfahrung mit Schnittstellen- und Integrationstechnologien wie REST, SOAP und IDoc mit.Idealerweise haben Sie bereits mit SAP SuccessFactors, SAP BTP oder der SAP Integration Suite gearbeitet.
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
• Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Wir bieten

• Kostenfreier Parkplatz
• Gutes Geld:Überdurchschnittliche Vergütungsmöglichkeiten
• Nach oben offen:Gute Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft durch individuelle Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten
• Interessante Mitarbeiterrabatte & Vorteilsprogramme
• JobRad

Kontakt

Chiara Braatz

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