Salesforce Technical Architect (w/m/d)

ZipRecruiter; Düsseldorf; Hybrid; EUR 100.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein schnell wachsender Personaldienstleister für Salesforce.com sucht einen Salesforce Technical Architect (m/w/d). Der Kandidat wird die technologische Führung übernehmen, innovative Lösungen entwickeln und die Implementierung von Salesforce optimieren. Bewerber sollten über umfangreiche Salesforce-Erfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um erfolgreich in einem agilen Umfeld zu arbeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit auf mobiles Arbeiten

Wellhub

Bikeleasing

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenausstattung

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Mindestens 7 Jahre Erfahrung mit Salesforce, tiefgehendes Wissen über Integrationen.
• Umfassende Kenntnisse in der Service Cloud und Expertise in CI/CD und Apex.
• Tiefgehende Kenntnisse agiler Methoden.

Aufgaben

• Technologische Führung und Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Salesforce-Ökosystem.
• Sicherstellung der Qualität der Lösungen und Durchführung von Code-Reviews.
• Koordinierung der technischen Umsetzung mithilfe von Azure DevOps.

Kenntnisse

Salesforce

Integrationen

Plattformtechnologien

agile Methoden

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandtem Fachgebiet

Tools

Azure DevOps

Middleware-Lösungen (z.B. Boomi, MuleSoft)

Jobbeschreibung

Job Description

SALESFORCE TECHNICAL ARCHITECT (M/W/D)

unbefristete Festanstellung

Vollzeit

hybrid

bis zu 120.000€/Jahr

TechOhana ist einer der am schnellsten wachsenden Personaldienstleister für Salesforce.com innerhalb der DACH-Region mit soliden Beziehungen zu den interessantesten Salesforce-Beratungsunternehmen und -Endkunden.

Wir suchen für einen Kunden, ein etabliertes Unternehmen, einen Salesforce Technical Architect (m/w/d).

Was dich erwartet:

• Du übernimmst die technologische Führung und treibst die geschäftliche Transformation innerhalb des Salesforce-Ökosystems voran
• Du verantwortest die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen – von der Analysephase bis zur Markteinführung – stets in enger Abstimmung mit den strategischen Zielen des Unternehmens
• Du stellst die Qualität der entwickelten Lösungen sicher, führst Code-Reviews durch, bereitest Build- und Deployment-Aktivitäten vor und gibst Empfehlungen für technologische Verbesserungen
• Du erstellst und pflegst eine umfassende technische Dokumentation, einschließlich Architektur- und Konfigurationsrichtlinien, um Transparenz und langfristige Wartbarkeit zu gewährleisten
• Du koordinierst die technische Umsetzung mithilfe von Azure DevOps und optimierst Salesforce für eine einheitliche Template-Strategie in diversen Regionen
• Du setzt auf agile Methoden und nutzt die erweiterten Funktionen der Salesforce-Plattform

Das bringst du mit:

• Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
• Mindestens 7 Jahre praktische Erfahrung mit Salesforce, insbesondere tiefgehendes Wissen über Integrationen, Plattformtechnologien und deren Einschränkungen
• Umfassende Kenntnisse in der Service Cloud, Field Service Lightning (FSL) und Experience Cloud sowie Expertise in CI/CD, Lightning Web Components (LWC) und Apex
• Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung komplexer Integrationsarchitekturen unter Einsatz von Middleware-Lösungen wie Boomi oder MuleSoft
• Tiefgehende Kenntnisse agiler Methoden und die Fähigkeit, komplexe Salesforce-Konzepte klar und verständlich zu vermitteln
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (min. B2/C1) und Englisch (min. C1)

Darauf kannst du dich freuen:

• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
• Wellhub
• Bikeleasing
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenausstattung
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterrabatte

Du bist interessiert?

Dann let's go - bewirb dich gerne direkt über LinkedIn auf diese Stelle.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

TechOhana als Arbeitgeber setzt sich für und Gleichberechtigung ein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidat*innen - unabhängig von , Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, , , oder Erfahrung - gerne entgegennehmen