Sales Trainee - B2B-Neukundenakquise / Cold Calling / Sales-Methodik (m/w/d)

Campusjäger by Workwise; Karlsruhe; Hybrid; EUR 32.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Sales Trainee, der Teil eines dynamischen Hunter-Teams wird. In dieser spannenden Rolle wirst du in der B2B-Neukundengewinnung tätig sein und lernen, wie man durch Überzeugungskraft und Ausdauer das Interesse von Unternehmen weckt. Du wirst aktiv den Erstkontakt zu Entscheidern herstellen und die Sales-Methodik hinterfragen, um Verbesserungsvorschläge einzubringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem transparenten Gehaltsframework bietet dir das Unternehmen die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn du eine Leidenschaft für Sales hast und in einem kreativen Team arbeiten möchtest, ist diese Position genau das Richtige für dich.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Urlaubstage

MacBook zur privaten Nutzung

Gesundheitsangebote

Teamevents

Qualifikationen

• Erste Praxiseinblicke im Sales oder B2B-Vertrieb sind von Vorteil.
• Du bist kundenorientiert und bringst Eigeninitiative mit.

Aufgaben

• Du stellst den Erstkontakt zu Entscheidern durch Cold Calling her.
• Du erkennst und verkaufst die passenden Recruiting Tools.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz

Kommunikationsfähigkeiten

Eigeninitiative

Kundenorientierung

Selbstorganisation

Ausbildung

Erfahrungen im Sales/B2B-Vertrieb

Praktika oder Werkstudententätigkeiten

Jobbeschreibung

Karlsruhe, Germany

Was erwartet dich?

• Du bist ein entscheidender Bestandteil unseres Hunter-Teams, das sich auf die B2B-Neukundengewinnung spezialisiert hat.
• Als Trainee (m/w/d) lernst du mit Überzeugungskraft und Ausdauer, wie du bei Unternehmen erstes Interesse für unseren Mehrwert entdeckst und weckst.
• Du gehst voraus: Du stellst den Erstkontakt zu den verschiedensten spannenden Entscheider:innen durch Cold Calling her und vereinbarst Beratungsgespräche zwischen Interessent:innen und unseren Closern (die die Zusammenarbeit dann unter Dach und Fach bringen).
• Du erkennst, welches unserer Recruiting Tools deine potentiellen Unternehmenskund:innen am hilfreichsten unterstützt und verkaufst dieses souverän.
• Dabei hinterfragst du unsere bestehende Sales-Methodik und bringst eigene Vorschläge zur Verbesserung mit ein.

Was bieten wir dir?

• Wir vertrauen deinem Flow. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und in dieser Position ist mobiles Arbeiten deutschlandweit möglich. Dabei findet das Onboarding (ca. eine Woche) vor Ort in Karlsruhe statt. Danach freuen wir uns, wenn du mindestens einmal pro Quartal zu unserem monatlichen All-Hands-Meeting kommst.
• Ein transparentes Gehaltsframework für faire Vergütung ist für uns selbstverständlich. Zusätzlich beteiligen wir auch unser Team durch VSOP-Anteile am Unternehmen.
• Während deinem Traineeship (sechs Monate) liegt dein Jahresbruttogehalt, bestehend aus Fixum und erfolgsabhängigem Bonus, bei 32.000 € - 45.000 €. In den ersten drei Monaten deiner Einarbeitung hast du einen Bonus garantiert.
• Start-up-Kultur ist für uns kein Buzzword. Bei uns sitzen Senior, Berufseinsteiger:in und Gründer an einer Tischgruppe, geben sich wertvolles Feedback und wachsen gemeinsam.
• Apropos wachsen: Vom ersten Tag an bieten wir deiner Weiterentwicklung den optimalen Nährboden. In deiner Arbeitszeit sollst du dich mit zahlreichen Online- und Offline-Lernressourcen (Workshops, Shadowings, Bücher, Kurse) weiterbilden.
• Wir haben deine Zukunft im Blick. Mit deinem individuellen Entwicklungsplan und im wöchentlichen Austausch mit deinem Team Lead, kannst du deine Fähigkeiten und dein Gehalt kontinuierlich verbessern.
• Bei uns kannst du ankommen und bleiben. Du bekommst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage.
• Freu dich auf optimale Arbeitsbedingungen. Du bekommst ein MacBook, auch zur privaten Nutzung, und in unserem zentralen Office mit Dachterrasse erwarten dich immer frische Snacks und gekühlte Getränke for free.
• Gesundheit ist wichtig. Deshalb kooperieren wir mit einer regionalen Fitnessstudiokette für eine vergünstigte Mitgliedschaft und arbeiten mit einem Anbieter für mentale Gesundheit am Arbeitsplatz zusammen, bei dem du kostenlos auf psychologische Beratungsangebote zugreifen kannst.
• Bei uns gehen Arbeit und Freundschaft Hand in Hand. Gemeinsame Team Events und Sportangebote wie Beachvolleyball, Tischtennis und Yoga machen uns auch abseits der Arbeit zu einem starken Team!

Was solltest du mitbringen?

• Du liebst den Kontakt mit Menschen (telefonisch & schriftlich), begeisterst dich für Aufgaben im Bereich Sales und hast Interesse am Thema Recruiting oder dich künftig mit spannenden Themen aus diesem Bereich auseinander zu setzen.
• Du hast idealerweise erste Praxiseinblicke im Sales / B2B-Vertrieb durch Werkstudententätigkeiten, Praktika oder auch durch erste Berufserfahrungen sammeln können.
• Du bist kundenorientiert, begeisterungsfähig und hast ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation.
• Du bringst Drive, Speed und Spaß an der Vertriebstätigkeit mit.
• Du suchst eine Herausforderung zu wachsen, zu lernen und dabei Entscheider:innen in Unternehmen durch deine bedarfsgerechte Kommunikation, deine gewinnende Ausstrahlung, Kompetenz und Souveränität zu überzeugen.

Bewerbungsprozess

• Wenn du deine Bewerbung vollständig abgesendet hast, schaut unser People Team sie sich genau an.
• Weiter geht es mit einem 30-minütigen Video-Call, bei dem du und unser People Team euch erstmals kennenlernt.
• Der letzte Schritt ist ein Probetag bei uns im Büro, an dem du an echten Aufgaben mitarbeiten und unser Team treffen wirst (der Probetag kann in Ausnahmefällen auch remote stattfinden).
• Und wenn alles für alle passt, heißen wir dich schnellstmöglich herzlich willkommen. Lass uns zusammen durchstarten!

Unser Jobangebot Sales Trainee - B2B-Neukundenakquise / Cold Calling / Sales-Methodik (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung.

Kundenservice, Vertrieb & Verkauf, Human Resources / Personalwesen