Sales Manager New Business (m/w/d) Payment

epay, a Euronet Worldwide Company; Planegg; Hybrid; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

epay, ein führendes Unternehmen im Bereich Zahlungslösungen, sucht einen Sales Manager New Business, der innovative Vertriebsstrategien entwickelt und für das Wachstum im Payment-Sektor verantwortlich ist. In dieser Rolle bauen Sie spannende Geschäftsbeziehungen auf und tragen zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens bei. Sie profitieren von einem hybriden Arbeitsmodell, persönlicher Entwicklung und zahlreichen Unternehmensbenefits.

Leistungen

Hybrides Arbeiten

Regelmäßige Mitarbeitergespräche

e-Learning-Plattform

DeutschlandTicketJob Zuschuss

50 € monatlicher Shopping-Gutschein

Qualifikationen

• Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Payment-Bereich.
• Starke Verkaufsmentalität und 'Hunter Mentality'.
• Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Aktive Neukundenakquise im Payment-Sektor.
• Enge Zusammenarbeit mit der Pre-Paid Unit.
• Lead-Generierung und kontinuierlicher Aufbau von Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Kommunikationsfähigkeit

Netzwerkkompetenz

Eigeninitiative

Strukturierte Arbeitsweise

Jobbeschreibung

Wir sind epay und bieten als unabhängiger Full-Service-Payment-Provider unseren globalen Partnern mit nur einer Schnittstelle eine Plattform, die es ermöglicht, in der sich stetig ändernden Payment Journey jederzeit völlig flexibel zu bleiben. Unser Vertriebsnetz ist eines der am schnellsten wachsenden Netzwerke mit hunderten innovativen Partnern in zahlreichen Ländern. So verbinden wir Handel, Marken und Kundschaft mit skalierbaren Gift-Card-, Prepaid-, Payment-, Issuing-, Acquiring- und Incentive-Lösungen über alle Kanäle und Grenzen hinweg.

In unserer Payment Unit, die unter der Leitung von Dr. Markus Landrock steht, treiben wir innovative Lösungen voran und arbeiten bereits mit renommierten Kunden wie DM, Thalia, Müller, Telekom, Telefonica und der KADEWE Group zusammen. Mit einem klaren Fokus auf Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten suchen wir motivierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns das volle Potenzial dieser dynamischen Branche ausschöpfen möchten. Ob als Senior Key Account Manager (m/w/d), Junior Account Manager (m/w/d) oder Sales Manager New Business (m/w/d) – gestalte mit uns die Zukunft des Payments und setze Impulse in einem stark wachsenden Markt!

Als Sales Manager New Business (m/w/d) bist du unser Motor für Wachstum, entwickelst innovative Vertriebsstrategien und bist die Speerspitze bei der Akquise von Neukunden. Dein Ziel: spannende Geschäftsbeziehungen im Payment-Sektor aufbauen und einen nachhaltigen Erfolg für unser Unternehmen sicherstellen.

• New Business Akquise: Du verfolgst aktiv die Akquise von Neukund*innen im Payment-Sektor mit einem klaren Fokus auf neue Geschäftsmöglichkeiten. Mit Energie und Ehrgeiz gehst du auf potenzielle Kunden zu und bringst frische Impulse in die Geschäftsentwicklung.
• Zusammenarbeit mit der Pre-Paid Unit: Du arbeitest eng mit unserer Pre-Paid Unit zusammen, um bestehende Kontakte zu großen Brands und Retailern zu aktivieren und zu nutzen. Dies ermöglicht dir, schnell Zugang zu potenziellen Neukund*innen zu bekommen und von etablierten Geschäftsbeziehungen zu profitieren.
• Leadgenerierung und Neukundengewinnung: Du identifizierst und adressierst neue Zielkunden im B2B-Segment, baust nachhaltige Beziehungen auf und steigerst so kontinuierlich unseren Kundenstamm. Du bist verantwortlich für den gesamten Verkaufsprozess, von der Lead-Generierung bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Zielgerichtetes Arbeiten: Du arbeitest strukturiert und priorisierst wichtige Projekte und Ausschreibungen. Deine Zeit und Energie investierst du in die vielversprechendsten Leads, um einen echten Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen.
• Beziehungsaufbau und Networking: Du bist in der Lage, durch deine hohe Kommunikationsfähigkeit und Netzwerkkompetenz Vertrauen bei Entscheidern aufzubauen und diese langfristig als Kunden zu gewinnen.
• Proaktive Marktbearbeitung: Du recherchierst kontinuierlich neue Geschäftsfelder, identifizierst Trends und analysierst Wettbewerbsaktivitäten, um neue Chancen und Potenziale zu erkennen und zu nutzen.
• Reporting und Abstimmung: Du kommunizierst regelmäßig deine Aktivitäten und Ergebnisse im Sales Team und arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Umsetzung von Kundenprojekten und -anforderungen zu gewährleisten.
• Erfahrung & Mindset: Du bringst Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Payment-Bereich, mit und zeigst eine ausgeprägte „Hunter Mentality“. Du bist bekannt für deine Leidenschaft für Sales und deinen Erfolgswillen.
• Sales-Fähigkeiten: Du zeichnest dich durch eine starke Sales Mentalität aus und verstehst es, den gesamten Verkaufsprozess aktiv zu gestalten. Eigeninitiative und Durchhaltevermögen sind für dich selbstverständlich.
• Kommunikationstalent: Du hast ein sicheres Auftreten und überzeugst durch deine Kommunikationsstärke, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Du kannst Verhandlungen souverän führen und passende Lösungen präsentieren.
• Organisationstalent: Du bist in der Lage, deine Projekte und Leads selbstständig und zielorientiert zu organisieren und zu priorisieren. Du behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick und bist flexibel in der Anpassung deiner Strategie.
• Wirtschaftliches Verständnis: Du hast ein gutes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge und bringst Erfahrung im Umgang mit komplexen Verkaufsprozessen mit. Du verstehst es, den Wert von Lösungen und Produkten klar zu vermitteln und den Nutzen für den Kunden herauszustellen.

Benefits

• Hybrides Arbeiten: Bei epay erhältst du einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen mit der Möglichkeit, bis zu 50 % im Home-Office zu arbeiten.
• Persönliche Entwicklung: Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zusätzlich bieten wir dir eine e-Learning-Plattform, Sprachkurse und regelmäßige Inhouse-Trainings an.
• Benefits ab dem ersten Tag: Du hast sofort Zugriff auf unsere Corporate Benefits-Plattform. Außerdem bezuschussen wir dein DeutschlandTicketJob sowie deine EGYM WellPass-Mitgliedschaft.
• Benefits nach der Probezeit: Neben zahlreichen Vergünstigungen für Beschäftigte erhältst du Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50 € bietet. Außerdem kannst du mit eurorad ein Fahrrad über die Firma leasen.
• Arbeitsumfeld: Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und begegnen uns auf Augenhöhe. Transparente, regelmäßige Kommunikation und eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt sind bei uns selbstverständlich.