Sales Manager OES (m/w/d)

Rheinmetall; Dormagen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Fitness- und Gesundheitsangebote

Corporate Benefits Plattform

Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher E‑

Individuelle, externe sowie interne We

Professioneller Einarbeitungsprozess

Zusammenfassung

Rheinmetall in Nordrhein-Westfalen/Dormagen sucht eine kaufmännische Fachkraft zur technischen und kommerziellen Kundenbetreuung, Verhandlung von Preisen und Steuerung von Lieferungen.

Sie bearbeiten Produktneueinführungen, verfolgen Verlagerungen und Änderungen, setzen Kundenvorgaben um und klären Konten. Erwartet werden eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Vertriebserfahrung sowie SAP SD-Kenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrungen im Vertrieb wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse im Aftermarket
• Gute Kenntnisse in SAP SD
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Technische und kommerzielle Kundenbetreuung
• Preisverhandlungen
• Produktneuaufnahmen
• Verfolgung von Produktionsverlagerungen und Teileänderungen
• Vereinbarungen von Allzeitbedarfen
• Umsetzung von Kundenvorschriften
• Erstellung und Steuerung von Lieferungen
• Kontenklärung

Kenntnisse

Vertriebskenntnisse

Aftermarket-Kenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

SAP SD

Jobbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Technische und kommerzielle Kundenbetreuung
• Preisverhandlungen
• Produktneuaufnahmen
• Verfolgung von Produktionsverlagerungen und Teileänderungen
• Vereinbarungen von Allzeitbedarfen
• Umsetzung von Kundenvorschriften
• Erstellung und Steuerung von Lieferungen
• Kontenklärung

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrungen im Vertrieb wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse im Aftermarket
• Gute Kenntnisse in SAP SD
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fitness- und Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
• Individuelle, externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Björn Herbst

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.