Sales Representative IT-Infrastruktur (m/w/d)

TieTalent; Rheda-Wiedenbrück; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im IT-Bereich in Rheda-Wiedenbrück sucht einen Sales Representative für IT-Infrastruktur. Sie verantworten die aktive Neukundengewinnung und die Betreuung bestehender Kundenbeziehungen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Interesse an Technologietrends sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Das Unternehmen bietet regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Interne und externe Fort- und Weiterbildungen

E-Learning Portal

Gestaltungsmöglichkeiten im Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Interesse an aktuellen Technologietrends und ein Faible für die IT.
• Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit zur Prozessoptimierung.
• Erfahrung in der Neukundengewinnung und der Optimierung von Kundenbeziehungen.

Aufgaben

• Aktive Neukundengewinnung sowohl vor Ort als auch online.
• Betreuung und Optimierung bestehender Kundenbeziehungen.
• Selbstständige Erstellung und Verfolgung kundenindividueller Angebote.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Analytisches Denkvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Proaktives Mindset

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

About

Geht nicht, gibt's nicht! Diese Handlungsmaxime gilt nicht nur bei den Lösungen, die wir unseren Kunden anbieten, sondern auch bei unserem Miteinander. Bei COBUS ist der Umgang miteinander geprägt durch Freundlichkeit, Respekt und Fairness. Dabei stellt Vertrauen die Basis unseres Handelns und der Zusammenarbeit dar. Wir bei COBUS unterstützen uns gegenseitig und springen füreinander ein – wir verstehen uns als TEAM und nicht als Einzelkämpfer.

Mach dich jetzt mit COBUS auf den Weg als

Sales Representative IT-Infrastruktur (m/w/d)

am Standort Rheda-Wiedenbrück / Münster

• Aktive Neukundengewinnung sowohl beim Kunden vor Ort als auch online
• Aktive Betreuung und Optimierung bestehender Kundenbeziehungen
• Selbstständige Kalkulation, Erstellung und aktive Verfolgung von kundenindividuellen Angeboten
• Abstimmung mit und Beschaffung bei Distributoren / Herstellern sowie die technische Vorqualifizierung
• Verantwortung der Prozessoptimierung im Tagesgeschäft und bei Projekten sowie die Übernahme des aktiven Post-Sales-Managements inklusive Cross-Selling und Upselling
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
• Interesse an aktuellen Technologietrends und ein Faible für die IT
• Idealerweise proaktives Mindset im Kundenumgang
• Schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Eine Kombination aus Teamspirit, zugleich eine gewisse Durchsetzungs- und Verhandlungsfähigkeit
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungen / E-Learning Portal / Know-how-Pool im Intranet
• Strukturierte Entwicklung des eigenen Kompetenzprofils mit der Perspektive aufzusteigen
• Verschiedene Karrierepfade je nach Interesse und Möglichkeit
• Einbringen eigener Ideen und Erfahrungen / Gestaltungsmöglichkeiten / selbstorganisiertes Arbeiten / enger Austausch mit dem Führungsteam der Unternehmensgruppe

TITL1_DE

• Rheda-Wiedenbrück, North Rhine-Westphalia, Germany

Work experience

• Business Developer / Sales Development Representative

Languages

• German