SAP Consultant / Manager (gn) - Schwerpunkt MM / PM

Beruflicher Tapetenwechsel? Hier ist deine Chance!
Wir suchen für einen unserer Kunden einen erfahrenen SAP-Consultant (gn)
mit dem Schwerpunkt MM (Material Management).

Über den Kunden:

Unser Kunde ist einer der führenden Mobilitätsanbieter in Köln und spielt eine zentrale Rolle im öffentlichen Nahverkehr. Mit modernster Technologie und nachhaltigen Lösungen gestaltet er die Mobilität der Zukunft. In diesem innovativen Umfeld erwarten dich spannende Projekte und ein dynamisches Team, das gemeinsam an der Optimierung urbaner Mobilität arbeitet.

Unser Angebot an dich:

• Gehalt: bis zu 65.000 € p.a.
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Arbeitsmodell: Hybrid (2-3 Tage vor Ort)
• Standort: Köln Attraktive Arbeitsbedingungen:
• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Work-Life-Balance:
  Hybrides Arbeiten mit der Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten.
• Weiterbildung:
  Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karriereperspektiven.
• Mobilität:
  Ein Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr in Köln.
• Partnerschaftliche Kultur:
  Flache Hierarchien und ein offener Austausch in einem engagierten Team.
  

Deine Aufgaben als SAP Consultant / Manager (gn) - Schwerpunkt MM / PM

• Schnittstellen-Experte:
  Du entwickelst und betreust Konzepte zur Integration von SAP und Maximo mit Schwerpunkt MM
• Projektmanagement:
  Du übernimmst Verantwortung in SAP-Projekten, unterstützt als Berater und führst bei Bedarf die Projektleitung
• Programmierung & Customizing:
  Programmieren von Schnittstellen (ABAP, FIORI) und Funktionen. Zudem übernimmst du das Customizing
• Zusammenarbeit & Abstimmung:
  Du arbeitest eng mit Lieferanten und Fachbereichen zusammen.
  

Damit überzeugst du uns:

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in SAP-MM
  und PM
• Erste Erfahrung in SAP-ABAP-Entwicklung
• Leidenschaft für innovative IT-Lösungen und effiziente Prozesse
  

Konnten wir dich überzeugen?
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Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.